加強新時期基層武裝工作的幾點思考

目錄/提綱：……
（一）要處理好經濟建設和國防建設的關系
（二）要處理好黨的中心工作與武裝工作的關系
（三）要處理好黨管武裝與發(fā)揮武裝部門積極性的關系
（四）要處理好黨管武裝同上級軍事機關領導的關系
（一）堅持以專職為主，兼職為輔
（二）堅持把好兼職的范圍關
（三）堅持加強協(xié)調與溝通
（一）從思想上著手，提高民兵干部對武裝工作的認識
一是要加強國防教育,強化國防觀念
二是要加強武裝工作地位作用的教育,增強使命感
三是要加強愛國奉獻教育,強化進取意識
（二）從專業(yè)上著手，提升民兵干部的業(yè)務能力
一是加強專武干部的理論業(yè)務知識
二是加強專武干部的身體素質
（三）從選撥上著手，構建優(yōu)良的民兵干部隊伍
（四）從建制上著手，完善民兵干部人員的編制問題
（一）在民兵意識上下功夫
一是要對基干民兵的地位有清醒認識
二是要對基干民兵的責任有清醒認識
三是要對基干民兵的影響有清醒認識
（二）在軍事訓練上下功夫
一是切實把軍事訓練作為民兵建設的中心任務
二是切實按照平時能應急、戰(zhàn)時能應戰(zhàn)的要求強化軍事訓練
三是著眼訓練落實，健全訓練機制
（三）在裝備器材上下功夫
……
加強新時期基層武裝工作的幾點思考

**縣直機關武裝部部長

十七大報告中指出：“必須站在國j-a全和發(fā)展戰(zhàn)略全局的高度，統(tǒng)籌經濟建設和國防建設，在全面建設小康社會進程中實現(xiàn)富國和強軍的統(tǒng)一。”這就揭示了新時期武裝工作內在規(guī)律，指明了武裝工作的發(fā)展方向,而基層武裝部是我國國防_和基層_的組成部分，是做好基層武裝工作一線部門。我縣共有18個基層武裝部，在經濟快速發(fā)展的情況下，如何做好新時期基層武裝工作、服務好我縣經濟發(fā)展、實現(xiàn)我縣“五年邁上新臺階”的目標，是擺在各基層武裝部領導面前的重要使命。在此，本人結合多年從事基層武裝工作的體會，提出如下幾點思考：

思考一：堅持黨管武裝原則是做好基層武裝工作的根本點

黨管武裝的原則是我國武裝力量建設的一條根本原則，也是我們的優(yōu)勢所在。長期以來，我國堅持地方黨委、政府和軍事系統(tǒng)對人民武裝工作的雙重領導原則，但隨著社會主義市場經濟_的建立，政府職能轉變和企業(yè)改制，黨管武裝
……（新文秘網http://jey722.cn省略664字，正式會員可完整閱讀）……　
部工作由于當?shù)卣I導的不夠重視，使得基層專武干部工作作風也較為散漫，武裝工作的開展情況也不盡如人意。所以，地方黨委領導要重視基層武裝工作，加強與縣人武部的溝通聯(lián)系，想方設法調動本地專武干部的積極性，而基層專武干部也應盡職盡責，積極想辦法，主動提建議，真正為黨委當好"參謀"，竭盡全力做好武裝工作。

（四） 要處理好黨管武裝同上級軍事機關領導的關系。

基層武裝部接受地方黨委政府和縣人武部的雙重領導，所以，縣人武部也負有重要的軍事領導責任�；鶎游溲b部對縣級人武部有關后備力量建設的指示、工作部署等工作，要及時向地方黨委、政府報告，并積極提出工作建議，確保各項軍事工作的貫徹落實。

思考二：協(xié)調好基層武裝部長專兼職問題是做好基層武裝工作的著重點

目前我縣各基層武裝部長都任了當?shù)攸h委委員，由于各基層黨委在編崗位有限，特別是基層黨委班子名額就更為稀少，在人少、事多、任務重的情況下，就出現(xiàn)了基層武裝部長在從事武裝工作的同時，身兼地方黨委政府賦予的其它工作，這是符合時代發(fā)展的要求，也是必然的趨勢。如何處理好專、兼職的關系就成了各基層武裝部長所必須解決的問題。我認為要處理專、兼職的關系，要堅持做到以下三點:

（一）堅持以專職為主，兼職為輔。專武干部是為加強地方基層武裝工作而專門配備的人員，理應服務于武裝工作，否則就不能稱其為合格的專武干部。這就要求廣大專武干部必須時刻牢記自己所肩負的職責和任務，明確分清專職和兼職工作的主次關系，堅持以武裝工作為主，以兼職工作為輔，擺正自己的位置，才更好地服務于武裝工作。當武裝工作與兼職工作在時間和精力上發(fā)生沖突時，首先要服從國防建設這一大局，并及時向軍事機關和地方黨政領導匯報，取得兩級黨委的理解和支持，確保武裝工作的順利開展和落實。

（二） 堅持把好兼職的范圍關。基層武裝部受縣武裝部和當?shù)攸h委雙重領導，武裝工作具有地方性和軍事性，專武干部工作就有它的獨特性。因而地方黨委、政府在安排工作時，要充分考慮到武裝工作的軍事性，安排與武裝工作相聯(lián)的工作，不能兼職過多，范圍不能過大，這才能集中精力干好專武和兼職。

（三）堅持加強協(xié)調與溝通�；鶎游溲b部長是地方黨委委員之一，要發(fā)揮委員與兼職的雙重優(yōu)勢，加強與黨委政府的協(xié)調與溝通，促進全民國防教育等制度的落實，強化地方黨委領導的憂患意識，才使武裝工作真正擺在黨委政府中心位置。這就要求專武干部，必須提高統(tǒng)籌兼顧與協(xié)調的能力，按照軍地雙方工作的性質和任務，按照不同時期不同階段，根據(jù)輕重緩急，合理編排工作。在地方黨委、政府加速推進地方經濟建設發(fā)展時，要緊緊圍繞這一目標，充分發(fā)揮民兵預備役人員生力軍作用，在社會主義新農村建設中建功立業(yè)；同時在開展民兵整組、軍事訓練、征集新兵等大項任務時，要協(xié)調相關部門的人力、物力、財力的支持，防止唱"獨角戲"。

對于廣大專武干部而言，專、兼職工作不是互相對立的矛盾，兼職工作更不是負擔，而是相互聯(lián)系的整體，專中有兼，兼中有專，只要分清主次，找準共同點，注意協(xié)調，善于融合，就能夠做到游刃有余，相得益彰，共同促進，更好地服務于國防建設，促進國防后備力量的發(fā)展。

思考三：提高民兵干部素質是做好基層武裝工作的關鍵點

民兵干部既是民兵訓練的組織者，又是帶領民兵遂行任務的指揮者，加強民兵干部的管理，是加強基層民兵建設，保證民兵完成戰(zhàn)備執(zhí)勤和作戰(zhàn)任務的關鍵。但我縣基層武裝干部由于種種原因，出現(xiàn)專武干部不專、專武干部 ……（未完，全文共5306字，當前僅顯示1863字，請閱讀下面提示信息。收藏《加強新時期基層武裝工作的幾點思考》）