紀律教育學習心得體會（二）

目錄/提綱：……
（二）
一、要牢固樹立為民掌好權的思想
二、要發(fā)揚密切聯系群眾的工作作風
三、要狠剎官僚主義、形式主義和_主義的歪風
四、要養(yǎng)成潔身自好和謹言慎行的生活作風
……

　　加強和改進黨的作風建設，其核心是密切黨同人民群眾的血肉聯系。黨的作風是黨的先進性的重要標志，黨的先進性靠加強和改進黨的作風建設來保持。《中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定》提出：“執(zhí)政黨的黨風，關系黨的形象，關系人心向背，關系黨和國家的生死存亡。全黨同志要居安思危，增強憂患意識，充分認識加強和改進黨的作風建設，是全面貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領和實踐“三個代表”重要思想的迫切需要，是開創(chuàng)改革開放和現代化建設新局面的必然要求，是黨永遠立于不敗之地的重要保證�！蓖ㄟ^紀律教育學習月活動，我進一步體會到加強和改進黨的作風建設的重要性
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之本。我們所進行的改革、發(fā)展等各項事業(yè)是一項極其艱巨復雜的任務，需要廣大人民群眾廣泛地參與和實踐。失去了人民群眾的擁護和支持，黨的事業(yè)和一切工作就無從談起。世界上一些長期執(zhí)政的共產黨之所以喪失_，一個重要原因就是其領導集團內部出現了嚴重的腐敗現象，脫離了群眾，繼而形成了與廣大人民群眾根本對立的既得利益集團，最終被人民群眾所拋棄。因此，加強和改進黨的作風建設，是共產黨執(zhí)政規(guī)律的必然要求。黨要緊緊的依靠群眾，才能永遠保持其先進性。我們企業(yè)黨員領導干部，要想員工所想，急員工所急，辦員工所需；端正對員工的態(tài)度，增進對員工的感情；涉及員工切身利益的決策，要充分聽取員工的意見；堅持企務公開，提高企業(yè)運作管理的透明度，虛心接受員工的監(jiān)督，杜絕腐敗現象的滋生。
　　密切聯系群眾，要改進領導作風和工作作風。目前一些領導機關和領導干部中存在著“以會議落實會議，以文件落實文件，以批示落實批示”，實際上工作沒有抓落實的壞作風，“上有政策，下有對策”的現象依然存在，“有令不行，有禁不止”的違法違紀案件也時有發(fā)生，不能確保黨和政府的政令暢通，保證黨的路線方針政策和國家的法律法規(guī)落實到基層。我們必須堅持黨的實事求是思想路線和弘揚與時俱進的精神，堅持說實話、辦實事、鼓實勁、求實效。
　　三、要狠剎官僚主義、形式主義和_主義的歪風
　　官僚主義、形式主義和_主義影響黨的作風、破壞干群關系，我們必須堅決地反對。高州市“東堯陵”事件之所以持續(xù)年之久，遲遲得不到解決，反映了當前我們干部作風上存在的嚴重問題，官僚主義、形式主義、_主義在一些人身上表現得十分突出。克服官僚主義、形式主義和_主義作風，要從加強教育、提高覺悟入手，從領導機關和領導干部做起。我們企業(yè)領導干部要深入通信生產第一線，進行調查研究和指導工作及解決問題，充分調動員工的工作積極性和創(chuàng)造性，組織員工全面完成通信生產任務。
　　四、要養(yǎng)成潔身自好和謹言慎行的生活作風
　　領導干部要自覺置身于組織和群眾的監(jiān)督之下、置于法制的約束之下。領導干部的生活作風往往被虎視眈眈的犯罪分子作為拉攏腐蝕干部的突破口，走私大王賴昌星就說過“就怕領導沒愛好”的話；梁耀華走私集團腐蝕拉攏干部的手法是投其所好，送其所需，具有非常強的針對性和欺騙性，梁耀華在 ……（未完，全文共1931字，當前僅顯示1228字，請閱讀下面提示信息。收藏《紀律教育學習心得體會（二）》）