人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于行風(fēng)建設(shè)情況的匯報(bào)材料

目錄/提綱：……
一、抓組織、定措施，實(shí)現(xiàn)了“三個(gè)”到位
一是實(shí)行“一崗雙責(zé)”制度
二是建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度
三是落實(shí)獎(jiǎng)懲
二、抓素質(zhì)、樹形象，開展了“四項(xiàng)活動(dòng)”
一是進(jìn)一步規(guī)范收費(fèi)行為，實(shí)行“陽光收費(fèi)”
二是實(shí)施政務(wù)公開，增強(qiáng)工作透明度
三是嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法行為，做到依法行政
三、抓熱點(diǎn)、解民憂，為群眾辦了三個(gè)方面的實(shí)事
三是正確運(yùn)用手中權(quán)力，千方百計(jì)幫助困難職工解決實(shí)際問題
三是將下崗失業(yè)的軍轉(zhuǎn)干部納入原扶對(duì)象，解決了他們的就業(yè)問題
四、抓大事、促改革，推動(dòng)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障各項(xiàng)工作全面發(fā)展
一是及時(shí)為符合條件的名下崗、失業(yè)人員發(fā)放了再就業(yè)優(yōu)惠證
三是充分發(fā)揮人才勞動(dòng)力市場的功能作用，為各類求職人員提供準(zhǔn)確、及時(shí)的用工信息
四是積極開拓勞務(wù)輸出渠道，努力解決富余勞動(dòng)力過剩問題
……
人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局
　　關(guān)于行風(fēng)建設(shè)情況的匯報(bào)材料
　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、各位委員：
　　現(xiàn)將我局一年來的行風(fēng)建設(shè)情況做一簡要匯報(bào)。
　　一、抓組織、定措施，實(shí)現(xiàn)了“三個(gè)”到位。
　　⒈認(rèn)識(shí)到位。為了確保今年的行風(fēng)建設(shè)一開始就高起點(diǎn)，高標(biāo)準(zhǔn)，我們首先從統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)入手，先后召開了班子會(huì)、中層干部會(huì)，座談、討論行風(fēng)建設(shè)的意義以及具體方法和措施。在座談、討論的過程中，使大家進(jìn)一步明確了我局做為縣政府的行政執(zhí)法和綜合服務(wù)部門，能否在社會(huì)上展示人事勞動(dòng)部門良好的職業(yè)道德風(fēng)貌，對(duì)優(yōu)化全縣的發(fā)展環(huán)境，維護(hù)縣委、縣政府在人民群眾中的良好形象，起著舉足輕重的作用，從而使大家認(rèn)識(shí)到行風(fēng)就是形象，行風(fēng)就是環(huán)境，行風(fēng)是做好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)和前提。在統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)在此基礎(chǔ)上，我們適時(shí)召開了全系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)動(dòng)員大會(huì)，發(fā)出了“從我做起，與局共榮辱”的倡議，激發(fā)了廣大干部職工搞好行風(fēng)建設(shè)的熱情和自覺性。
　�、步M織到位
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略641字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
了以“爭做合格人事勞動(dòng)干部”為主要內(nèi)容的文明辦公活動(dòng)。在全局大力倡導(dǎo)和實(shí)施了“首問責(zé)任制”、“一站式”辦公、“三聲”服務(wù)、辦公環(huán)境“四凈”、“四整齊”等文明辦公活動(dòng)�；顒�(dòng)中，我們采取定期聽匯報(bào)、不定期抽查和文明知識(shí)測試三相結(jié)合的辦法，加大了對(duì)活動(dòng)的督導(dǎo)檢查力度。一年來，局里共組織專題匯報(bào)次，電話抽查次，知識(shí)測試次，全體工作人員普遍接受了一次知識(shí)測試，并全部達(dá)到了分以上。一年來，全局接待了大量來局辦事、咨詢或上訪人員，廣大工作人員都做到了“三聲”服務(wù)，較好地克服了冷、硬、橫的衙門作風(fēng)，杜絕了門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦的四難現(xiàn)象。通過這些活動(dòng)的開展，在社會(huì)上較好地樹立了人事勞動(dòng)和社會(huì)保障部門“干部職工之家”的良好形象。
