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在全市農行年度工作會議結束時的講話

發(fā)表時間:2009/3/15 8:02:59
目錄/提綱:……
一、準確把握會議精神實質有效指導各項工作開展
一要牢牢把握會議的主旨綱領
二要明確“六項工作重點”
三要牢固樹立和強化“八個管理理念”
二、扎實抓好貫徹落實,確保完成各項工作任務
一要抓薄弱環(huán)節(jié)
二要抓突出問題
三要抓措施策略
四要抓溝通協(xié)調
五要抓督辦考核
三、認真抓好一季度工作,實現(xiàn)全年工作良好開局
一要狠抓資金組織工作不動搖、不松勁
二要搶抓機遇,加快有效貸款營銷和投放進度
三要加快中間業(yè)務發(fā)展
四要搶收快收不良貸款本息
……

  **同志在全市農行2008年工作會議結束時的講話
 。
  同志們:
  全市農行2008年工作會議現(xiàn)在就要結束了。這次會議是在農業(yè)銀行實施戰(zhàn)略轉型的新形勢下召開的一次十分重要的會議。昨天上午,市分行黨委書記、行長nnn同志作了題為《抓改革 快轉型 強管理 增效益 為實現(xiàn)又好又快發(fā)展而努力奮斗》的工作報告,與會同志認真討論了nn行長的講話。在討論中,大家一致認為mm行長的講話,總結工作實事求是,部署任務思路清晰,保障措施具體得力,完全符合隴南農行實際,對扎實做好今年的各項工作具有非常重要的指導意義,大家表示回去后一定要結合實際全面抓好會議精神的貫徹落實。會議期間,市人行副行長bbb同志和銀監(jiān)分局副局長mmm同志親臨會議并進行了工作指導。今天下午,何行長通報了2007年度綜合績效考核和專項獎勵結果,并對綜合績效考核、資金組織、中間業(yè)務收入、不良貸款清收、安全保衛(wèi)、黨風廉政建設先進單位和44名存款營銷、不良貸款清收先進個人進行了表彰獎勵;郭行長與各縣支行主要負責人和市分行部門負責人分別簽訂了《黨風廉政建設責任書》和《安全保衛(wèi)責任書》。剛才,省分行駐隴南審計辦主任bbb同志對我行2008年的工作提出了指導意見和工作要求。由于會前準備充分,
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機遇,加快有效貸款營銷步伐、努力拓寬增收渠道,大力發(fā)展中間業(yè)務、加強全面風險管理,努力提升總體風險控制能力”六項工作重點,這六項工作重點涵蓋了我行今年股改、發(fā)展、管理的各項工作,工作重點明確,措施具體,圍繞上述六項重點工作、切實強化各項措施的落實是全面把握這次會議精神的關鍵所在,回去后各行在傳達會議精神的過程中,要結合各自實際,全面抓好貫徹落實。三要牢固樹立和強化“八個管理理念”。思想是行動的先導,做好今年的各項工作需要首先從理念和觀念上取得新突破,郭行長的講話中要求全行牢固樹立和強化資本約束理念、“藍海”市場理念、價值創(chuàng)造理念、文化先行理念、精細化管理理念、市場競爭理念、人性化管理理念、團結協(xié)作理念,這是市分行黨委準確把握我行改革發(fā)展的現(xiàn)狀和趨勢,依據(jù)總、分行的要求,結合我行實際,提出的指導全行科學發(fā)展的新思想和新觀念。全行上下必須深刻理解牢固樹立這“八個管理理念”,并將其轉化為自覺行動,落實到各項工作的方方面面,貫徹于業(yè)務經營和管理的全過程,為全行實現(xiàn)又好又快發(fā)展提供強有力的思想支撐。
  二、扎實抓好貫徹落實,確保完成各項工作任務
