市總工會2010年工作簡要總結(jié)

目錄/提綱：……
一、積極主動應(yīng)對勞動關(guān)系出現(xiàn)的新問題，及時調(diào)處勞資糾紛，維護(hù)職工隊(duì)伍和社會的穩(wěn)定
二、積極開展創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動，力求從源頭上減少勞資糾紛
三、充實(shí)_力量，更好地為廣大職工提供服務(wù)
四、大力加強(qiáng)人文關(guān)懷，改善用工環(huán)境，構(gòu)建穩(wěn)定和諧的勞動關(guān)系
五、大力開展幫扶濟(jì)困工作，努力為職工辦好事、做實(shí)事
六、大力開展重點(diǎn)工程勞動競賽
七、堅(jiān)持以“黨建帶動工建，工建服務(wù)黨建”的原則，深入抓好非公企業(yè)組建工會工作
八、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動
……
市總工會

今年以來，市總工會緊緊圍繞推動**新一輪大發(fā)展的工作大局，切實(shí)履行職責(zé)，在維護(hù)職工權(quán)益、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系、加強(qiáng)人文關(guān)懷、幫扶救助困難職工、職工文化建設(shè)等方面做了大量工作，取得了顯著成效。

一、積極主動應(yīng)對勞動關(guān)系出現(xiàn)的新問題，及時調(diào)處勞資糾紛，維護(hù)職工隊(duì)伍和社會的穩(wěn)定。針對當(dāng)前勞動關(guān)系出現(xiàn)的新情況、新問題，從源頭抓起，積極做好_維穩(wěn)工作，進(jìn)一步加大調(diào)處勞資糾紛的工作力度。通過不斷完善職工利
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2人，承辦法律援助案件107件，為職工追訴經(jīng)濟(jì)利益達(dá)267萬元。

四、大力加強(qiáng)人文關(guān)懷，改善用工環(huán)境，構(gòu)建穩(wěn)定和諧的勞動關(guān)系。針對新生代農(nóng)民工的心理健康需求，成立了職工心理健康疏導(dǎo)講師團(tuán)，深入基層、深入一線繼續(xù)開展心理健康輔導(dǎo)。全年舉辦心理輔導(dǎo)專題講座近100場。同時，大力開展各種文體活動，組織開展“青春有約”單身職工聯(lián)誼活動，推動企業(yè)文化建設(shè)，加快推進(jìn)基層工會建設(shè)“職工書屋”，豐富職工日益增長的文化生活需要。目前全市已有市級以上“職工書屋”45家。堅(jiān)持送文化下基層活動，全年開展“情系職工”慰問演出40余場，免費(fèi)為職工放映電影50余場，深受廣大職工的歡迎。

五、大力開展幫扶濟(jì)困工作，努力為職工辦好事、做實(shí)事。采取市、區(qū)兩級工會上下聯(lián)動的方式，舉辦專場招聘會幫助1200多人實(shí)現(xiàn)了就業(yè)和再就業(yè)。與各類院校合作，積極做好農(nóng)民工技能培訓(xùn)工作。加強(qiáng)區(qū)、鎮(zhèn)（街道）幫扶中心規(guī)范化建設(shè)，支持基層工會幫扶中心的經(jīng)費(fèi)達(dá)100多萬元，使基層工會幫扶效能得到進(jìn)一步提高。大力開展送溫暖、送清涼和“金秋助學(xué)”活動，全年籌集送溫暖專項(xiàng)資金300多萬元，走訪慰問30多家困難企業(yè)和2000多名困難職工，慰問重點(diǎn)工程建設(shè)者1萬多人，資助了78名困難職工家庭子女上學(xué)，為25家企事業(yè)單位的1000多名一線育齡女職工進(jìn)行免費(fèi)健康體檢。同時，大力開展大病醫(yī)療、臨時生活困難、工傷探視等方面的救助，努力為困難職工排憂解難，涉及金額近30萬元。

六、大力開展重點(diǎn)工程勞動競賽。以“保安全、保質(zhì)量、保工期、講文明、講廉潔”為內(nèi)容，每個重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目為一個賽區(qū)，讓廣大職工形成“干中學(xué)、學(xué)中練、練中比、比中創(chuàng)”的工作氛圍，促進(jìn)重點(diǎn)工程項(xiàng)目又好又快建設(shè)， ……（未完，全文共1460字，當(dāng)前僅顯示928字，請閱讀下面提示信息。收藏《市總工會2010年工作簡要總結(jié)》）