區(qū)委組織部（編辦）年度工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、依法依規(guī)，順利完成換屆工作
二、注重實效，不斷創(chuàng)新黨的建設(shè)工作
三、抓住重點，推進(jìn)干部人事管理工作
四、效能為先，深化行政_改革
五、服務(wù)爭先，切實做好老干部工作
六、互促共進(jìn)，為“創(chuàng)文”提供堅實的組織保障
七、注重造血，促進(jìn)自主脫貧致富
八、強化管理，進(jìn)一步提升組織部門自身建設(shè)和工作水平
……
區(qū)委組織部（編辦）2011年工作總結(jié)

2011年，**區(qū)委組織部（編辦）在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)和市組織人事部門的指導(dǎo)下，緊緊圍繞“四化融合，智慧佛山”示范區(qū)建設(shè)和“強中心”戰(zhàn)略目標(biāo)要求，以區(qū)鎮(zhèn)村居換屆選舉、紀(jì)念建黨90周年為抓手，大力加強組織建設(shè)；以提高行政效能為目標(biāo)，優(yōu)化機構(gòu)運行_；以提升干部隊伍執(zhí)行力為重點，深化干部人事管理工作，統(tǒng)籌兼顧，強力推進(jìn)，使各項工作取得明顯成效，為推動我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展提供了堅強的組織和人才保證。

一、依法依規(guī)，順利完成換屆工作

抓好區(qū)鎮(zhèn)兩級換屆工作。配合市委組織部落實好區(qū)一級換屆工作，在市委組織部對區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子第一、第二階段考察工作中，我部認(rèn)真做好組織協(xié)調(diào)、全程配合的角色，在思想上高度重視，在工作上嚴(yán)密布置；指導(dǎo)南莊鎮(zhèn)于7月中旬選舉產(chǎn)生127名鎮(zhèn)黨代表，確保順利召開鎮(zhèn)第十四次黨代會，并選舉產(chǎn)生新一屆的鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子，以及48名出席區(qū)第三次黨代會的代表。

高
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，以及利用《佛山日報》專欄介紹禪城黨建特色，突出宣傳近些年我區(qū)在各個領(lǐng)域取得的新成就，廣大黨員在服務(wù)群眾、踐行科學(xué)發(fā)展中涌現(xiàn)出來的新事跡，表彰先進(jìn)基層組織和個人，共同營造良好的紀(jì)念建黨90周年氛圍。在表彰活動中，有3個單位（個人）受到省委表彰，有52個單位（個人）受到市委表彰，有249個單位（個人）受到區(qū)委表彰；在市組織部舉辦的黨員電教片評比活動中，我區(qū)報送的電教片獲得一個二等獎、兩個三等獎。

黨建創(chuàng)新工作亮點紛呈。推進(jìn)黨代表任期制工作。按“五個有”（有制度、有職責(zé)、有管理、有活動、有檔案）標(biāo)準(zhǔn)在鎮(zhèn)街和村居全覆蓋建立黨代表工作室142個；開展基層黨建品牌創(chuàng)建活動�！傲_南村創(chuàng)建‘加快轉(zhuǎn)型升級、建設(shè)幸福廣東’村級示范點”、“用創(chuàng)意激活機關(guān)黨建”兩個項目入圍市“十大”黨建品牌項目；探索“兩新”黨建新舉措。通過建立“兩新”黨工委領(lǐng)導(dǎo)成員聯(lián)席制度、推進(jìn)企業(yè)“六個有”星級黨建示范點建設(shè)、開展“七一”專題黨日活動等舉措，推動全區(qū)“兩新”黨建工作科學(xué)發(fā)展。今年3月，中組部調(diào)研組專門到佛山市安東尼針織有限公司調(diào)研我區(qū)“兩新”黨建“三化”（黨、工、團一體化，普通黨員義工化，黨建指導(dǎo)常態(tài)化）做法，并給予高度評價。

黨員隊伍建設(shè)扎實推進(jìn)。大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。一方面，結(jié)合建黨90周年紀(jì)念活動，通過印畫冊、唱贊歌、拍先進(jìn)黨員事跡DV片、表彰先進(jìn)、組織黨建理論中心組學(xué)習(xí)等多種形式，努力營造廣大黨員重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)的良好氛圍；另一方面，依托“黨員E家”和遠(yuǎn)程教育站點，搭建學(xué)習(xí)平臺。通過網(wǎng)絡(luò)、遠(yuǎn)程教育等形式組織黨員開展網(wǎng)上組織生活，運用網(wǎng)絡(luò)手段強化黨員理論學(xué)習(xí)，加強黨員教育管理，豐富黨員文化生活。

創(chuàng)先爭優(yōu)活動縱深發(fā)展。繼續(xù)開展“追求博大精深當(dāng)模范，創(chuàng)建‘近悅遠(yuǎn)來’幸福禪城爭先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)主題活動，通過開展建設(shè)“民富市強、幸福佛山”大討論活動、黨員“亮身份當(dāng)先鋒”活動、黨員志愿服務(wù)活動，有15423名黨員參與“民富市強，幸福佛山”大討論、1479個黨組織和13734名黨員公開承諾辦好事實事1805項，使黨員的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用得到發(fā)揮，在全社會形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好局面。

黨建工作調(diào)查研究深入開展。結(jié)合我區(qū)組織工作的重點項目和面臨的主要問題，認(rèn)真開展信息調(diào)研工作，完成了《促進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展，建設(shè)幸福村居》等課題調(diào)研；通過組建組工信息員隊伍和召開信息工作會議，拓寬信息材料采集的范圍，著力提高信息員的信息采集、寫作和編輯能力，切實有效提高稿件質(zhì)量。全年共收到257篇信息通訊稿件，報送到省市組織部門的稿件64篇，被市組工通訊、信息刊物采用19篇，被省組工網(wǎng)采用8篇。另外，放到區(qū)組工網(wǎng)站的信息達(dá)到50篇。

三、抓住重點，推進(jìn)干部人事管理工作

干部隊伍及班子結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化。以提高隊伍執(zhí)行力為目標(biāo)，結(jié)合優(yōu)化運行機制工作，全方位多角度開展屆末考察和干部調(diào)整工作，按照人崗相適、優(yōu)化組合的原則，選好配強部門領(lǐng)導(dǎo)班子。對全區(qū)27個區(qū)直機關(guān)及參公事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子的近300名干部進(jìn)行了屆末考察，調(diào)整干部46名；在黨政機構(gòu)改革、鎮(zhèn)換屆及鎮(zhèn)街領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整中，全區(qū)調(diào)整科級干部75名；推行干部競爭上崗、公開選拔等競爭性選拔舉措，使8名年輕干部（其中5名干部33歲以下）走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。至年底，區(qū)委常委會共討論任免干部14批431人次，提拔干部44人，鎮(zhèn)街與區(qū)直機關(guān)交流41人。

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