目錄/提綱:……
一、對黨支部的意見
二、對支部的建議
三、普遍存在的問題
二是部分黨員對責(zé)、權(quán)、利三者之間的關(guān)系不明,界限不清,過于看重權(quán)、利
四、黨員個(gè)人存在的個(gè)性問題
(一)、對支部成員的意見和建議
(二)對黨員的意見和建議
三是建議今后要積極地向年青同志傳授自己的業(yè)務(wù)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)
三是與同事的團(tuán)結(jié)不好四是交通法規(guī)意識(shí)淡薄
一是平時(shí)與同事交流太少二是對黨的理論知識(shí)學(xué)習(xí)不具體三是交通法規(guī)意識(shí)不強(qiáng)
二是在實(shí)際生活中沒有發(fā)揮黨員的先鋒模范作用三是不認(rèn)真進(jìn)行黨的理論知識(shí)的學(xué)習(xí)
五、支部的態(tài)度及支部生活會(huì)后黨員的態(tài)度
……
縣水利局保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)辦公室:
按照上級的安排部署,碧流河水管站黨支部民主生活會(huì)于****年*月*日早召開,在碧流河水管站會(huì)議室召開。會(huì)議由支部書記張德兵同志主持,參加會(huì)議的人員由支部全體黨同名參加,水利局黨委保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育辦公室派高建中同志到會(huì)并參加了會(huì)議,F(xiàn)將
民主生活會(huì)中形成的意見和建議報(bào)告如下:
一、對黨支部的意見
、秉h支部在工作中缺乏創(chuàng)新意識(shí)。
創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是一個(gè)國家發(fā)展興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力,對于一個(gè)支部來講,創(chuàng)新是支部發(fā)展的動(dòng)力。因此,在工作中,要加大創(chuàng)新力度,增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。要結(jié)合實(shí)際,在開拓創(chuàng)新方面下功夫,結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的開展,就是支部要通過個(gè)體體現(xiàn)整體上的先進(jìn)性,帶領(lǐng)單位職工認(rèn)真完成工作任務(wù),正確行使黨員權(quán)利,履行黨員
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略562字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
一切。
抓好隊(duì)伍建設(shè)是干好工作的前提,好的職工隊(duì)伍,是推動(dòng)工作不斷發(fā)展的決定力量,因此,在隊(duì)伍建設(shè)方面要引起高度的重視,要將隊(duì)伍建設(shè)問題和單位長遠(yuǎn)發(fā)展相聯(lián)系。
⒊建議支部要加強(qiáng)黨員素質(zhì)教育,解決黨員思想方面存在的消極情緒。
支部在抓好黨員素質(zhì)教育問題方面,要堅(jiān)持長抓不懈,尤其是要采取措施解決黨員思想方面存在的消極情緒。
、唇ㄗh支部要加強(qiáng)對黨內(nèi)知識(shí)的宣傳。
加強(qiáng)黨內(nèi)知識(shí)的宣傳工作,是當(dāng)前提高黨員素質(zhì),加強(qiáng)組織建設(shè),提高黨員責(zé)任意識(shí)的有效手段,通過宣傳黨內(nèi)知識(shí),可使支部黨員長期樹立為共產(chǎn)主義事業(yè)和水利事業(yè)的發(fā)展而努力奮斗的信心和決心。從而更好的服務(wù)于廣大人民群眾,起到很好的模范帶頭作用。
、到ㄗh支部從黨員正確履行黨員義務(wù)抓起,為建立社會(huì)主義和諧社會(huì)做出貢獻(xiàn)。
建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì),是當(dāng)前社會(huì)發(fā)展的需要,做為共產(chǎn)黨員要主動(dòng)學(xué)習(xí)關(guān)于怎樣建設(shè)社會(huì)主義和揩社會(huì)方面的內(nèi)容,要積極為建設(shè)社會(huì)主義和揩社會(huì)做出自己應(yīng)做的貢獻(xiàn)。
、督ㄗh支部要關(guān)心職工生活,提高職工的工作待遇。
基層水利職工,常年奮戰(zhàn)在基層水利管理工作第一線,部分職工長期超負(fù)荷工作,但經(jīng)濟(jì)待遇卻沒有相應(yīng)的提高,比如:職工的電話費(fèi)問題、加班補(bǔ)助、知識(shí)補(bǔ)貼等問題。對此,支部應(yīng)該在提高職工工作待遇方面下功夫,努力改變以上狀況的存在。
、方ㄗh支部黨員要帶頭搞好綜合經(jīng)營,從而提高廣大職工生活福利待遇。
由于受經(jīng)濟(jì)條件的影響,目前,基層水管站要想真正提高職工的福利待遇,就要從多方面考慮,利用資源優(yōu)勢、地理優(yōu)勢等有利條件,發(fā)展綜合經(jīng)營,這樣才能提高職工的福利待遇。否則,提高職工福利待遇,就是一句空話。
在組織生活會(huì)上,我支部全體黨員本著“講民主、講團(tuán)結(jié)”的目的,暢所欲言,廣泛地開展批評與自我批評,歸納起來如下:
三、普遍存在的問題
、秉h員在自我批評時(shí),絕大多數(shù)黨員都反映自己在近幾年的生活工作和學(xué)習(xí)中,存在宗旨意識(shí)觀念淡薄,共產(chǎn)主義理想和建設(shè)中國特色社會(huì)主義信念的基礎(chǔ)不牢固的問題。在自我批評中,他們對存在這一問題的原因進(jìn)行了深層次的剖析,主要體現(xiàn)在二個(gè)方面:一是理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng),不深入,不全面;二是理論沒有聯(lián)系實(shí)際,在實(shí)際工作中,不能以馬克思辯證唯物主義的觀點(diǎn)、方法分析當(dāng)前形勢,解決現(xiàn)實(shí)矛盾。
、颤h員普遍存在著對基層水管工作的疲乏心態(tài)。在批評與自我批評過程中,絕大部分黨員談到這一問題,也分析了產(chǎn)生這種心態(tài)的原因,
總結(jié)如下:
客觀上形成的原因:是黨委不重視基層職工的實(shí)際困難,如在解決職工的交通費(fèi)、通訊費(fèi)、補(bǔ)助等方面,對職工關(guān)心太少,不理解基層職工的辛苦,使職工用自己的錢解決工作費(fèi)用。上級黨委在對基層的經(jīng)費(fèi)卡的過嚴(yán),使生產(chǎn)的正常運(yùn)行存在困難。
主觀上形成的原因:一是黨員的先進(jìn)性要求不嚴(yán),要求不高,黨員模范示范作用沒有很好發(fā)揮;二是部分黨員對責(zé)、權(quán)、利三者之間的關(guān)系不明,界限不清,過 ……(未完,全文共3128字,當(dāng)前僅顯示1580字,請閱讀下面提示信息。
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