各區(qū)縣(市)委、市直四區(qū)工委、市直各系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導(指導)小組:
為深入貫徹落實中央創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組《關于印發(fā)〈關于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中認真做好領導點評工作的指導意見〉的通知》(創(chuàng)先發(fā)〔2010〕25號)、中央創(chuàng)先辦《關于普遍開展領導干部點評創(chuàng)先爭優(yōu)工作的通知》(創(chuàng)先辦〔2010〕7號)、*創(chuàng)先發(fā)〔2010〕50號和*創(chuàng)先發(fā)〔2010〕13號文件精神,切實做好創(chuàng)先爭優(yōu)
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員都要被點評。各單位黨組織書記及領導班子成員要結合工作分工,對下一級黨組織及其書記創(chuàng)先爭優(yōu)情況進行點評。各系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導(指導)小組成員和各級黨員領導干部要帶頭到聯(lián)系點和有關基層單位開展點評,并與元旦、春節(jié)走訪慰問結合起來。領導點評可與年度考核、群眾評議等工作相結合,要認真填寫領導點評登記表,建立臺帳,點評情況應通過適當方式在一定范圍內(nèi)向群眾通報。
3、要規(guī)范程序,做好結合文章。各地各部門各單位在制定領導點評工作方案時要與2010年底前的群眾評議和考核考評工作緊密結合,做到一會多責,幾項工作整合進行。領導點評下級黨組織書記,一般應召開黨組織班子成員、下屬單位黨組織負責人及10名以上普通黨員、群眾代表參加的會議,首先,由黨組織書記報告創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況,然后與會代表
發(fā)言評議,再下發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)活動評議測評表、年度考核測評表(測評的4個檔次按10、7、5、2折算分值進行統(tǒng)計,下同),進行書面評議測評,最后由領導點評。會議結束后,由組織人事部門負責整理填好領導點評表,梳理評議、測評情況,向領導
匯報,反饋給黨組織書記,并在一定范圍內(nèi)公開。同時將資料整理歸納。對黨員(包括各級領導干部)的點評主要以黨支部為單位進行,召開黨員大會,吸收5名以上群眾代表參加,先由每名黨員自我報告工作,之后黨員之間開展互評,群眾代表發(fā)言評議,再下發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)活動評議測評表、民主評議黨員表,進行書記評議測評,最后由支部書記點評。會議結束后,按領導點評黨組織書記要求做好后續(xù)工作。
4、要明確責任,強化領導。各地各部門各單位創(chuàng)先爭優(yōu)領導 ……(未完,全文共1352字,當前僅顯示860字,請閱讀下面提示信息。
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