目錄/提綱:……
一、指導(dǎo)思想
二、整改目標(biāo)
五是文體產(chǎn)業(yè)發(fā)展要有新突破
2、發(fā)揮好黨員先鋒模范作用
3、堅持正確的用人導(dǎo)向
4、加強干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)
5、嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制
6、維護(hù)班子團(tuán)結(jié)
三、整改內(nèi)容
二是思想不夠解放,應(yīng)對復(fù)雜局面的措施不夠有力,工作缺少預(yù)見性和主動性
一是調(diào)研少,決策不夠科學(xué)
二是談心少、溝通不夠有力
三是批評少,同志之間的互相批評不夠,存在好人主義,批評與自我批評的氣氛不濃
四、整改措施、責(zé)任及時限
五、整改機制
……
縣文體局深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動整改方案
深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動開展以來,**縣文體局領(lǐng)導(dǎo)班子以樹牢科學(xué)發(fā)展的理念、提高科學(xué)發(fā)展的能力、解決制約科學(xué)發(fā)展的問題、創(chuàng)新科學(xué)發(fā)展的機制、創(chuàng)造科學(xué)發(fā)展的業(yè)績?yōu)槟繕?biāo),扎實學(xué)習(xí)、深入
調(diào)研、廣泛征求意見,認(rèn)真查擺影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題以及服務(wù)對象反映強烈的熱點、難點問題,在深刻剖析根源、廣泛組織群眾評議領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告的基礎(chǔ)上,為逐項解決好聚焦的問題,特制定如下整改落實方案:
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)攬,按照富學(xué)組發(fā)[2008]1號文件精神的總體要求,緊密結(jié)合我縣文體工作實際,對梳理出的影響和制約文體工作科學(xué)發(fā)展的突出問題以及群眾反映的重點問題及自查問題進(jìn)行全面分析和歸類,深刻剖析問題產(chǎn)生的根源,逐條制定
整改措施。對具備條件解決的問題立即著手解決,對暫不具備條件解決的問題,積極創(chuàng)造條件,明確時限,分步實施,有效
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新進(jìn)展。
要切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍建設(shè),加強人才隊伍建設(shè),在領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍素質(zhì)、能力上要有新提升。
加強
黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央、自治區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作精神,打牢拒腐防變的思想基礎(chǔ)和道德防線。落實好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定,開好
民主生活會,搞好述職述廉,切實做到自重、自省、自警、自勵。
隊伍建設(shè)目標(biāo):
堅持過好組織生活。
總結(jié)好經(jīng)驗、好做法,促進(jìn)支部組織生活制度化、經(jīng);7e極探索支部工作與部門業(yè)務(wù)相互結(jié)合、相互促進(jìn)的有效機制,扎實推進(jìn)“固本強基”工程。
2、發(fā)揮好黨員先鋒模范作用。積極引導(dǎo)黨員立足本職,多做貢獻(xiàn),全身心地投入到“打造礦業(yè)發(fā)展新高地、構(gòu)建和諧美好新**”主題實踐活動之中。注意發(fā)現(xiàn)身邊的閃光點,大力宣傳優(yōu)秀黨員的先進(jìn)
事跡,表彰先進(jìn),樹立典型,帶動全體黨員努力實踐科學(xué)發(fā)展觀的具體要求。
3、堅持正確的用人導(dǎo)向。嚴(yán)格按照德才兼?zhèn)湓瓌t選人、用人。積極推進(jìn)干部人事制度改革,真正把那些政治上靠得住、作風(fēng)上過得硬、想干事能干事干成事的同志選出來、用起來,創(chuàng)造一個有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的良好環(huán)境。
4、加強干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)。制定文體局干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)規(guī)劃,分期分批進(jìn)行培訓(xùn),有計劃地組織外出學(xué)習(xí)考察,適時邀請專家學(xué)者作專題輔導(dǎo),不斷提高干部隊伍整體素質(zhì)。
5、嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。處理好集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系。重大事項集體討論,實行科學(xué)、民主、依法決策。健全文體局議事制度,加強班子成員間的溝通交流,進(jìn)一步增強班子活力,形成工作合力,發(fā)揮好班子整體效能。
6、維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。嚴(yán)格遵守黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則,堅持黨性原則,堅持開展批評與自我批評,一切從文體局大局出發(fā),加強溝通、坦誠相待,相互關(guān)心、相互信任,相互支持、相互補臺,不斷提高認(rèn)識和解決自身問題的能力,保持班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。
三、整改內(nèi)容
通過對方方面面反饋上來的意見、建議及查擺出的問題進(jìn)行梳理和提煉,共整理歸納出影響和制約文體工作科學(xué)發(fā)展的4項突出問題:
理論學(xué)習(xí)抓得不嚴(yán),思想觀念不能與時俱進(jìn)。主要表現(xiàn)在:學(xué)習(xí)制度落實不緊、學(xué)習(xí)目的性不明確、學(xué)習(xí)效果不夠好等幾方面。
創(chuàng)新力度不夠,整體素質(zhì)有待提高:主要表現(xiàn)在一是在繁重的任務(wù)面前,不能始終保持高昂的斗志,有時顧此失彼,駕馭全局的能力和水平有待提高,二是思想不夠解放,應(yīng)對復(fù)雜局面的措施不夠有力,工作缺少預(yù)見性和主動性。三是不能科學(xué)地制訂
工作計劃和組織力量,有時對工作只停留在安排部署上,跟蹤、督促不力、措施落實不夠到位,工作實績與縣委、縣政府的要求還有距離。
3、整體合力不能充分發(fā)揮,主要表現(xiàn)在:一是調(diào)研少,決策不夠科學(xué)。對一些重大事項的決策,事前調(diào)研不夠,未能全面掌握第一手材料,在開會討論時,未能集思廣益,決策的科學(xué)化和民主化水平還不高。二是談心少、溝通不夠有力。班子成員之間,領(lǐng)導(dǎo)與干部之間的談心活動沒有經(jīng)常開展,不能及時掌握干部的思想動態(tài),未能有的放矢地做好
思想政治工作。三是批評少,同志之間的互相批評不夠,存在好人主義,批評與自我批評的氣氛不濃。
四、整改措施、責(zé)任及時限
1、針對理論學(xué)習(xí)抓得不嚴(yán)和掌握業(yè)務(wù)知識面不寬問題從抓好學(xué)習(xí)強素質(zhì)入手
整改措施:一是以 ……(未完,全文共3501字,當(dāng)前僅顯示1768字,請閱讀下面提示信息。
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