目錄/提綱:……
一、強(qiáng)化班子建設(shè),突出領(lǐng)導(dǎo)作用聚效能
一是要在解放思想上下功夫
二是要在加強(qiáng)班子自身修養(yǎng)上下功夫
三是要在弘揚(yáng)團(tuán)隊精神上下功夫
四是要在實施民主管理和科學(xué)決策上下功夫
二、強(qiáng)化內(nèi)部挖潛,突出青、中年民警作用釋效能
一要關(guān)心
二要善待
三要弘揚(yáng)
四要激勵
三、強(qiáng)化民警素質(zhì),突出挖掘潛力增效能
一是全力提高民警的思想道德素質(zhì)
二是全力提高民警的文化業(yè)務(wù)素質(zhì)
三是全力提高民警的身體心理素質(zhì)
四、強(qiáng)化四個機(jī)制,突出管理創(chuàng)效能
一是通過不斷推進(jìn)警務(wù)作風(fēng)機(jī)制建設(shè)創(chuàng)效能
二是通過不斷推進(jìn)質(zhì)量管理機(jī)制建設(shè)創(chuàng)效能
三是通過不斷推進(jìn)效能評估機(jī)制建設(shè)創(chuàng)效能
四是通過不斷推進(jìn)政工運(yùn)作機(jī)制建設(shè)創(chuàng)效能
……
當(dāng)前,在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀工作中,特別是“三基一化”工程建設(shè)的不斷深化,越加凸現(xiàn)出這樣一個問題:如何緊扣科學(xué)發(fā)展觀這個主題,提高公安隊伍整體效能,實現(xiàn)公安事業(yè)跨越式發(fā)展?這不僅僅是新形勢、新任務(wù)對公安機(jī)關(guān)提出的新要求,更是基層公安機(jī)關(guān)所面臨的新挑戰(zhàn)。據(jù)此,筆者結(jié)合多年的工作實踐和公安隊伍建設(shè)的實際,淺談拙見,以饗讀者。
一、強(qiáng)化班子建設(shè),突出領(lǐng)導(dǎo)作用聚效能
一個班子有沒有戰(zhàn)斗力,有沒有凝聚力,有沒有感召力,有沒有影響力,對公安隊伍建設(shè)及整體效能的發(fā)揮起著至關(guān)重要的作用。抓住加強(qiáng)班子建設(shè),就是抓住了提高公安隊伍整體效能的“牛鼻子”,有了班子的強(qiáng)大原動力,才能拉動上下齊心增效能。因此,必須在以下四個方面下真功夫:一是要在解放思想上下功夫。解放思想,就是沖破傳統(tǒng)的羈絆,改變過去的思維定勢,站在時代發(fā)展的前瞻,開拓新的境界。這就要求我們,圍繞學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會這個全黨全國的大局,緊密結(jié)合本單位實際,以求真務(wù)實、銳意進(jìn)取的科學(xué)精神,謀劃好工作發(fā)展思路,在改革探索中求發(fā)展。做到一定要始終保持對馬克思主義、對中國特色社會主義、對實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的堅定信念;一定要始終保持政治上的清
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在實施民主管理和科學(xué)決策上下功夫。要建立和完善科學(xué)民主的決策機(jī)制,不論是年度全局性工作,還是階段性、區(qū)域性工作,都要堅持事先深入
調(diào)研,反復(fù)論證,科學(xué)決策,確保工作的針對性、實效性和充分反映警情民意。要建立和完善責(zé)任機(jī)制,細(xì)化工作任務(wù),定單位、定人員、定時間、定任務(wù)、定措施、定目標(biāo),做到責(zé)任明確、運(yùn)作有序。要建立和完善督辦機(jī)制,根據(jù)局黨委決策部署,針對不同時期、不同單位和部門的工作重點,堅持預(yù)防為主的思想,通過組織推動、掛鉤聯(lián)系、跟蹤指導(dǎo)、督導(dǎo)檢查等形式和渠道,狠抓事前、事中、事后三個階段全程措施的落實,確保政令警令暢通。
二、強(qiáng)化內(nèi)部挖潛,突出青、中年民警作用釋效能
