者太鄉(xiāng)2007年上半年組織工作調(diào)研
一、日常黨建工作
1、抓黨建的主要做法
2007年上半年,我鄉(xiāng)在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十六大精神,緊密聯(lián)系我鄉(xiāng)工作實際,大力推進黨的建設(shè),積極發(fā)揮黨委的政治核心作用、基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體黨員的先鋒模范帶頭作用,促進了新
農(nóng)村建設(shè),現(xiàn)將半年來日常黨建工作的主要做法
總結(jié)如下:
一是堅持政治理論業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),提高干部隊伍素質(zhì)
半年來,鄉(xiāng)黨委按照縣委的統(tǒng)一部署,制定了黨委中心組政治理論學(xué)習(xí)和黨員干部的政治理論業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)計劃,堅持每季度集中學(xué)習(xí)制度。認真學(xué)習(xí)_理論、三個代表重要思想、黨的十六大、十六屆五中、六中全會精神、《黨章》和黨的路線方針政策,通過學(xué)習(xí),強化了黨員干部隊伍的宗旨觀念和服務(wù)意識,提高了黨員干部隊伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平。同時,進一步強化了理論學(xué)
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在
黨風(fēng)廉政建設(shè)上,我們注意不斷完善制度建設(shè),既避免了決策的失誤,又最大限度地保護和制約了干部,使他們想干事,能干事,干好事,干實事。正是由于我們思想高度重視,實行教育,制度,監(jiān)督三管齊下,黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求深入人心,措施也較為得力,所以,全鄉(xiāng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。
2、上半年我鄉(xiāng)黨建目標(biāo)管理責(zé)任書各項指標(biāo),時間過辦任務(wù)完成過半。我們有信心完成好今年目標(biāo)管理責(zé)任書的各項指標(biāo)任務(wù);基本能按照規(guī)定時間上報有關(guān)材料。
3、上半年共上報17篇黨建工作信息。
4、我鄉(xiāng)在5月底全面完成第三屆村“兩委”換屆選舉工作后,及時召開村“兩委”干部培訓(xùn)會,對新一屆村“兩委”干部進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。此次培訓(xùn),針對村“兩委”新成員業(yè)務(wù)工作生疏的特點進行專項培訓(xùn),旨在推動村“兩委”干部迅速進入工作角色。
培訓(xùn)內(nèi)容涉及如何當(dāng)好村干部、如何處理好村“兩委”之間的關(guān)系、村民委員會與鄉(xiāng)人民政府的關(guān)系,村“兩委”班子職責(zé)以及相關(guān)黨建業(yè)務(wù)知識等,為村“兩委”干部更好地為基層農(nóng)民服務(wù)打牢了思想、理論和業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。
5、村“兩委”換屆后,村黨組織書記和村委會主任一肩挑以及交叉任職能較好地發(fā)揮其作用。婦女干部任職工作能力,在任職以來,從工作實踐中看,不比男同志差,并發(fā)揮了自己的優(yōu)勢,工作開展得有聲有色。換屆工作結(jié)束后村“兩委”換屆面臨的困難和問題主要是:村“兩委”干部總體上文化結(jié)構(gòu)仍偏低,軟件工作跟不上上級的要求;相當(dāng)部分致富能人外出務(wù)工,不參與村官競選,缺乏致富帶頭人。其對策是加大對現(xiàn)任職的村“兩委”干部理論和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)力度,提高其理論和業(yè)務(wù)知識水平,以適應(yīng)工作的需要;今后,繼續(xù)加大宣傳力度,引導(dǎo)回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生和優(yōu)秀能人參與村官競選.把有文化能帶領(lǐng)群眾致富的能人選進村“兩委”班子。
二、基層黨組織建設(shè)
1、我鄉(xiāng)有3名以上正式黨員的村民小組均設(shè)立了黨支部,今年新設(shè)立了2個黨支部。
2、哪蘇黨建示范點能發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用。
三黨員隊伍建設(shè)
1、上半年,共有30名
入黨積極分子,發(fā)展了6名黨員,其中,男6名,占發(fā)展總數(shù)的100%,大專文化6人,占100%。35歲以下6人,占100%。
2、對外出黨員的跟蹤聯(lián)系教育和管理主要采取電話和信函方式聯(lián)系。
3、農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作,4個黨總支都全部開展,成效一般。
4、結(jié)合者太鄉(xiāng)村寨分散,交通不便,集中黨員難的實際, 農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)主要采取以村黨總支集中培訓(xùn),黨委班子分片指導(dǎo),培訓(xùn)內(nèi)容以黨的路線方針政策、《黨章》、相關(guān)法律法規(guī)和種養(yǎng)業(yè)科技知識為重點,根據(jù)情況,不定期適時采取以會帶訓(xùn)等方式進行,通過培訓(xùn),農(nóng)村黨員的政策理論水平、法律意識、科技意識均有所提高。
5、針對農(nóng)民外出務(wù)工人員增多,在發(fā)展農(nóng)村黨員工作中,我們主要采取在春節(jié)前后,農(nóng)民工回鄉(xiāng)過節(jié)期間,由黨總支班子分別走訪外出務(wù)工的優(yōu)秀能人,與他們交心談心,了解他們思想動態(tài),引導(dǎo)他們積極靠攏黨組織,成熟一個發(fā)展一個。
四、制度建設(shè)
1、各黨總支(支部)基本能落實“三會一課”基層黨建基本制度。
2、各黨總支(支部)都能按照上級的要求,認真貫徹落實中央四個長效機制和省委18項制度,并抓好查缺補漏工作,不斷完善落實了各項制度的激勵和約束機制。
五、陣地建設(shè)
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