目錄/提綱:……
一、主要做法
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)
(二)建章立制、嚴格管理
1、明確目標(biāo)責(zé)任
2、嚴格公司內(nèi)財物的管理
二、存在問題
(一)思想認識方面
(二)制度設(shè)立不完善
三、下一步工作打算
一是健全防范體系
二是完善分級管理體系
三是強化責(zé)任體系
……
惠民公司開展重大事項公示工作總結(jié)
為認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中華人民共和國公務(wù)員法》和沈河區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于推行領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政公示制度的實施意見,切實加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督,促進領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政,深入推進反腐倡廉建設(shè),惠民公司領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定,在公司領(lǐng)導(dǎo)干部中開展重大事項公示工作。
一、主要做法。
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略263字,正式會員可完整閱讀)……
司成立了《惠民公司重大事項公示制度》,制度中涉及到以下幾點內(nèi)容:
1.明確目標(biāo)責(zé)任。將上級要求與工作實際相結(jié)合,將公示事項進行分解,工作任務(wù)落實到人,嚴格按
工作計劃和目標(biāo)任務(wù)分解,堅持平時公示與年終述職述廉相結(jié)合,與評先評優(yōu)、干部任用相結(jié)合。
2.嚴格公司內(nèi)財物的管理。嚴格執(zhí)行財務(wù)“收支兩條線”的規(guī)定,票據(jù)、賬單等實行專人管理。對公有房出租和處置、公務(wù)接待、公款出國等從財務(wù)方面進行遏制。
3.以領(lǐng)導(dǎo)干部做表率,率先垂范的作風(fēng)在公司發(fā)揮了極大的作用,在表率行為帶動下,使全體干部職工形成了一種工作勁頭足、凝聚力強、團結(jié)友愛、勞逸結(jié)合的良好風(fēng)尚。
二、存在問題。
(一)思想認識方面。
由于我公司是企業(yè)性質(zhì),工程建設(shè)工作比較繁忙。因此公司對重大事項公示工作的主觀重視不夠,沒有在公司例行會議上降調(diào)推進重大事項公示工作的重要性。
(二)制度設(shè)立不完善。
由于公司成立時間不長,工程項目又很多,因此制度建設(shè)上存在一些不足之處。
三、下一步工作打算。
一是健全防范體系。梳理廉政風(fēng)險防范監(jiān)控點,定期召開
黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,加強學(xué)習(xí)、宣傳教育,明確任務(wù),落實責(zé)任,注重防范、防患于未然。
二是完善分級管理體系。將黨風(fēng)廉政建設(shè)的任務(wù)分解為硬指標(biāo),納入年度目標(biāo)管理,使之與日常工作同步布置安排,同步檢查落實,同步考核評比。
三是強化 ……(未完,全文共1164字,當(dāng)前僅顯示740字,請閱讀下面提示信息。
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