您的位置:新文秘網(wǎng)>>公司/企業(yè)講話/民營招商/辦公廳室/解放思想/宣傳講話/思想?yún)R報/剖析整改/創(chuàng)建活動/年終總結(jié)/工作總結(jié)/個人總結(jié)/>>正文

集團公司辦公室“解放思想、查找差距、整改提高”活動開展情況總結(jié)

發(fā)表時間:2009/9/5 22:16:56
目錄/提綱:……
一是理論知識和業(yè)務學習不夠深入扎實,對新知識、新思維掌握不多、理解不透
二是工作方式、方法有時缺乏創(chuàng)造性和靈活性,工作效率有待進一步提高
三是在一些管理制度和工作細節(jié)上還存在薄弱環(huán)節(jié),需要更加高標準、嚴要求
……

  集團公司黨辦、機關總支:
  按照集團公司關于開展“解放思想、干事創(chuàng)業(yè)、科學發(fā)展”大討論活動的總體要求和部署,集團公司辦公室組織全體職工認真學習、深刻領會了市委“解放思想、干事創(chuàng)業(yè)、科學發(fā)展”會議精神和集團公司黨委書記、
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略185字,正式會員可完整閱讀)…… 
體現(xiàn)在以下幾個方面:
  一是理論知識和業(yè)務學習不夠深入扎實,對新知識、新思維掌握不多、理解不透。
  二是工作方式、方法有時缺乏創(chuàng)造性和靈活性,工作效率有待進一步提高。
  三是在一些管理制度和工作細節(jié)上還存在薄弱環(huán)節(jié),需要更加高標準、嚴要求。
  針對存在的不足,我們特制定以下整改措施
  一、加強政治理論和業(yè)務知識學習,用新知識、新理念武裝職工頭腦,增長職工才干,努力創(chuàng)建“學習型”辦公室,不斷提高駕馭本職工作的能力。
  二、牢固樹立“辦公室工作無小事”的思想,發(fā)揚實干、敬業(yè)、誠信、奉獻精神,從自我做起,從一點一滴做起,用實際行動樹立辦公室的集團公司“窗口”形象,切實發(fā)揮好服務協(xié)調(diào)、參謀助手的職能作用。
  三、增強時間觀念,發(fā)揚“有事就辦、急事快辦”的工作作風,強化雷厲風行的效率意識,營造嚴謹求實的工作氛圍,使辦公室努力保持快節(jié)奏、高效率的運行態(tài)勢。 ……(未完,全文共815字,當前僅顯示518字,請閱讀下面提示信息。收藏《集團公司辦公室“解放思想、查找差距、整改提高”活動開展情況總結(jié)》
文章搜索
相關文章