某縣地方稅務局黨組年終工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、把握五要五不要，努力做團結(jié)的表率
五要五不要
一是要統(tǒng)攬全局而不獨攬全局
二是要高人一籌而不高人一頭
三是要有主見但不主觀
四是要果斷但不獨斷
五是要爭先但不爭功
二、樹立班子形象，努力做獻身地稅事業(yè)的表率
二是打牢管理功底，提高綜合協(xié)調(diào)能力三是打牢創(chuàng)新功底，增強超前意識
二是樹立勤政的形象，用忘我的工作帶領(lǐng)人
三是樹立廉政的形象，用高尚的精神鼓舞人
三、堅持真抓實干，做嚴格要求作風過硬的表率
一是抓制度建設(shè)，確保各項整改措施的落實
二是抓工作方法，充分調(diào)動班子成員積極性
一是抓大放小
二是抓人放權(quán)
三是抓點帶面
三是抓調(diào)查研究，確保工作作風的轉(zhuǎn)變
四、積極轉(zhuǎn)變觀念，努力做征管改革的表率
……
我局新的領(lǐng)導班子組建于年月，班子成員共有人，平均年齡歲，是一個組建時間相對較短的年輕領(lǐng)導集體。幾年來，我們在市局黨組的正確領(lǐng)導下，緊緊抓住班子建設(shè)這個龍頭，在增強領(lǐng)導班子的凝聚力和向心力，發(fā)揮領(lǐng)導班子表率作用上狠下功夫，比較好地打開了工作局面，下面我就從四個方面向大家匯報一下我們在抓班子建設(shè)上所做的一些工作，不妥之處請大家批評指正。
　　一、把握五要五不要，努力做團結(jié)的表率
　　在我們新組建的班子中，有四人是剛剛走上領(lǐng)導崗位，人員成分新、經(jīng)驗少。因此，加強班子整體建設(shè)，培養(yǎng)每位成員的集體觀念、組織觀念，提高管理水平，增強班子的凝聚力和向心力，集中大家的智慧，發(fā)揮班子整體作用就顯得尤為重要。幾年來，我們發(fā)揚了同心同德、同心協(xié)力、同甘共苦、同舟共濟的團隊精神，嚴格執(zhí)行市局《黨組工作八項制度》和《進一步加強處級領(lǐng)導班子若干問題的規(guī)定》，認真落實民主集中制的組織生活制度，具體講就是堅持了五要五不要。
　　一是要統(tǒng)攬全局而不獨攬全局。由于班子成員多數(shù)是剛從科級崗位走到局級領(lǐng)導崗位上的，是從分管具體工作到主抓全局工作。為了使大家盡快地適應工作的轉(zhuǎn)變，盡快地進入工作角色，提高駕馭全局的能力，我們從培養(yǎng)大家的全局觀念入手，把握每位班子成員在整體工作中的位置，加強協(xié)
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略846字，正式會員可完整閱讀）……　
幾年來我們在探索納稅服務專業(yè)稅務所的工作、稽查檢查崗位競爭上崗、餐飲業(yè)定額有獎發(fā)票的推廣使用等方面邁出了新的步伐。
　　五是要爭先但不爭功。幾年來，我們注意將加強班子思想建設(shè)作為首要任務來抓，通過有效地堅持理論中心組學習制度，努力開展爭創(chuàng)活動，把學習理論同改造世界觀，增強黨性結(jié)合起來，同加強領(lǐng)導班子的政治建設(shè)、增強戰(zhàn)斗力結(jié)合起來，同加強稅收工作的研究，提高領(lǐng)導水平結(jié)合起來，為班子成員在各自分管的工作中創(chuàng)造一流的成績，建設(shè)一流的隊伍，提供了良好的氛圍。在班子中形成了見工作就上，見榮譽就讓，見困難就扛的良好風氣，促進了班子建設(shè)整體水平的提高。
　　正是我們比較好地處理了民主與集中的關(guān)系，在班子內(nèi)部暢所欲言，決策前、決策中都充分發(fā)揚民主讓大家發(fā)表個人見解，集中集體的智慧，通過認真比較各種意見和方案作出正確的決策，減少和避免了決策的盲目性和失誤，從而營造了一種既有集中又有民主、既有紀律又有_、既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢、生動活潑的工作氛圍。在我局的稅收征管改革，機構(gòu)重組等工作中我們都認真貫徹了黨的民主集中制原則，收到了比較好的效果。
