省人社廳農(nóng)保處處長2010年述職述廉報告

目錄/提綱：……
一是工作職務(wù)由農(nóng)保處副處長調(diào)整為處長，工作崗位發(fā)生了變化
二是新農(nóng)保試點由18個縣擴大為37個縣，覆蓋面進(jìn)一步增加，工作量進(jìn)一步加大
一、明確思路，找準(zhǔn)自身建設(shè)“兩大抓手”
1、抓理論學(xué)習(xí)，提高隊伍的整體素質(zhì)
一是規(guī)范學(xué)習(xí)制度
二是拓寬學(xué)習(xí)內(nèi)容
三是改進(jìn)學(xué)習(xí)方式
2、抓制度建設(shè)，強化處室內(nèi)部管理
一是修訂完善了處室的各項管理制度
二是嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督
二、突出重點，全力推進(jìn)，圓滿完成2010年工作任務(wù)
一是兩批37個試點縣參保率全部達(dá)到92%以上，實現(xiàn)了全覆蓋的目標(biāo)
二是初步建立了新農(nóng)保政策體系框架
三是基本搭建起了適應(yīng)工作需要的管理服務(wù)平臺
四是基本夯實了新農(nóng)保經(jīng)辦基礎(chǔ)
五是建立了新試點申報制度和試點工作評估檢查體系
三、遵章守紀(jì)，廉潔奉公，注重維護(hù)黨員光輝形象
四、謙遜躬行，與人為善，努力保持全局和諧穩(wěn)定
……
真抓實干 創(chuàng)新發(fā)展
努力推進(jìn)新農(nóng)保工作全面發(fā)展
——農(nóng)保處處長述職述廉報告

2010年對我來說是一個難忘之年，也是一個不平凡的年份。一是工作職務(wù)由農(nóng)保處副處長調(diào)整為處長，工作崗位發(fā)生了變化。二是新農(nóng)保試點由18個縣擴大為37個縣，覆蓋面進(jìn)一步增加，工作量進(jìn)一步加大。我秉承過去優(yōu)良傳統(tǒng)，恪守“做好事，處好人，有作為，保清廉”的原則，認(rèn)真貫徹黨的各項路線方針政策，切實履行本職崗位工作職能，注意保持清正廉潔的黨員領(lǐng)導(dǎo)形象，與全處同志一道，勤奮工作、恪職盡責(zé)、開拓創(chuàng)新，圓滿完成了本年度各項工作目標(biāo)任務(wù)，較好地發(fā)揮了一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的先鋒模范帶頭作用。
一、明確思路，找準(zhǔn)自身建設(shè)“兩大抓手”
1、抓理論學(xué)習(xí)，提高隊伍的整體素質(zhì)。為建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)、培養(yǎng)學(xué)習(xí)型干部，以自身建設(shè)的全面提高推動新農(nóng)保工作的全面發(fā)展，一是規(guī)范學(xué)習(xí)制度。組織全處堅持每周一次集中學(xué)習(xí)制度，要求學(xué)習(xí)時有筆記、有體會、有交流，并定期進(jìn)行檢查。二是拓寬學(xué)習(xí)內(nèi)
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萬人參保，參保率達(dá)到93.72%，共有311.16萬16-59周歲農(nóng)民參保繳費，首批試點歷年收繳養(yǎng)老保險費共計10.29億元；有85.55萬60周歲以上的農(nóng)村老人領(lǐng)取了養(yǎng)老金，領(lǐng)取養(yǎng)老金總額8.12億元。中央撥付的9.39億元基礎(chǔ)養(yǎng)老金基本實現(xiàn)按時足額發(fā)放，省、市、縣三級財政補貼均落實到位。首批試點地區(qū)實現(xiàn)了基本全覆蓋的工作目標(biāo)，圓滿完成了試點目標(biāo)任務(wù)。
