組織部門干部科學發(fā)展觀體會:構(gòu)建和諧組織部門應(yīng)做到“四個注重”

　　
　　深入學習實踐科學發(fā)展觀應(yīng)把構(gòu)建和諧組織部門作為一項重要內(nèi)容來抓，筆者認為應(yīng)做到“四個注重”。
　　注重學習�！罢鎸W、常學、深學”是這次主題實踐活動對機關(guān)干部的基本要求。學習是提高素質(zhì)的主要途徑。要把學習作為個人成長進步的基礎(chǔ)和階梯，做到“三個善于”。
　　一要善于學習。組織工作是一項思想感情性、政治性、業(yè)務(wù)性都很強的工作，因此，要深入、系統(tǒng)、全面地學習哲學，學習馬列主義、_思想、_理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀等科學理論，從貫徹科學發(fā)展觀、加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、黨的先進性建設(shè)和構(gòu)建和諧社會的戰(zhàn)略高度，準確把握其科學內(nèi)涵和精神實質(zhì)，更好的運用發(fā)展的、聯(lián)系的、全面的、系統(tǒng)的觀點和方法分析和思考問題，使工作多一些理性、多一些辯證，防止形而上學，防止絕對化；時刻保持理論上的先進性，牢固樹立終身學習的觀念，增強學習的緊迫性，始終把學習放在第一位。要認真學習組織工
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位，團結(jié)搞得不好，大家心情不愉快，工作上不去，人才也成長不起來。因此，我們要像愛護眼睛一樣，維護好團結(jié)。古人云：“百年修得同船渡，千年修得共枕眠”。大家在一起共事本身就是一種緣分，要互相珍惜友情、珍視團結(jié)、珍惜崗位。團結(jié)就是力量，只有團結(jié)才能凝聚人心，才能出戰(zhàn)斗力、才能出干部。要做到“三要三不要”：要出以公心，不要自私自利；要豁達大度，不要小肚雞腸；要搞五湖四海，不要搞小圈子，努力形成團結(jié)干事的良好氛圍。注重創(chuàng)新。叫響“當組工干部光榮”的口號，開展“爭當優(yōu)秀組工干部”評比活動，大力弘揚甘愿吃苦、甘于奉獻、甘為人梯、甘于寂寞的“四甘”精神，發(fā)揮紅軍精神等我黨我軍的優(yōu)良傳統(tǒng)，大興學習之風、調(diào)研之風、思考問題之風和創(chuàng)新之風，錘煉組工干部的腦瓜子、筆桿子、嘴巴子、腳板子“四子”的基本功，坐下能寫、站著能講、下去能干（會指導）。牢固樹立“組織工作無小事”的觀念，做到嚴謹細致，一絲不茍。要樹立競爭意識和進取觀念，要敢立部門之首，敢立眾人之先。對每一項工作都要有強烈的質(zhì)量意識、精品意識和先進意識，自己的工作要每年都有新進步和有新起色。要努力形成比“學、趕、幫、超”的互學互比氛圍。工作上，愛崗敬業(yè)，認真負責，研究制定文件，提出工作要求，正確而且明確；制發(fā)文件、材料，均經(jīng)反復(fù)斟酌，層層把關(guān)，力求避免政策性和技術(shù)性的錯誤，高標準、高質(zhì)量完成各項任務(wù)。要努力成為各項工作的領(lǐng)頭雁、排頭兵。要大膽探索，善于把上級精神與實際相結(jié)合，把外地經(jīng)驗與本單位實際相結(jié)合，把他人長處與自身特點相結(jié)合，在工作觀念、方式、制度上不斷提出新思路，在工作的創(chuàng)新上力求實質(zhì)性突破，不斷開創(chuàng)組織工作新局面。
　　注重自律。嚴于律自己是對每一個干部起碼的要求。特別是在選人用人中，組織部門要始終堅持嚴于律紀、公道正派，堅持任人唯賢，堅持德才兼?zhèn)洌瑘猿治搴暮�，堅持注重實效，堅持群眾公認。要堅持干部“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，嚴格按照《干部任用條例》的規(guī)定辦事，堅持原則不動搖，執(zhí)行標準不走樣，履行程序不變通，遵守紀律不放松，為黨和人民把好選人用人關(guān)。嚴于律己、樹好形象必須在“三個方面”下功夫。
　　一要在樹立政治堅定的形象上下功夫。選拔“有本事、靠得住”干部的本領(lǐng)是對我部的基本要求。因此，必須要強化政治意識，要有堅定的政治信念，時刻保持政治上的清醒、堅定和敏銳，時刻同黨中央保持高度一致，不斷提高對大是大非問題的判斷能力，善于從政治上認識和做好組織工作，始終保證組織工作的政治方向。
　　二要在樹立求真務(wù)實的形象上下功夫。一方面，要樹立組織工作出生產(chǎn)力、出效益的觀念，積極主動為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)，為中心工作和大局服務(wù)，始終做到緊貼經(jīng)濟工作來謀劃組織工作，針對大理經(jīng)濟發(fā)展的特點來改進組織工作，適應(yīng)當?shù)亟?jīng)濟建設(shè)的進程來推進組織工作。另一方面，要大力弘揚求真務(wù)實的精神，要埋頭苦干，深入實際，深入基層，講實話、辦實事，搞好調(diào)查研究，不斷提高工作質(zhì)量和效率，增強“三個之家”的感召力、親和力。
　　三要在樹立遵守紀律的形象上下功夫。要帶頭遵守黨的紀律，特別是遵守組織人事紀律，嚴格按照組織人事工作的規(guī)矩辦事。要時刻保持清醒的頭腦，牢固樹立自律意識，樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，淡泊名利，勤奮工作，甘當人梯，清清白白做官、堂堂正正做人，立 ……（未完，全文共2790字，當前僅顯示1773字，請閱讀下面提示信息。收藏《組織部門干部科學發(fā)展觀體會:構(gòu)建和諧組織部門應(yīng)做到“四個注重”》）