　�、采钊腴_展了服務(wù)承諾活動(dòng)。為切實(shí)加強(qiáng)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障干部隊(duì)伍的建設(shè)，不斷提高工作人員的辦事效率、執(zhí)法水平和服務(wù)質(zhì)量。我們對(duì)各科室的業(yè)務(wù)工作程序、辦事時(shí)限作了具體規(guī)定。我們規(guī)定凡來我局辦事、咨詢或上訪的人員，工作人員都要熱情接待，有問必答。工作人員職權(quán)范圍內(nèi)的事，要當(dāng)場答復(fù)；需局機(jī)關(guān)研究的事項(xiàng)，一周內(nèi)給予答復(fù)；需請示上級(jí)機(jī)關(guān)或事實(shí)不清楚，一時(shí)答復(fù)不了的，待上級(jí)機(jī)關(guān)做出決定，或事實(shí)查清后及時(shí)給予答復(fù)；不符合政策規(guī)定的，要做好耐心的說服解釋工作。同時(shí)，我局在縣電視臺(tái)對(duì)社會(huì)公開了七項(xiàng)服務(wù)承諾，公布了舉報(bào)電話，并在政府門前和局辦公樓前設(shè)立了舉報(bào)箱，自覺地把我們的工作置于了社會(huì)各界及廣大人民群眾的監(jiān)督之下。今年以來，全局共接待來訪群眾多人次，沒有因接待不周發(fā)生口角或因?qū)Ψ⻊?wù)不滿而越級(jí)上訪的，我們的工作得到了廣大來局辦事、咨詢和上訪人員的理解。
　　⒊大力開展了“陽光行動(dòng)”活動(dòng)。為了主動(dòng)接受群眾的監(jiān)督，努力創(chuàng)造廉潔高效的政務(wù)環(huán)境，我們在全局開展了“陽光行動(dòng)”活動(dòng)。一是進(jìn)一步規(guī)范收費(fèi)行為，實(shí)行“陽光收費(fèi)”。對(duì)我局人事、勞動(dòng)方面的收費(fèi)項(xiàng)目，嚴(yán)格按國家及省、市有關(guān)收費(fèi)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi)。為此，我們還從社會(huì)各界聘請了名收費(fèi)監(jiān)督員，對(duì)我局的收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)程序和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行監(jiān)督。同時(shí)，在收費(fèi)項(xiàng)目中，我們堅(jiān)持了對(duì)收費(fèi)規(guī)定有幅度的，一律按照最低標(biāo)準(zhǔn)收取的原則，對(duì)可減免的收費(fèi)項(xiàng)目，全部實(shí)行了減免。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年我局共為企、事業(yè)單位和個(gè)人減免表格、手續(xù)等費(fèi)用萬余元。二是實(shí)施政務(wù)公開，增強(qiáng)工作透明度。我們對(duì)干部職工普遍關(guān)心的工資調(diào)整、職稱評(píng)聘、技術(shù)工人等級(jí)考核、干部職工考核、獎(jiǎng)勵(lì)、工人技師評(píng)審、下崗職工再就業(yè)等熱點(diǎn)問題的政策、原則、方法和程序，以及人事勞動(dòng)和社會(huì)保障方面的各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、依據(jù)，都利用公開欄、召開會(huì)議、下發(fā)文件等多種形式及時(shí)進(jìn)行了公開。今年以來，我局共舉辦政務(wù)公開欄期，下發(fā)各類政策性文件份，召開各種工作會(huì)議次，利用集市公開宣傳政策法規(guī)次，印發(fā)宣傳品份，從而擴(kuò)大了群眾的知情權(quán)。三是嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法行為，做到依法行政。今年我們集中開展了勞動(dòng)監(jiān)察、工資內(nèi)外收入監(jiān)督檢查、勞動(dòng)爭議調(diào)查等幾十次執(zhí)法、檢查活動(dòng)，工作中每個(gè)工作人員都做到了自覺出示執(zhí)法證件，使用文明用語，講清執(zhí)法依據(jù)，對(duì)違法行為進(jìn)行合理處置。沒有發(fā)生一起，因工作人員執(zhí)法不當(dāng)，造成矛盾激化，越級(jí)上訪的。
　�、蠢^續(xù)開展了全員技能訓(xùn)練活動(dòng)。針對(duì)新形勢對(duì)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障工作的新要求，今年以來，我們在以往抓素質(zhì)訓(xùn)練的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步開展了學(xué)法律法規(guī)、學(xué)、學(xué)電腦和一專多能崗位技能訓(xùn)練四項(xiàng)活動(dòng)。特 ……（未完，全文共5122字，當(dāng)前僅顯示1798字，請閱讀下面提示信息。收藏《人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于行風(fēng)建設(shè)情況的匯報(bào)材料》）