公安隊伍中,青、中年民警這兩個層面蘊(yùn)藏著巨大的潛能,對于全面發(fā)揮和提高公安隊伍效能意義重大。近年來新警大量加入,各級、各警種、各部門都十分重視新警隊伍的建設(shè)和管理,注重發(fā)揮青年民警的積極作用,通過教育、管理、培養(yǎng)、使用四管齊下,青年民警的戰(zhàn)斗力開始凸現(xiàn),骨干作用越發(fā)明顯。與此同時,要重視和發(fā)揮中年民警這支隊伍的重要作用,認(rèn)真落實“關(guān)心、善待、弘揚(yáng)、激勵”舉措。一要關(guān)心。即要將關(guān)心中年民警的生活放到重要位置,重視其現(xiàn)實困難,在可能范圍內(nèi)主動幫助解決生活疾苦,使其真切感受到組織的溫暖和同志間的友愛,增強(qiáng)民警的歸屬感。二要善待。即必須看到中年民警為公安工作貢獻(xiàn)了青春年華,是公安事業(yè)的寶貴財富,處于人生的穩(wěn)定期和事業(yè)的產(chǎn)出期,新警也靠他們帶,對其實際工作能力和水平要充分肯定和認(rèn)可,不能身在寶山不識寶;三要弘揚(yáng)。即必須看到中年民警身上反映和折射出的積極向上的主流風(fēng)貌和閃光精神,他們中有的是工作崗位上的“老黃!,有的是工作協(xié)調(diào)方面的“粘合劑”,有的是做群眾工作的“好把式”,有的甚至是燃燒自已、照亮他人的“苦行僧”,時代大量需要這樣最可愛的人,公安事業(yè)的發(fā)展同樣離不開這一_;四要激勵。即要有針對性和創(chuàng)造性地采取一切行之有效的方法和措施,改善和營造良好氛圍和環(huán)境,充分調(diào)動中年民警的積極性和主觀能動性,激發(fā)和增強(qiáng)其工作活力。通過抓好青年民警和中年民警兩個_的管理,使兩支隊伍的能動作用都充分發(fā)揮出來,進(jìn)而全面激發(fā)和推動隊伍活力,為切實提高工作效能提供人力資源。
三、強(qiáng)化民警素質(zhì),突出挖掘潛力增效能
只有民警的素質(zhì)提高,公安整體素質(zhì)才能得到提高,才會迸發(fā)出巨大的效能。因此,要緊緊圍繞公安部黨委提出的關(guān)于建立“大教育、大培訓(xùn)”工作格局和工作體系的部署要求,在深化大練兵、苦練基本功的基礎(chǔ)上,將大幅度地提高民警素質(zhì)放到公安事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的戰(zhàn)略高度,在內(nèi)容上體現(xiàn)出廣泛性、組織上體現(xiàn)出全局性、形式上體現(xiàn)出多樣性、時間上體現(xiàn)出長期性。一是全力提高民警的思想道德素質(zhì)。思想和道德緊密相連,是做好一切工作的前提。思想道德素質(zhì)的高低,對開展工作和取得良好工作業(yè)績,都會產(chǎn)生直接而深遠(yuǎn)的影響。公安機(jī)關(guān)的性質(zhì)和職能,決定了對人民警察的思想道德素質(zhì)的高要求,同時著眼貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的新要求,必須突出抓好制度規(guī)范的執(zhí)行力和作風(fēng)的養(yǎng)成,必須嚴(yán)格培養(yǎng)并形成遵章守紀(jì)、令行禁止的良好習(xí)慣,提高警察
職業(yè)道德素養(yǎng),對民警從嚴(yán)以“法”管理,依“規(guī)”行事。二是全力提高民警的文化業(yè)務(wù)素質(zhì)。要切實解決隊伍中存在的滿足于老經(jīng)驗、老辦法、老套路辦事的問題,切實解決民警的知識面不寬、知識點老化、鉆研精神不足、創(chuàng)新能力不強(qiáng)的問題。對每位民警的文化業(yè)務(wù)素質(zhì)的要求,不僅要看其文化學(xué)歷,更重要的是必須看其實際水平;不僅要看其適崗水平,尤其還要看其創(chuàng)新能力;不僅要看其在職能力,更要注重其多崗調(diào)適能力和綜合素質(zhì)。要通過具體的規(guī)范和措施,依靠自身優(yōu)勢和借助社會力量,著力推動人才建設(shè),著力培植警營文化,著力培養(yǎng)和造就一批德才兼?zhèn)、精通業(yè)務(wù)、知識面廣的領(lǐng)導(dǎo)干部和高層次的法律專業(yè)人才,增強(qiáng)單警作戰(zhàn)的能力,使民警從實干型走向智能型,促進(jìn)隊伍整體業(yè)務(wù)素質(zhì)的提升,為我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)的人才支持和人才保障。三是全力提高民警的身體心理素質(zhì)。警務(wù)量不斷增大,休整時間得不到保證,一直在滿負(fù)荷甚至超負(fù)荷狀態(tài)之下,民警的身心壓力必然增大,這己經(jīng)成為一個不爭的事實。要把民警的身體和心理健康保護(hù)工作,擺上隊伍建設(shè)可持續(xù)發(fā)展的優(yōu)先位置,予以高度重視和切 ……(未完,全文共4474字,當(dāng)前僅顯示2259字,請閱讀下面提示信息。
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