目錄/提綱:……
一、關(guān)于如何發(fā)揮財(cái)稅職能作用,促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)科學(xué)發(fā)展
二、關(guān)于如何形成保障和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的制度體系,營(yíng)造良好的財(cái)稅政策環(huán)境
三、關(guān)于如何培育財(cái)稅文化,發(fā)揮文化的導(dǎo)向、凝聚和激勵(lì)作用
四、關(guān)于如何進(jìn)一步解放干部思想觀念,改進(jìn)工作作風(fēng)
一是結(jié)合工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變
二是結(jié)合提高綜合素質(zhì)
三是結(jié)合干部隊(duì)伍建設(shè)
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自開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀“解放思想強(qiáng)信心,激發(fā)科學(xué)發(fā)展新動(dòng)力”大討論活動(dòng)以來(lái),按照市委、市政府的部署,我局各黨支部認(rèn)真組織,精心謀劃,周密安排,全體黨員干部爭(zhēng)相通過(guò)各種方式,擁護(hù)、支持和參與到這場(chǎng)大討論中來(lái),廣開(kāi)言路、暢所欲言,從不同角度、不同視野結(jié)合本職,深入實(shí)際,著眼未來(lái),建言獻(xiàn)策,提出了許多很好的意見(jiàn)和建議。經(jīng)局學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)辦公室收集梳理,現(xiàn)將部分黨員干部在“解放思想大討論”活動(dòng)中的
發(fā)言材料摘錄編輯如下,供大家學(xué)習(xí)交流。
一、關(guān)于如何發(fā)揮財(cái)稅職能作用,促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)科學(xué)發(fā)展
解放思想要貫穿于發(fā)展的每一個(gè)階段。
財(cái)政部門(mén)作為政府重要組成部門(mén),在經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程發(fā)揮著舉足輕重的作用,要進(jìn)一步拓寬思路,明確工作定位,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)。相對(duì)政府投資基本建設(shè)工作而言,在服務(wù)方面仍有許多待完善的地方。按照城市三分建設(shè)七分管理的要求我們相差很多,投資效益受到影響,作為財(cái)稅部門(mén)要做好城市建設(shè)投
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載體,然后發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出問(wèn)題,解決問(wèn)題。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要深入基層
調(diào)研,了解實(shí)際情況,科學(xué)判斷形勢(shì),以實(shí)在的方法解決問(wèn)題,從而達(dá)到學(xué)習(xí)的目的。學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀必須強(qiáng)化三點(diǎn):一要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí),把群眾的呼聲、需求和利益作為服務(wù)的第一信號(hào),落實(shí)和深化科學(xué)發(fā)展觀;二是要建立健全干部的考核激勵(lì)機(jī)制,適時(shí)推行機(jī)關(guān)二級(jí)考核制度,將工作崗位補(bǔ)貼與工作績(jī)效掛鉤,激勵(lì)干部工作積極性;三是建立健全干部交流的長(zhǎng)效機(jī)制,要?jiǎng)?chuàng)建一種公平、公正、公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,積極推行干部輪崗交流,促進(jìn)干部提高服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新能力,激發(fā)干部工作熱情。(張春光)
