住建局關于政府機構改革自查評估報告

目錄/提綱：……
一、總體情況
二、具體情況
（一）機構改革方案執(zhí)行落實情況
（二）理順職責關系和強化責任情況
（三）機構設置情況
（四）人員編制和領導職數執(zhí)行情況
（五）深化行政審批制度改革情況
一是簡化辦事程序
二是提高辦事效率
三、存在問題
1、人員編制少
2、部分職能的監(jiān)督和管理脫節(jié)
3、機構改革工作的創(chuàng)新不夠
四、幾點建議
1、建議批準保留我局原有行政編制人數
……
住建局關于政府機構改革情況的自查評估報告

關于政府機構改革情況的自查評估報告

市機構編制委員會辦公室：

為進一步加快政府職能轉變，推動_機制創(chuàng)新，提高工作效能，按照《濟源市機構編制委員會辦公室關于開展我市政府機構改革評估的通知》（濟編辦[2011]12號）文件要求，我局高度重視，認真組織，對我局機構設立、人員配備、責任落實、職能劃分、審批制度改革等情況進行了認真細致的自查評估�，F(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、總體情況
我局以“四個重在”指導，按照“三具兩基一抓手”和“兩轉兩提”的工作要求，認真落實我市機構改革的有關精神，從理順工作職能，整合系統(tǒng)資源，創(chuàng)新_機制、順暢部門運作機制等工作重點入手
……（新文秘網http://www.jey722.cn省略493字，正式會員可完整閱讀）……　
場管理等職責劃入了我局；將城市管理行政執(zhí)法、市政工程設施管理行政處罰、市容環(huán)境衛(wèi)生管理行政處罰、園林綠化管理行政處罰、城市戶外廣告設置管理、城市亮化、門前三包監(jiān)督檢查等職能交給城市管理局。同時全面加強城市住房保障體系建設，完善廉租住房制度建設，推進建筑節(jié)能，改善人居生態(tài)環(huán)境等工作職責，進一步理順了工作職責職能，強化責任追究，為工作開展奠定了堅實基礎。
（三）機構設置情況。
按照《********局主要職責內設機構和人員編制規(guī)定的通知》（濟政辦〔2010〕98號）文件的規(guī)定，我局共設置了辦公室、人事政工科、計劃財務科、住房保障科、城市建設科、村鎮(zhèn)建設科、墻體材料改革辦公室、政策法規(guī)科、科學技術科、勘察設計管理科等10個科室，沒有擅自調整機構名稱、規(guī)格、性質等問題，沒有自行設置其他內設機構。
（四）人員編制和領導職數執(zhí)行情況。
按照《*********主要職責內設機構和人員編制規(guī)定的通知》（******）文件的規(guī)定，我局為政府工作部門，核定行政編制26名（含紀檢、監(jiān)察編制），我局嚴格按規(guī)定的人員編制配備工作人員，不存在混崗、超編進人等問題。
（五）深化行政審批制度改革情況。
在轉變政府職能、創(chuàng)新_機制過程中，我局按照完善社會主義市場經濟_和落實科學發(fā)展觀的要求，加強執(zhí)政能力建設，堅持轉變政府職能，創(chuàng)新管理機制，精簡機構和人員編制，降低行政成本，提高行政效率。
一是簡化辦事程序。取消了由市政府公布取消的行政審批事項，取消了住房和城鄉(xiāng)建設領域個人職業(yè)資格行政審批的審查事項。
二是提高辦事效率。制定下發(fā)了《關于簡化項目審批程序的通知》，取消局項目審批聯(lián)席辦公會議，對資料齊全的項目局審批中心4小時內遞交業(yè)務單位，業(yè)務單位2日內踏勘現(xiàn)場，出具初審意見，符合辦理要求的2日內完成局內審批，提高了審批受理的工作效率。
三、存在問題
1、人員編制少。我局機關原有的26名行政編制已經低于履行職能所必需的行政編制數，目前我局仍有黨組成員、副局長*****，黨組成員、紀檢組長*****2名班子成員未辦理入編手續(xù)。下一步市政規(guī)劃管理局劃出后，計劃劃出我局5名行政編制，將造成我局編制人員減少，不利于工作開展。
2、部分職能的監(jiān)督和管理脫節(jié)。目前與城市管理局存在部分管理職能的監(jiān)督和管理職能脫節(jié)的問題，例如：“城市市政工程設施管理方面的法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的行政處罰權”職能劃給城市管理局后，對城市市政道路設施的路面坑槽、破損等問題的排查監(jiān)督與施工管理相互脫節(jié)。
3、機構改革工作的創(chuàng)新不夠。對部分行政管理職能的改革創(chuàng) ……（未完，全文共2177字，當前僅顯示1384字，請閱讀下面提示信息。收藏《住建局關于政府機構改革自查評估報告》）