  雖然今年的工作千頭萬緒、任務繁重、壓力很大,但是在討論中,大家一致認為,只要樹立信心,變壓力為動力,迎難而上,以干克難,領導身先士卒,切實轉變工作作風,靠實責任,創(chuàng)造性地開展工作,就一定能夠完成全年的各項目標任務。因此,全行上下要重點圍繞以下幾個方面,切實抓好這次會議精神的貫徹落實:一要抓薄弱環(huán)節(jié)。在全面推進各項工作的基礎上,緊盯工作中的薄弱環(huán)節(jié),突出抓弱、抓差、抓欠,保證各項工作均衡、穩(wěn)步開展。對工作中的典型經驗,要認真總結,以點帶面,整體推動。二要抓突出問題。對影響全行工作的重要問題、突出問題,要深入細致調研,提出針對性措施,狠下功夫予以解決。有些問題要制定專項方案,組織力量限期解決。三要抓措施策略。要結合實際,開動腦筋想辦法,善于創(chuàng)新,拿出硬招、新招、實招來,切忌一般化的要求,空洞的號召。四要抓溝通協(xié)調。對工作運行中存在和出現(xiàn)的各種問題,要及時研究,領導之間、部門之間要加強協(xié)調,增強合力,提高應變能力,確保及時處理解決。五要抓督辦考核。對確定的重點工作,要列入工作責任制內容,明確期限,按時完成,定期檢查督辦;對未按要求完成的工作,分管領導要親自檢查,具體指導,確保迎頭趕上。對各級、各部門督辦事項的完成情況,要定期考評和通報。在具體方法上,要做到“五落實”,即:責任落實:要將會議確定的各項工作目標和措施,逐條分解到有關部門和領導,落實責任。各部門對分解的任務,要進一步細化分解到具體經辦人員,使每項工作都有人負責,有人抓。安排落實:對2008年的各項工作任務,主管領導要召集有關部門,逐一進行研究,作出專項安排部署,提出明確的措施目標,不能一般要求,原則的安排。數(shù)量落實:凡是能夠量化的工作,必須明確具體的數(shù)量指標;不能量化的工作,也要提出具體的工作要求,以利于工作的監(jiān)測和督導。質量落實:對每一項工作,都要提出明確的質量標準和要求,堅決防止講數(shù)量不求質量、講規(guī)模不求效益的問題。時限落實:對每一項工作,都要提出完成時限和進度要求,并抓好督促落實。對工作未按時限完成、影響工作的責任人,要進行問責和整改。確切地說,抓好會議貫徹落實,領導干部是關鍵,作風是保證。各行領導和各部門“一把手”要切實履行好自己的職責,對會議精神的傳達貫徹、措施制定、任務分解都要親自研究,親自安排,親自檢查,保證每一個環(huán)節(jié)都落到實處。
  總之,對郭行長報告中的工作要求,要逐句、逐項研究分解,每項工作都要有落實的具體措施和要求。會議結束后,市分行包縣部室負責人必須于3月8日分赴各行,督導抓好會議精神的貫徹落實,并參與資金組織、資產營銷、中間業(yè)務收入、不良資產清收等具體業(yè)務工作,一季度各行的任務指標完成情況要與市分行各部室50%的考核權重掛鉤。各行要在充分準備的基礎上,統(tǒng)一于3月9日召開工作會議,并與3月12日前將會議貫徹落實情況上報市分行(辦公室)。
  三、認真抓好一季度工作,實現(xiàn)全年工作良好開局
  目前,距季末僅20多天時間了,但全行的主要目標任務進展很不理想,離一季度的奮斗目標有很大差距,特別是行際間發(fā)展不平衡的問題比較突出,形勢異常嚴峻,如果不拿新措施、不想新辦法、不謀新對策,就難以實現(xiàn)市分行黨委確定的一季度業(yè)務經營“開門紅”的要求,員工的收入也將會受到影響,能否完成一季度的 ……(未完,全文共4698字,當前僅顯示2373字,請閱讀下面提示信息。收藏《在全市農行年度工作會議結束時的講話》