目錄/提綱:……
一、收入大部分在元左右
(一)基本收入在元以下
(二)男性的基本收入略高于女性
(三)其他收入占總收入的一小部分
(四)男性的投資和兼職熱情與女性相當(dāng)
二、開支普通在元
(一)伙食費(fèi)中等偏下
(二)女性在伙食方面比男性節(jié)約
(三)學(xué)習(xí)方面的花費(fèi)在元以下
(四)其他零星開支在元
(五)結(jié)余都在元
三、男性結(jié)余稍多于女性
……
在本學(xué)期周,我組對西鄉(xiāng)的部分工廠工作人員就個(gè)人收入分配作了問卷調(diào)查。問卷發(fā)出份,收回份,其中份男性填寫,份是已婚男性,份是未婚男性,還有份女性填寫,都是未婚。問卷分為收入和分配兩大部分,旨在分析收入和分配是否真實(shí)、合理。問卷填寫都比較完整、真實(shí)和準(zhǔn)確地反映了工廠工作人員的收入分配情況,基本上達(dá)到了調(diào)查的目的,F(xiàn)就將調(diào)查的情況做以下分析和報(bào)告。
從調(diào)查資料的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上,反映了以下幾個(gè)方面:
一、收入大部分在元左右
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基本收入分為基本工資、福利費(fèi)用和獎(jiǎng)金三項(xiàng)。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,基本工資在元以下
的為大多數(shù),占,元的占,元以上的占。至于福利費(fèi)和獎(jiǎng)金,有些工作人員是沒有這三項(xiàng)的,這說明有些工作人員的收入僅僅是基本工資,沒有其他的收入補(bǔ)助,就算有
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算是碰運(yùn)氣。正因?yàn)檫@樣,彩票的投資成了工廠工作人員的主要投資項(xiàng)目。問到是否有做兼職,大部分工人都選擇沒有做兼職,有人,占,而有兼職工作的僅占。但從兼職的收入來看,兼職的收入也是很可觀的,其中名工人的兼職收入達(dá)到元,這相當(dāng)于名普通工人的一個(gè)月基本工資,在某種意義上說,可謂是雙薪了。有兼職工作的人中,大部分的兼職收入都處于元,可見這收入對工廠工人來說,也許是可觀的,相當(dāng)于工資上漲了。在工作之余和有條件的情況下,做點(diǎn)兼職也是可以的,即可以賺到錢又可以充實(shí)自己。
。ㄋ模┠行缘耐顿Y和兼職熱情與女性相當(dāng)
在投資和兼職這兩方面,男性和女性所占的比例相當(dāng),男性投資者有人,占,女性有人,占。而投資的項(xiàng)目都是彩票,男性與女性一樣都存在一定的取巧心理,都希望大獎(jiǎng)能落到自己的頭上,都情愿為彩票事業(yè)做貢獻(xiàn)。有兼職工作的男性有人,占,女性有人,占?梢钥闯觯瑑烧叩谋壤嗖畈淮,工廠的工人都希望用業(yè)余時(shí)間掙多點(diǎn)錢,兼職工資有元的是一位男性。雖男女兼職者人數(shù)相當(dāng),但兼職工資收入男性略高于女性,男性的兼職收入在元不等,而女性的兼職工資大多聚在元左右。這大概和兼職的選擇有關(guān),男性可做體力勞動(dòng),也可以做推銷、訪問等兼職,女性大多數(shù)是做推銷、訪問之類,女性的體力不如男性,兼職選擇的范圍較小,導(dǎo)致女性的兼職收入少于男性。
二、開支普通在元
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問卷表明,多數(shù)人的伙食費(fèi)都在元以下,少部分人在元,絕少部分在元以上。在被調(diào)查的人中,伙食費(fèi)在元以下的有人,占,已經(jīng)超過半數(shù),在元的有人,占,在元以上的僅有人,占。元的伙食費(fèi)是比較低的,以每月天計(jì)算,一天只有元錢作為伙食費(fèi),而這元錢要購買一日三餐,可以想象是多么的拮據(jù)。一個(gè)普通的快餐也需元,就算是飯?zhí)玫拇箦伈,也得需元。工廠工人若每月的伙食費(fèi)都在元左右,那就幾乎沒有任何的加餐費(fèi),每餐都必須控制餐費(fèi)。
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男性伙食費(fèi)在元以下的有人,占,女性有人,占,伙食費(fèi)在元的男性有人,占,女性有人,占,伙食費(fèi)在元以上的男性有人,占,女性沒有一個(gè)是超過元。男性的伙食費(fèi)大于女性。據(jù)我組分析有以下幾個(gè)因素:⒈男性飯量大,菜太少,也吃不飽⒉男性的收入較高⒊男性多做體力勞動(dòng),消化快,有些需吃宵夜。但總的來說,男女的伙食開支還是比較平衡的。
(三)學(xué)習(xí)方面的花費(fèi)在元以下
對于工廠工人來說,學(xué)習(xí)也不過是看看抱,看看雜志,了解一些時(shí)世新聞,豐富自己的業(yè)余生活。在份問卷中,每月學(xué)習(xí)花費(fèi)在元以下的有人,占,花費(fèi)在元的有人,占,花費(fèi)在元以上的有人,占。這說明工人工資較低,使學(xué)習(xí)花費(fèi)不高,同時(shí)也說明素質(zhì)較低的工人還沒有意識到知識競爭的重要性。在調(diào)查中,了解到很多工廠都沒有對員工進(jìn)行培訓(xùn),也沒有開設(shè)什么有關(guān)技術(shù)方面的知識講座。對一些不看報(bào),不看書的工人而言,簡直沒有學(xué)習(xí)花費(fèi),這就使學(xué)習(xí)花 ……(未完,全文共3045字,當(dāng)前僅顯示1538字,請閱讀下面提示信息。
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