您的位置:新文秘網(wǎng)>>林業(yè)/剖析整改/學習材料/申報材料/>>正文

林業(yè)局長黨性分析材料

發(fā)表時間:2006/1/9 13:09:26
目錄/提綱:……
一、基本情況
(一)加快發(fā)展城市林業(yè)
(二)加快完善機關運作
(三)加快干部隊伍成長
一是帶頭工作
二是帶頭學習
三是帶頭民主
四是帶頭廉政
二、存在不足
三、剖析原因
(一)宗旨觀念有時出現(xiàn)淡化
(二)學習有待進一步加強
(三)聯(lián)系群眾不夠深入
(四)開拓創(chuàng)新能力仍需進一步提高
(五)領導藝術有所欠缺
四、整改措施
(一)堅定共產(chǎn)主義理想信念,增強宗旨意識
(二)樹立終身學習觀念,不斷提高理論素養(yǎng)
(三)講究工作方法和領導藝術,不斷提高總攬全局的能力
(四)深入基層,貼近群眾,努力推進難點問題的解決
三是努力探索林場改革路子,形成長效發(fā)展機制
……
黨性分析材料
  自開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動以來,我一方面作為第一責任人,切實加強組織領導,確保我局的教育活動有序、健康開展;另一方面積極參加教育活動,帶頭參加學習,帶頭寫心得、談體會、上黨課,帶頭征求意見,帶頭開展批評和自我批評,帶頭查擺自身存在問題。同時,正確處理好教育活動與推進各項工作的關系,真正做到兩不誤、兩促進。
  通過參加先進性教育活動,特別是認真聽取各方面意見、建議后,我對近四年來的思想、工作、作風及廉潔自律方面的情況進行了全面總結(jié),進一步認識到自身存在的不足,深刻剖析了原因,明確了整改方向和措施。
  一、基本情況
  我到市林業(yè)局工作近四年來,在市委、市政府的正確領導下,依靠黨委集體領導,依靠廣大干部職工的共同努力,促進各項工作不斷取得新成效。主要體現(xiàn)在以下三個“加快”:
 。ㄒ唬┘涌彀l(fā)展城市林業(yè)。
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略591字,正式會員可完整閱讀)…… 
先聽取其他領導和同志意見,再由黨委會討論決定,從不個人說了算;四是帶頭廉政。我不批錢、不批地、不安排親朋工作、不插手工程建設,自覺做到廉潔自律。
  二、存在不足
  同志們提出的寶貴意見,我誠懇接受并衷心感謝。一分為二地看自己,我確實存在一些不足之處,主要表現(xiàn)在以下六個方面:
 。ㄒ唬┪译m然平時較為注意學習,也下了較大功夫,特別到林業(yè)局工作后,注意加強對林業(yè)業(yè)務知識的學習,但由于工作忙的關系,存在著零星時間學習多,集中時間學習少;結(jié)合業(yè)務學習多,鉆研理論少;文件文章學習多,研讀原著少等實際問題。此外,對自動化辦公系統(tǒng)、互聯(lián)網(wǎng)知識等掌握不夠熟練。
 。ǘ┰诠ぷ髦形矣袝r要求過高,可能會超出一些同志的承受能力;有時對同志的批評過重,使有些同志難以接受;叵肫饋,動機雖然是好的,但效果不一定好。
  (三)對于重點工作,我投入精力較多,但相對而言對一般的常規(guī)性工作,顯得重視不夠,有時候還會因為重點工作而影響其他工作。如為推進青山綠地工程建設,從局屬單位抽調(diào)了名領導和骨干到機關工作,客觀上對基層單位的工作造成一定影響。
 。ㄋ模┯捎诠ぷ鬟^于認真,工作時間過長,忽視休息,一方面影響自己的身體健康,另一方面也使得部分同志“不好意思”提出休假或療養(yǎng)
 。ㄎ澹┚謱倭謭龅母母锿七M較慢,仍停留在試點階段:經(jīng)濟發(fā)展不快,部分群眾生活還很困難。雖然這與林場歷史遺留問題多、自身經(jīng)濟基礎薄弱、人員臃腫、觀念落后有關,也非林業(yè)局自身的力量所能解決,但作為主要領導,這是我工作的不足之處。
 。┯捎谌ツ甑讗廴嘶冀Y(jié)腸癌,我精神壓力很大,同時也產(chǎn)生了自己為廣州農(nóng)村工作勞碌了一輩子,但對愛人照顧不夠,現(xiàn)在要好好補課的思想,一度放松了工作。
  三、剖析原因
  從世界觀、人生觀、價值觀和黨性等方面剖析以上存在不足的思想根源,主要有以下五個方面:
 。ㄒ唬┳谥加^念有時出現(xiàn)淡化。隨著年齡增大,精力大不如前,未能始終以宗旨意識排除“船到碼頭車到站”等不正確思想的干擾,導致個別時候,特別是面臨工作和家庭兩方面壓力較大的時候,出現(xiàn)過放松工作的情況。這是宗旨觀念不強,對工作不夠負責的表現(xiàn)。
  (二)學習有待進一步加強。一方面,對理論學習的重要性認識不夠深,滿足于“現(xiàn)學現(xiàn)用”,學習的系統(tǒng)性不夠強;另一方面,未能完全跟上知識更新的步伐,對一些新知識,特別是對電腦知識的學習投入精力不夠。
  (三)聯(lián)系群眾不夠深入。我雖然經(jīng)常下基層調(diào)查研究,但主要是聽取基層單位領導的匯報,研究工作,檢查督促,較少深入到一般群眾當中聽取意見、建議,對基層群眾的問題了解得不夠具體、細致。這是工作作風不夠深入,聯(lián)系群眾不夠密切的表現(xiàn)。
 。ㄋ模╅_拓創(chuàng)新能力仍需進一步提高。面對林場改革和發(fā)展等難點問題,雖然作出了較大努力,但進展不夠快、效果不夠明顯。這主要是思想上還存在求穩(wěn)、怕出亂子的顧慮,工作上思路還不夠?qū)、辦法還不夠多、力度還不夠大,歸根到底是開拓創(chuàng)新能力還不夠強。
  (五)領導藝術有所欠缺。主要是對工作的整體把握不夠全面,有時沒有處理好重點工作 ……(未完,全文共3283字,當前僅顯示1658字,請閱讀下面提示信息。收藏《林業(yè)局長黨性分析材料》