2013年組織部工作報(bào)告

目錄/提綱：……
一、扎實(shí)推進(jìn)迎接和學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、市第十次黨代會(huì)相關(guān)工作
二、不斷加強(qiáng)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)
三、積極構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才高地建設(shè)新局面
四、著力強(qiáng)化和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)
五、切實(shí)加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)
一、堅(jiān)持用科學(xué)理論武裝頭腦，著力加強(qiáng)黨員干部思想理論建設(shè)
二、深化干部人事制度改革，著力建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍
三、堅(jiān)持黨管人才原則，扎實(shí)推進(jìn)徐匯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才高地建設(shè)
四、創(chuàng)新基層黨建工作，夯實(shí)黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)
五、堅(jiān)持講黨性、重品行、作表率，深入開展組織系統(tǒng)自身建設(shè)
……
2013年組織部工作報(bào)告
中共徐匯區(qū)委組織部工作報(bào)告

2012年，在區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)下，區(qū)委組織部認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大、市第十次黨代會(huì)和區(qū)第九次黨代會(huì)精神，以_理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進(jìn)性和純潔性建設(shè)為主線，精心組織開展迎接、學(xué)習(xí)、貫徹黨的十八大系列活動(dòng)，全面落實(shí)選干部配班子、建隊(duì)伍聚人才、抓基層打基礎(chǔ)各項(xiàng)任務(wù)，進(jìn)一步提高組織工作的科學(xué)化水平。

一、扎實(shí)推進(jìn)迎接和學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、市第十次黨代會(huì)相關(guān)工作

1.認(rèn)真做好出席黨的十八大代表候選人初步人選的推薦提名和市第十次黨代會(huì)代表的選舉工作。貫徹落實(shí)中央和市委的要求，認(rèn)真總結(jié)區(qū)第九次黨代會(huì)代表推薦選舉工作經(jīng)驗(yàn)，以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，嚴(yán)格履行黨章、充分發(fā)揚(yáng)民主、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持選好選優(yōu)，高質(zhì)量地做好本區(qū)出席黨的十八大代表候選人初步人選的推薦提名和市第十次黨代會(huì)代表的選舉工作，確保選出的代表政治素質(zhì)好、議事能力強(qiáng)、結(jié)構(gòu)合理、具有先進(jìn)性和代表性，確保推薦選舉產(chǎn)生過(guò)程，成為黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育的過(guò)程，成為黨內(nèi)民主實(shí)踐和民主集中制教育的過(guò)程。

2.努力營(yíng)造學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大的良好氛圍。組織廣大黨員以“曬活動(dòng)”、“留寄語(yǔ)
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外干部的培養(yǎng)選拔。加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制改革、管理和法制化建設(shè)。全面做好老干部工作。

5.深化干部人事制度改革。積極探索公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗等多種形式競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部辦法，推出2個(gè)區(qū)管企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)崗位、5個(gè)副調(diào)研員崗位進(jìn)行_內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)性選拔，試行差額考察、差額票決、全程競(jìng)爭(zhēng)的選拔任用機(jī)制。進(jìn)一步健全企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)，選任6名區(qū)管國(guó)有企業(yè)監(jiān)事會(huì)負(fù)責(zé)人。堅(jiān)持從嚴(yán)管理干部，落實(shí)和完善領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)、談心談話、述職述廉、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告等制度，深化巡察和經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作，強(qiáng)化干部日常管理和監(jiān)督。加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作的監(jiān)督，切實(shí)做好全國(guó)組織工作滿意度調(diào)查，繼續(xù)推行處級(jí)單位干部選拔任用工作“一報(bào)告兩評(píng)議”制度，對(duì)全區(qū)處級(jí)黨政機(jī)關(guān)開展干部選拔任用工作專項(xiàng)檢查及滿意度測(cè)評(píng)，進(jìn)一步從源頭上提高選人用人公信度和組織工作滿意度。

三、積極構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才高地建設(shè)新局面

6.加快實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略。加強(qiáng)對(duì)人才工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和宏觀指導(dǎo)，發(fā)揮區(qū)人才工作協(xié)調(diào)小組作用，制定人才工作主要任務(wù)分工方案，完善人才工作領(lǐng)導(dǎo)_和運(yùn)行機(jī)制。強(qiáng)化高層次人才服務(wù)，設(shè)立區(qū)委組織部人才工作科，籌建區(qū)高層次人才（院士）服務(wù)中心，開通高層次人才服務(wù)專窗，組織編寫《高層次人才服務(wù)手冊(cè)》、《院士服務(wù)手冊(cè)》。制定實(shí)施《徐匯區(qū)促進(jìn)優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)（試行）》及操作細(xì)則，組織開展配套資助、人才公寓、走訪慰問(wèn)、健康體檢等人才服務(wù)項(xiàng)目。建立漕河涇新興技術(shù)開發(fā)區(qū)國(guó)家級(jí)海外高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)小組，牽頭成立人才基地發(fā)展聯(lián)盟，推動(dòng)區(qū)域內(nèi)上海交通大學(xué)、中國(guó)科學(xué)院上海生命科學(xué)研究院、漕河涇新興技術(shù)開發(fā)區(qū)3家國(guó)家級(jí)人才基地合作發(fā)展。認(rèn)真做好“2012中國(guó)海外學(xué)子創(chuàng)業(yè)周”與“上海首屆國(guó)際英才周”參展工作，積極推介徐匯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢(shì)，擴(kuò)大徐匯人才工作的影響力。

