東辰集團(tuán)煤炭管理分公司xxx礦安全“三化”工作情況匯報(bào)

目錄/提綱：……
一、今年安全“三化”工作開展情況
二是堅(jiān)持“三化”工作獎(jiǎng)罰制度
三是認(rèn)真執(zhí)行糾察制度
二是在各井（區(qū)）建立了“三化”工作檢查內(nèi)容，并對(duì)查出的問題提出整改意見
三是建立了班后復(fù)命記錄
二、存在的問題
三、下步安全“三化”工作的重點(diǎn)
……

　　
　　
　　各位領(lǐng)導(dǎo):
　　根據(jù)《東辰集團(tuán)煤炭管理分公司關(guān)于對(duì)各礦“三化”工作檢查的通知》精神，我礦黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視，認(rèn)真進(jìn)行了部署和安排。現(xiàn)就今年以來安全“三化”工作情況匯報(bào)如下：
　　一、今年安全“三化”工作開展情況
　　(一) 成立組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高思想認(rèn)識(shí)
　　東辰集團(tuán)煤炭管理分公司辰煤管安［2007］15號(hào)文《關(guān)于2007年安全“三化”工作的實(shí)施意見》下發(fā)后，3月27日下午，我礦在二樓會(huì)議室召開了全礦隊(duì)長(zhǎng)以上管理人員會(huì)議，對(duì)文件精神進(jìn)行了認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹，并結(jié)合我礦“三化”工作實(shí)際，制定下發(fā)了《關(guān)于2007年安全“三化”工作實(shí)施辦法》。礦及各井（區(qū)）相應(yīng)調(diào)整和充實(shí)了“三化”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)了對(duì)“三化”工作的領(lǐng)導(dǎo)，做到了職責(zé)明確，分工負(fù)責(zé)，全面推進(jìn)，齊抓共管，在組織上和制度上保證了安全“三化”工作的落實(shí)。各井（區(qū)）按照礦
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”“三化”辦不定期對(duì)各井（區(qū)）班前、班后會(huì)進(jìn)行抽查；3嚴(yán)把包保督導(dǎo)關(guān)。機(jī)關(guān)包保組定期和不定期對(duì)各包保單位進(jìn)行檢查指導(dǎo)，對(duì)查出的問題及時(shí)進(jìn)行整改；4嚴(yán)把貫徹堆積措施關(guān)。礦“三化”辦每月對(duì)各井（區(qū)）貫徹堆積措施進(jìn)行檢查，要求當(dāng)班貫徹人數(shù)必須與當(dāng)班出勤和互聯(lián)保簽名人數(shù)一致；被貫徹人在記錄表上必須由本人簽名，確保堆積貫徹的有效性和延續(xù)性；5嚴(yán)把參學(xué)參考率關(guān)。礦要求各井（區(qū)）要擠干水份，凡入井人員和特殊工種人員必須參加“一日一題”學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使職工參學(xué)率和參考率達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。
　　(三) 嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)力推進(jìn)，加大督查力度
　　為使安全“三化”教育培訓(xùn)工作形成經(jīng)常化、規(guī)范化，今年以來，我們堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，加大了督查指導(dǎo)力度，強(qiáng)力推進(jìn)安全“三化”工作。礦上堅(jiān)持每月一次對(duì)全礦“三化”工作大檢查，按照實(shí)施細(xì)則，逐條逐項(xiàng)認(rèn)真對(duì)照，對(duì)檢查出的低級(jí)錯(cuò)誤，當(dāng)場(chǎng)整改，及時(shí)糾偏；對(duì)存在問題較多的單位，在每月的“三化”例會(huì)上進(jìn)行通報(bào)。