解放思想大討論心得體會(工程管理科)
我們科室今年的重點工作是做好與市住建局相關職能的移交工作,主要包括招投標、質監(jiān)、安監(jiān)及執(zhí)法監(jiān)察等管理職能。職能移交后,科室成員面臨著新的工作任務、工作目標,解放思想大討論活動,對我們來說,是一個完善自身、規(guī)范流程、不斷提高的契機,我們將按照園開展解放思想大討論活動的要求,結合規(guī)劃建設局統(tǒng)一部署,認真查找工作中存在的問題,及時整改,做到進一步解放思想,轉變觀念,注
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理人員的轉變,從思想上、自身素質上都要符合新崗位的要求,要熟練掌握建設管理過程中涉及的法律、法規(guī)、規(guī)范,完善我們的行政許可、執(zhí)法流程,做到嚴格依法行政。隨著行政許可、監(jiān)督工作的逐步開展,我們將根據(jù)工作中遇到的問題,進一步的規(guī)范、簡化報批手續(xù),并確保在規(guī)定的時間內完成審核、發(fā)證等工作;在辦理手續(xù)時熱情、主動的做好服務工作,履行告知義務,我們已將園規(guī)劃建設局建筑業(yè)管理流程及所需資料清單上傳至園網(wǎng)站,并做好即時的更新工作。科室成員將進一步樹立實效意識、服務意識,從工程報建開始到工程竣工驗收,切實做到手續(xù)流程短、時間少、服務好、監(jiān)管到位。
2、強化管理
按照科室年度工作目標,對報建項目全過程加強管理,尤其在現(xiàn)場管理上,我們將建立和完善對施工、監(jiān)理、中介機構等單位的考評制度,充分利用質、安監(jiān)、執(zhí)法監(jiān)察聯(lián)動的優(yōu)勢,對建設項目加強日常巡查,對建設單位、施工單位、監(jiān)理單位的市場行為、質量、安全、清欠等方面加強管理,采取每月考評、每季匯總、公示、末位淘汰的管理辦法;對施工單位在建設過程中,不按照規(guī)范要求進行管理、施工;發(fā)生重大質量、安全事故;發(fā)生影響較大的民工上訪事件的,我們將依照法律、法規(guī)的規(guī)定,在經(jīng)濟上從重進行處罰,并在一定期限內禁止其進園承攬業(yè)務;情況嚴重的,我們將上報市住建局相關部門,采取降低施工單位資質等級等辦法,來督促施工單位不斷提高建設管理水平,切實規(guī)范園建筑市場秩序。
3、加強溝通
在日常工作中,首先,我們將注重科室成員內部的交流溝通,保證報批資料的收集齊全;其次要與住建局相關部門加強縱向溝通,配合市住建局開展各類專項大檢查、文明工地評比、綜合治理等活動,切實排除 ……(未完,全文共1430字,當前僅顯示909字,請閱讀下面提示信息。
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