同志們:
剛才,*副局長宣讀了縣局《關于表彰最佳執(zhí)法辦案單位和最佳辦案能手的決定》。*副局長分析了____年度全系統(tǒng)的執(zhí)法工作,指出了當前辦案業(yè)務存在的一些問題。
總結分析報告非常全面,非常透徹,完全符合系統(tǒng)的實際情況,我完全同意。等一下,市局*副局長還要作指示,請大家要認真做好筆記,貫徹落實。下面我講三點意見。
一、客觀評價過去一年的執(zhí)法工作
____年是停征“兩費”后,全面落實職能轉型升級的第一年。執(zhí)法監(jiān)管業(yè)務是全年工作的重點,也是衡量服務效能的一項重要指標。過去的一年,全系統(tǒng)上下齊心,對執(zhí)法辦案工作抓得早、抓得緊、抓得狠,有效促進了執(zhí)法監(jiān)管效能的全面提高。執(zhí)法觀念轉變、監(jiān)管職能調整、辦案機制轉型等工作均取得了一定成效。主要體現(xiàn)在以下三個方面:
一是行使執(zhí)法權監(jiān)管市場的職能得到了社會各界的廣泛認知。
隨著職能轉型升級的不斷深入,建立健全執(zhí)法機制,依法行使執(zhí)法權維護市場秩序,保護經(jīng)營者和消費者合法權益已經(jīng)成為了工商行政管理機關的主要職責。去年,由于擺脫了收費工作的困擾,我們的執(zhí)法職能得到進一步的拓展,基層單位以往甚少涉足的
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。市場“網(wǎng)格化”監(jiān)管的探索與實踐得到了市局、市縣兩級行風政風評議團的一致肯定。去年我局行風政風評議分數(shù)第一名,被評為“滿意單位”。
今天的執(zhí)法工作會議,我們表彰_個“最佳執(zhí)法辦案單位”和_名“最佳辦案能手”就是要肯定成績,進一步激發(fā)隊伍執(zhí)法辦案的熱情,使年度最佳執(zhí)法辦案單位和個人的評選活動,成為總結經(jīng)驗、鞏固成績、規(guī)避風險,規(guī)范行政處罰行為,提高行政執(zhí)法能力的載體。把各級領導的認可與我們努力的成果延續(xù)下去,擴大開來,不負重托,為今年的執(zhí)法工作開好頭、鋪好路。
三是推行“一支隊伍辦案”的管理模式得到了全局上下的普遍認同
去年,省局提出了“一個窗口許可,一支隊伍辦案”的指導思路。在市局的領導下,我們抓住機遇,把加快職能轉換同強化行政執(zhí)法有機結合起來,作為基層建設的抓手穩(wěn)步推進,經(jīng)過大家的不懈努力,全系統(tǒng)的執(zhí)法工作取得了新的成績。辦案數(shù)量與罰沒收入同比增加__._%和__%。在千余宗案件中沒有出現(xiàn)行政訴訟。不僅有效地維護了地方經(jīng)濟秩序、保護了消費者合法權益,同時也有效地鍛煉和規(guī)范了自身隊伍的執(zhí)法監(jiān)管水平,培養(yǎng)了一些具有獨立執(zhí)法能力的辦案骨干;不僅通過行政執(zhí)法加快了基層建設的步伐,同時也一定程度上補充了停征“兩費”后而減少的經(jīng)費缺口,保證了全系統(tǒng)的正常經(jīng)費開支。
特別是經(jīng)檢大隊,通過局班子狠抓大案、要案的執(zhí)法督查后,真正達到“主力”水平。工商所今年的辦案數(shù)量與罰沒金額也有不同程度的增加,從過去少辦案、不會辦案到能辦案、人人辦案,在觀念、職能和機制上實現(xiàn)了初步轉換。去年度執(zhí)法工作取得的成果凝聚了全體干部職工的辛勤努力和集體智慧,也體現(xiàn)了局黨組的前瞻意識和集中意志。在此,我代表局班子向戰(zhàn)斗在執(zhí)法一線的同志們表示衷心的感謝。
二、理性正視當前執(zhí)法工作中的困難和問題
去年的執(zhí)法工作,成績是肯定的,效果也是明顯的。但是問題與困難也不同程度存在,從各個層面、各個環(huán)節(jié)影響和制約著我們的執(zhí)法工作。剛才,*副局長指出的普遍問題很到位,我就不多言了。我認為,當前還有四個突出問題要予以正視:
第一,執(zhí)法領域整體性狹窄。國家總局新的“三定”方案,賦予了市場監(jiān)管的新職責。就市場領域而言,我們的監(jiān)管任務很廣泛。從有形的主體資格到無形的交易行為,直至具體的商品質量,乃至虛幻無影的網(wǎng)絡市場等等都是我們的監(jiān)管對象。但是從目前的辦案工作來看,執(zhí)法監(jiān)管的層面相當淺薄,執(zhí)法領域很狹窄,案件類型單一是一個非常突出的問題。嚴格的說,有深度的案件幾乎沒有。由此看來,雖然去年的數(shù)據(jù)表明執(zhí)法效能有所提高。但往深層次進行分析,我們出現(xiàn)了“注重量增長,忽視質提高”的根本問題。究其原因是我們的執(zhí)法眼光看得不夠遠,辦案時能簡單的就簡單處理,可深入挖掘出更多違法事實的,不敢深入,執(zhí)法思維僅限于一般性案件,不敢往更深、更廣領域拓展。這個問題,請大家在今年的執(zhí)法工作安排中多加注意,力爭取得質的突破。
第二,強勢執(zhí)法行為常有發(fā)生。職能轉型升級在一定程度上提高了工商執(zhí)法的權威與形象。但同時也助長了一些錯誤意識的形成。有些人認為,現(xiàn)在的工作重點是市場執(zhí)法,且不用受收費工作的影響,手中有廣泛的執(zhí)法權,從而滋生了強勢管理的錯誤想法。在日常巡查中盛氣凌人、語言簡單、態(tài)度生硬。甚至有個別單位、個別辦案人員無視執(zhí)法程序,濫用執(zhí)法權,侵犯違法當事人的知情權.借此機會,我要重申:今后每個執(zhí)法單位和個人必須嚴格按照執(zhí)法程序辦理案件,在法定程序內(nèi)辦結案件。對于一些情節(jié)復雜、違法事實證據(jù)不足的特殊性案件,法規(guī)部門要認真做好業(yè)務指導協(xié)調工作,及時上報局班子研究處理。如果一旦發(fā)現(xiàn)濫用職權,違規(guī)辦案,有案不結等類似問題。局班子絕不枯息,嚴格按照錯案追究制度進行處理。
第三,_裁量太過_。今年全系統(tǒng)查辦案件***宗,罰沒款近***萬元,平均每宗案件的罰沒金額僅有***多元。數(shù)據(jù)表明我們的罰沒金額偏低,_裁量不平衡。工商所在處理案件時,_裁量太過_,特別是
農(nóng)村地區(qū)的工商所,有些案件的處罰金額連案件最低量罰標準都達不到,缺乏執(zhí)法辦案工 ……(未完,全文共6159字,當前僅顯示2163字,請閱讀下面提示信息。
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