同時(shí)，礦“三化”辦不定期對(duì)各井（區(qū)）突擊抽查，重點(diǎn)對(duì)班前會(huì)、職工學(xué)習(xí)筆記以及“五個(gè)一”、“三同時(shí)”執(zhí)行情況進(jìn)行督查，有力把促進(jìn)了我礦的安全“三化”工作；二是堅(jiān)持“三化”工作獎(jiǎng)罰制度。對(duì)查出的問題除在〈“三化”工作簡(jiǎn)報(bào)〉上通報(bào)以外，給予責(zé)任單位黨政領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人及機(jī)關(guān)包保人處罰。對(duì)因“三化”工作抓得不細(xì)、工作不實(shí)受到上級(jí)檢查通報(bào)批評(píng)的單位，按照礦文，分別給予責(zé)任單位黨政正職、相關(guān)責(zé)任人及包保人進(jìn)行加倍處罰。同時(shí)，礦上將從四月份開始，對(duì)職工中學(xué)習(xí)認(rèn)真、考試成績(jī)突出的優(yōu)秀學(xué)員給予獎(jiǎng)勵(lì)；每季度評(píng)選出“三化”工作先進(jìn)井（區(qū)），對(duì)黨政正職及機(jī)關(guān)包保組人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。三是認(rèn)真執(zhí)行糾察制度。礦上成立了糾察小組，重點(diǎn)對(duì)安監(jiān)員、測(cè)氣員的巡回圖表和特殊工種人員持證上崗情況進(jìn)行檢查，礦領(lǐng)導(dǎo)及機(jī)關(guān)部室負(fù)責(zé)人下井檢查，都把此項(xiàng)工作列為檢查內(nèi)容。對(duì)發(fā)現(xiàn)填寫巡回圖表存在弄虛作假現(xiàn)象及特殊工種不持證上崗的，一律進(jìn)礦“三違”學(xué)習(xí)班學(xué)習(xí)。
　　(四) 突出特點(diǎn)，努力創(chuàng)新，提高操作水平
　　為扎實(shí)開展好安全“三化”工作，認(rèn)真抓好職工的“一日一題”學(xué)習(xí)、“一周一案”事故案例的講解和職工的“一月一考”，嚴(yán)格執(zhí)行“五個(gè)一”、“三同時(shí)”制度，努力杜絕和減少低級(jí)錯(cuò)誤的出現(xiàn)，礦“三化”辦結(jié)合本礦實(shí)際，對(duì)各井（區(qū)）安全“三化”工作提出了新的要求并形成了本礦特點(diǎn)：堅(jiān)持班后檢查制度。一是各單位授課人每班授課后，對(duì)職工學(xué)習(xí)筆記本進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改，并根據(jù)職工記錄情況定下評(píng)語，進(jìn)行簽名或蓋章。將上級(jí)要求的每月一查制度，變?yōu)槊堪嘁徊椋行У囟沤^了“三化”工作低級(jí)錯(cuò)誤的出現(xiàn)，提高了職工的學(xué)習(xí)質(zhì)量；二是在各井（區(qū)）建立了“三化”工作檢查內(nèi)容，并對(duì)查出的問題提出整改意見。三是建立了班后復(fù)命記錄。各井（區(qū)）每班班后會(huì)結(jié)束，由跟班班長(zhǎng)向井（區(qū)）值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)當(dāng)班安全、生產(chǎn)及隱患整改情況，并將匯報(bào)情況記錄在案；四是堅(jiān)持每班班前抽考制度，每班班前抽考2-4名職工，檢驗(yàn)職工“一日一題”的學(xué)習(xí)效果，并設(shè)立專門記錄本，記錄抽考成績(jī)，五是堅(jiān)持自主培訓(xùn)，今年三月份，礦“三化”辦先后對(duì)副隊(duì)長(zhǎng)以上管理人員進(jìn)行強(qiáng)化干部管理，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的培訓(xùn)；組織副班長(zhǎng)以上管理人員就《機(jī)電設(shè) ……（未完，全文共2690字，當(dāng)前僅顯示1710字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《東辰集團(tuán)煤炭管理分公司***礦安全“三化”工作情況匯報(bào)》）