市供銷社工會工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

目錄/提綱：……
一、提高認(rèn)識，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
二、嚴(yán)密組織，建立幫扶隊(duì)伍
三、多措并舉，幫扶效果顯著
一是行政撥款
二是黨員干部捐款
三是市社工會開展應(yīng)急濟(jì)難互助活動
四是安置困難職工及子女就業(yè)
五是開展女職工健康平安保險(xiǎn)
六是全力解決歷史遺留問題
七是積極參與社會捐助活動
……
市供銷社工會工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

扶貧濟(jì)困解難事，溫暖和諧聚人心

市供銷合作總社是全市供銷社系統(tǒng)的業(yè)務(wù)主管部門，對全市各級供銷社行使協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、服務(wù)職能。市社機(jī)關(guān)現(xiàn)設(shè)有9個(gè)職能處室，下轄14個(gè)直屬經(jīng)營實(shí)體公司、2個(gè)參股企業(yè)、12個(gè)縣級供銷社、81個(gè)基層供銷社，各種經(jīng)營服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)5700多個(gè)，企業(yè)員工1萬人，擁有土地面積633萬平方米，總資產(chǎn)23億元。全系統(tǒng)年銷售額43億元，年實(shí)現(xiàn)利潤總額1100萬元。多年來，**市供銷社工會在市社黨委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實(shí)“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀，始終把幫扶困難職工、穩(wěn)定職工隊(duì)伍，構(gòu)建和諧企業(yè)放到重要位置，認(rèn)真開展了各項(xiàng)扶貧濟(jì)困送溫暖活動，收到了較好效果。

一、提高認(rèn)識，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

我社是一個(gè)較大的集體所有制企業(yè)，在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)變過程中，一些企業(yè)經(jīng)
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略575字，正式會員可完整閱讀）……　
總社困難職工救助辦公室工作章程》。市社工會每季度定期研究一次，幫扶責(zé)任人每季度深入幫扶對象家中一次，每逢重大節(jié)日，都帶去面、油等物品，為他們送去溫暖。多年來市社每位領(lǐng)導(dǎo)同志至少為幫扶對象解決1-2個(gè)實(shí)際問題，在市社領(lǐng)導(dǎo)的帶動下，所屬公司領(lǐng)導(dǎo)干部積極開展這一活動。土產(chǎn)雜品總公司在開展幫扶活動伊始，建立了“幫扶基金專戶”，公司撥款5萬元，對37名困難職工給予了救助。

二是黨員干部捐款。在2009年一月份首次捐款活動中，市社機(jī)關(guān)31人共捐款8300元，并于春節(jié)前全部發(fā)放到困難職工手中；2009年5月和11月，為迎接“兩節(jié)”到來，市社工會再次組織開展了“送溫暖、獻(xiàn)愛心，援助困難職工”捐款活動，市社主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)機(jī)關(guān)副科以上干部及社直各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員紛紛慷慨解囊，積極踴躍為困難職工捐款。市社黨委書記、主任帶頭捐款1000元，其他縣級領(lǐng)導(dǎo)每人500-800元，正科級干部每人200元，副科級干部每人100元。在短短的兩天時(shí)間內(nèi)共捐款16390元，并于虎年春節(jié)前全部發(fā)放到位。陳莊庫黨支部全體黨員為一名特困職工捐款1900元，以解決其生活困難和子女上學(xué)問題。市社對困難職工的愛心捐款活動，充分展現(xiàn)了我社各級黨員干部弘揚(yáng)“感恩、博愛、開放、超越”的新**人文精神，以實(shí)際行動推進(jìn)社會和諧的風(fēng)貌。捐款活動的開展，培植了廣大黨員干部的奉獻(xiàn)意識，使職工心靈得到了凈化，自身價(jià)值得到了升華，在我系統(tǒng)內(nèi)形成了一種“一方有難，八方支援”的良好氛圍，使愛心得到了傳遞放大。

三是市社工會開展應(yīng)急濟(jì)難互助活動。我社工會鞏固發(fā)展了職工應(yīng)急濟(jì)難互助會，用互助互救的形式及時(shí)解決職工在工作中、生活中遇到的各種風(fēng)險(xiǎn)和困難。對于本人患重大疾病及家庭發(fā)生重大災(zāi)害事故的職工均給予困難救助，2009年發(fā)放濟(jì)難補(bǔ)助救助金6500元。

四是安置困難職工及子女就業(yè)。在市社領(lǐng)導(dǎo)班子成員率先幫扶解困工作的同時(shí)，對有幫扶對象的所屬單位也提出具體要求，有針對性地為職工解決困難。如，安排困難職工子女就業(yè)，解決困難職工病退等。

五是開展女職工健康平安保險(xiǎn)。市社工會于2009年5月份組織系統(tǒng)內(nèi)女職工參加了 “平安女性安康團(tuán)體疾病保險(xiǎn)”，在5年的保險(xiǎn)期間內(nèi)，一旦女職工不幸染病，市社工會將及時(shí)與保險(xiǎn)公司聯(lián)系，負(fù)責(zé)理賠。

六是全力解決歷史遺留問題。如我社解決了拖欠職工的醫(yī)藥費(fèi)、暖氣費(fèi)、一孩化職工獎金等，為不在崗人員補(bǔ)繳了住房公積金，調(diào)高了生活費(fèi)，解決了實(shí)際困難。市社先后收到了供銷商貿(mào)公司、鹽業(yè)公司和再生資源公司困難職工送來的表揚(yáng)信和感謝信，有的內(nèi)容雖短，但是在字里行間里，卻道出了困難職工樸素的感恩之情。

七是積極參與社會捐助活動。我社不僅千方百計(jì)抓好本系統(tǒng)的扶貧濟(jì)困工作，我們還將愛心外延，擴(kuò)大到社會捐助，市社連續(xù)多年幫扶了華新集團(tuán)的一名特困職工孩子上大學(xué)，市社黨委副書記、調(diào)研員、工會主席劉桂芹親自帶隊(duì)登門為其送去助學(xué)款9000元。2008年5月汶川大地震后，市供銷社各級工會組織積極發(fā)動廣大會員開展“向汶川災(zāi)區(qū) ……（未完，全文共2542字，當(dāng)前僅顯示1616字，請閱讀下面提示信息。收藏《市供銷社工會工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)》）