截止12月底，我省第二批19個試點縣（市、區(qū)）共有443.59萬人參保，參保率達(dá)到92.03%，共有349.68萬16-59周歲農(nóng)民參保繳費，第二批19個試點縣共收繳養(yǎng)老保險費3.63億元，16-59周歲適齡繳費人員參保率為91.57%；共有93.91萬60周歲以上的農(nóng)村老人領(lǐng)取了養(yǎng)老金，領(lǐng)取養(yǎng)老金總額1.54億元，60周歲以上領(lǐng)取待遇人員參保率為93.78%。中央撥付的5.28億元基礎(chǔ)養(yǎng)老金也已撥付到位。已完成廳領(lǐng)導(dǎo)在肅寧現(xiàn)場會提出的“元旦前全面完成2010年參保繳費和首批基礎(chǔ)養(yǎng)老金發(fā)放工作， 19個新增試點縣（市、區(qū)），2010年參保率不低于60%，其中，16-59周歲適齡繳費人員參保率不低于50%，60周歲以上領(lǐng)取待遇人員參保率不低于70%”的工作目標(biāo)。
人力資源和社會保障部領(lǐng)導(dǎo)多次對我省的工作表示肯定，5月份，中組部、人社部和國家行政學(xué)院組織的省部級領(lǐng)導(dǎo)干部社會保障研討班專門選定我省大廠回族自治縣開展新農(nóng)�，F(xiàn)場教學(xué)，對我省組織開展新農(nóng)保工作及取得的成效給予了肯定。3月下旬，人力資源和社會保障部尹蔚民部長來我省調(diào)研，專門考察了遷安、鹿泉兩市的新農(nóng)保工作并給予了充分肯定�！吨袊鴦趧颖Ｕ稀�、《中國勞動保障報》等多家國家級媒體還對我省的試點工作進(jìn)行了專題報道等等。
二是初步建立了新農(nóng)保政策體系框架。省政府制定出臺了《新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點工作的實施意見》，省廳制定印發(fā)了《**省新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦規(guī)程（試行）》，各設(shè)區(qū)市、試點縣（市）分別出臺了《實施辦法》，制定了《業(yè)務(wù)流程》，規(guī)范了經(jīng)辦管理。除基金管理、財務(wù)會計制度尚需等待國家規(guī)定外，初步建立起了新農(nóng)保政策體系框架。
三是基本搭建起了適應(yīng)工作需要的管理服務(wù)平臺。各設(shè)區(qū)市和試點縣（市）都已經(jīng)程度不同的實現(xiàn)了機構(gòu)、人員、經(jīng)費、設(shè)施四到位，農(nóng)保機構(gòu)隊伍普遍得到了充實和加強，基層工作平臺全面覆蓋了37個試點縣（市）的540多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，每個行政村的1名協(xié)辦員也已全部落實到位。
四是基本夯實了新農(nóng)保經(jīng)辦基礎(chǔ)。我省從啟動試點開始就堅持了高標(biāo)準(zhǔn)運作，規(guī)范化管理，做到了統(tǒng)一政策、統(tǒng)一經(jīng)辦規(guī)程、統(tǒng)一信息系統(tǒng)，統(tǒng)一社會化管理服務(wù)的“四統(tǒng)一”，夯實了經(jīng)辦管理基礎(chǔ)。
五是建立了新試點申報制度和試點工作評估檢查體系。12月份，以廳名義印發(fā)了《關(guān)于第二批新農(nóng)保試點實行啟動申報制度的通知》，明確了新試點申報的原則、條件、否決項等內(nèi)容，建立和完善了試點申報制度。12月份，與財政廳聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險規(guī)范化管理的通知》，從執(zhí)行政策規(guī)定、加強統(tǒng)計管理、確保按時發(fā)放、強化基金管理、完善咨詢服務(wù)、提升經(jīng)辦能力、落實金融機構(gòu)等七個方面對新農(nóng)保試點工作提出了明確要求，同時，為新農(nóng)保試點檢查評估工作提供了標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。
三、遵章守紀(jì)，廉潔奉公，注重維護(hù)黨員光輝形象
牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。時刻繃緊反腐倡廉、拒腐防變的弦，自覺把自己置于黨組織和群眾的 ……（未完，全文共2945字，當(dāng)前僅顯示1872字，請閱讀下面提示信息。收藏《省人社廳農(nóng)保處處長2010年述職述廉報告》）