7.扎實(shí)推進(jìn)各類人才隊(duì)伍建設(shè)。以支撐區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展為導(dǎo)向，加大重點(diǎn)領(lǐng)域高層次人才培養(yǎng)引進(jìn)力度，聚焦文化創(chuàng)意、生物醫(yī)藥、信息技術(shù)等領(lǐng)域，積極推薦申報(bào)成功中央“千人計(jì)劃”2人、上�！扒擞�(jì)劃”6人、市領(lǐng)軍人才4人。承辦上海市“千人計(jì)劃”理事聯(lián)誼會(huì)研討活動(dòng)，舉辦海外華僑華人回國(guó)創(chuàng)業(yè)周徐匯專場(chǎng)活動(dòng)，組織徐匯“千人計(jì)劃”專家沙龍活動(dòng)，不斷增強(qiáng)徐匯聚才引才輻射力。繼續(xù)實(shí)施“高師帶徒”培養(yǎng)高技能人才活動(dòng)，探索建立首席技師（技能大師）工作室，高技能人才隊(duì)伍的素質(zhì)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。加強(qiáng)科學(xué)人才觀的宣傳普及工作，組織開展“學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)人才觀”征文活動(dòng)，編寫科學(xué)人才觀實(shí)踐案例，營(yíng)造全社會(huì)重視、關(guān)心、支持人才發(fā)展的良好氛圍。

四、著力強(qiáng)化和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)

8.深入開展“滿意在徐匯”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。以“強(qiáng)組織、增活力，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)迎十八大”為主題，印發(fā)《關(guān)于深化“滿意在徐匯”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》，全面總結(jié)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的做法和經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)各基層黨組織總結(jié)形成一項(xiàng)務(wù)實(shí)管用的長(zhǎng)效機(jī)制，推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效化、經(jīng)�；�。舉行紀(jì)念中國(guó)共產(chǎn)黨成立91周年暨“滿意在徐匯”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)表彰大會(huì)，匯編“滿意在徐匯”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)案例，制作創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)專題片，評(píng)比表彰創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)先進(jìn)基層黨組織100家、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員100名，積極培育、樹立、宣傳基層黨建優(yōu)秀品牌和先進(jìn)典型。以徐家匯商圈為重點(diǎn)，深入推進(jìn)全區(qū)窗口單位和服務(wù)行業(yè)“三亮、三比、三評(píng)”為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。通過(guò)“基層黨組織自評(píng)、黨員群眾測(cè)評(píng)、上級(jí)黨（工）委評(píng)定”等程序，組織1678個(gè)基層黨組織開展分類定級(jí)工作，評(píng)分結(jié)果為“好”和“較好”的黨組織達(dá)96%，真正實(shí)現(xiàn)鞏固先進(jìn)、推動(dòng)一般、整頓后進(jìn)的積極成效。以服務(wù)群眾為重點(diǎn)，落實(shí)基層聯(lián)系點(diǎn)、“三訪、三服務(wù)、三報(bào)到”等制度，持續(xù)深入開展“滿意在徐匯”組團(tuán)式聯(lián)系服務(wù)活動(dòng)，全面推進(jìn)機(jī)關(guān)黨組織與居民區(qū)黨組織“雙結(jié)對(duì)”。

9.切實(shí)提升區(qū)域化黨建工作能級(jí)。主動(dòng)深入?yún)^(qū)域單位開展調(diào)研20余場(chǎng)，聽(tīng)取近百家區(qū)域單位黨組織對(duì)深化區(qū)域化黨建工作的意見(jiàn)和需求，認(rèn)真起草《徐匯區(qū)區(qū)域黨建促進(jìn)會(huì)章程》。成立徐匯區(qū)區(qū)域黨建促進(jìn)會(huì)，建立區(qū)級(jí)層面區(qū)域化黨建大平臺(tái)，吸納包括182家區(qū)域單位黨組織在內(nèi)的各方代表233人作為促進(jìn)會(huì)首批會(huì)員，推出“徐匯·黨員大課堂”、國(guó)家級(jí)海外高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地發(fā)展聯(lián)盟、共育徐匯先進(jìn)文化項(xiàng)目等一批面向全區(qū)的區(qū)域化黨建項(xiàng)目。召開區(qū)域黨建促進(jìn)會(huì)理事會(huì)會(huì)議，推選產(chǎn)生7名區(qū)域 ……（未完，全文共8566字，當(dāng)前僅顯示2340字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《2013年組織部工作報(bào)告》）