財(cái)稅工作者落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,必須要解放思想,跳出就稅收論稅收的簡(jiǎn)單模式,既要處理好依法收稅,為國(guó)家理財(cái)、為政府聚財(cái),更要引導(dǎo)企業(yè)通過(guò)合法途徑把政策用足用夠發(fā)展壯大企業(yè),把稅源夯實(shí),把稅基做大,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展;既要嚴(yán)肅執(zhí)行稅法,更要熱情服務(wù)、規(guī)范管理,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)留住企業(yè)家的心,以情換心,使企業(yè)家克服土地等制約因素的困難,愿意將企業(yè)留在本地,做大做強(qiáng)。在實(shí)際工作中,大家必須換位思考,熱情幫助企業(yè)財(cái)務(wù)人員辦理各項(xiàng)涉稅事宜,及時(shí)傳達(dá)新政策、新規(guī)定。遇到特殊的事情要特殊處理,要多以探討的口氣幫助企業(yè)解決問(wèn)題。要深入分析tf06的機(jī)內(nèi)數(shù)據(jù),同時(shí)要勤于實(shí)地了解,及時(shí)掌握第一手的材料,要竭盡全力完成稅收任務(wù)。把該收的稅應(yīng)征不漏,同時(shí)避免收過(guò)頭稅,不能激化矛盾。**
三、關(guān)于如何培育財(cái)稅文化,發(fā)揮文化的導(dǎo)向、凝聚和激勵(lì)作用
管理和服務(wù)并重,管理要?jiǎng)?chuàng)新、服務(wù)要優(yōu)化。具體來(lái)說(shuō),現(xiàn)在各種臺(tái)賬五花八門(mén),名目繁多,浪費(fèi)了大量的人力、物力和財(cái)力,流于形式。要推進(jìn)現(xiàn)代化電子臺(tái)賬工作,以先進(jìn)的ppt演示文檔代替?zhèn)鹘y(tǒng)的手工臺(tái)賬。**
要進(jìn)一步健全和完善內(nèi)部考核機(jī)制,完善崗位責(zé)任制、首問(wèn)責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制等制度,努力形成比較完善且操作性較強(qiáng)的單位作風(fēng)和效能建設(shè)制度體系,切實(shí)做到以制度管人,按制度辦事,抓制度完善,著力解決有章不循的問(wèn)題。進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)載體,通過(guò)完善崗位責(zé)任制度,規(guī)范了中心工作行為和作風(fēng),做到了工作任務(wù)有交待,有回音,既有中心工作的突破,又有其他工作的進(jìn)步。
優(yōu)秀的文化能鼓舞人、激勵(lì)人、引導(dǎo)人、塑造人,財(cái)稅系統(tǒng)在文化建設(shè)上有著深厚的基礎(chǔ)和不俗的成績(jī)。新時(shí)期應(yīng)在繼續(xù)發(fā)揚(yáng)財(cái)稅文化優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步開(kāi)拓創(chuàng)新,通過(guò)培育“想干事、能干事、干好事、善共事、不出事”的財(cái)稅文化,充分發(fā)揮財(cái)稅文化對(duì)干部的導(dǎo)向、凝聚和激勵(lì)作用,努力打造健康、和諧的財(cái)稅文化。
要加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),搭建服務(wù)平臺(tái),拓展服務(wù)渠道,延伸服務(wù)觸角,提高服務(wù)水平,樹(shù)立納稅服務(wù)的新理念。搭建
稅務(wù)機(jī)關(guān)與企業(yè)互相溝通的平臺(tái),開(kāi)辟稅企一家qq群,開(kāi)展稅收宣傳,加強(qiáng)稅務(wù)機(jī)關(guān)與企業(yè)之間的聯(lián)系。**
四、關(guān)于如何進(jìn)一步解放干部思想觀念,改進(jìn)
工作作風(fēng) 科學(xué)發(fā)展觀應(yīng)注重財(cái)稅具體工作實(shí)踐,做好三個(gè)結(jié)合:一是結(jié)合工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。以開(kāi)展“科學(xué)發(fā)展和風(fēng)惠民”和“科學(xué)發(fā)展春雨幫扶”專項(xiàng)行動(dòng)為重點(diǎn),組織財(cái)稅干部下企業(yè)結(jié)對(duì)幫扶,讓廣大財(cái)稅干部走出機(jī)關(guān)、沉下身來(lái)、深入企業(yè),傾聽(tīng)涉財(cái)涉稅的意見(jiàn)建議,并分類梳理和研究整改落實(shí)措施。二是結(jié)合提高綜合素質(zhì)。以大討論為契機(jī),要求廣大財(cái)稅干部結(jié)合自身崗位業(yè)務(wù),不斷汲取新信息、新知識(shí)、新理論,提升自己的思想觀念、 ……(未完,全文共2825字,當(dāng)前僅顯示1795字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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