　　二、樹立班子形象，努力做獻身地稅事業(yè)的表率
　　一個班子良好的形象體現(xiàn)在班子過硬的作風上，蘊藏在每個班子成員高尚的人格中，植根于班子頑強拼搏、無私奉獻的工作精神中。新班子組建以來，我們抓住班子的作風建設(shè)，班子成員的人格修養(yǎng)，班子的工作精神這三條主線，在樹立班子形象，增強班子的凝聚力和感召力上下功夫。
　　首先是樹立學習的形象，用高尚的人格感召人。班子的形象靠一班人來共同維護，我們只有嚴格要求自己，做到黨性純潔，人格高尚，能力突出，才能贏得廣大干部的依賴和擁戴，才能產(chǎn)生強大的向心力和感召力，才能卓有成效地履行自己的職責。因此我們要求每個班子成員打牢三個方面的功底，全面提高自身的素質(zhì)，一是打牢理論功底，熟練業(yè)務能力；二是打牢管理功底，提高綜合協(xié)調(diào)能力；三是打牢創(chuàng)新功底，增強超前意識。班子成員自覺對照三條標準，自身的工作能力都有了明顯的提高。
　　二是樹立勤政的形象，用忘我的工作帶領(lǐng)人。黨組一班人在完成以組織稅收收入為中心的工作中，既有長遠規(guī)劃，又有階段性目標，積極穩(wěn)妥地推進各項工作，在實際工作中逐步形成了團結(jié)奮進、務實創(chuàng)新的懷柔地稅精神。根據(jù)工作的進展，我們每年都要提出新的工作目標，在實現(xiàn)目標的過程中，每個班子成員都能積極主動深入到第一線，與干部職工一起開展調(diào)研，共同探討征管改革和人事改革的新思路。如在計算機大系統(tǒng)切換期間，班子成員各把一攤，通宵達旦；在推行定額有獎發(fā)票過程中，班子成員堅持分頭把關(guān)。班子成員這種勤政敬業(yè)的精神，鼓舞了廣大干部的士氣，促進了各項任務的完成。
　　三是樹立廉政的形象，用高尚的精神鼓舞人。作為黨員領(lǐng)導干部，要正確對待手中的權(quán)力，樹立做事不做官的思想，堅持原則，秉公辦事。從班子組建之日起，我們就約法三章，在制度和紀律上人人平等，要求班子成員做到的，班長首先做到，要求干部做到的，班子成員首先做到。明確領(lǐng)導干部不準開公車，不準參加納稅人邀請的各種慶典、宴請活動等，結(jié)合實際，進一步健全了黨風廉政責任制。去年以來，我們黨組一班人以加強對兩權(quán)監(jiān)督為重點，全面加強黨風廉政建設(shè)，完善和落實了辦稅八公開，制定了對稅收全過程、全方位的監(jiān)督制約措施。
　　三、堅持真抓實干，做嚴格要求作風過硬的表率
　　一是抓制度建設(shè)，確保各項整改措施的落實。針對三講教育中查找出來的班子自身存在的問題和差距，我們認真抓制度建設(shè)，為整改措施的落實提供了制度保證。在充分醞釀的基礎(chǔ)上，制定和完善了中心組理論學習和領(lǐng)導干部自學制度，領(lǐng)導干部民主生活會若干規(guī)定等四項制度。經(jīng)過討論印發(fā)給領(lǐng)導班子全體成員和各科室，請他們監(jiān)督執(zhí)行。由于制定和落實這些制度，在促進班子的自身建設(shè)，抓大事議大事方面，在解放思想轉(zhuǎn)變觀念上，都有了較大的改進。
　　二是抓工作方法，充分調(diào)動班子成員積極性。隨著征管改革的逐步推進，我們感到肩上的擔子更重了，工作頭緒更多了，如果不改進工作方法，就是有再大的本事，也難以保證面面俱到。因此，我們從改進工作方法入手，加強班子內(nèi)部的組織協(xié)調(diào)，做到該管的一定要管好，該放的一定要放開，該抓的一定要抓實。為了達到這樣一個效果，我們概括了三句話：
　　一是抓大放小。就是緊緊抓住那些事關(guān)懷柔地稅事業(yè)改革與發(fā)展的全局性、戰(zhàn)略性的問題，認真研究，周密部署，狠抓落實，對一些細小而具體的工作和問題， ……（未完，全文共4702字，當前僅顯示2375字，請閱讀下面提示信息。收藏《某縣地方稅務局黨組年終工作總結(jié)》）