縣殘聯(lián)2008年度個人述職報告

目錄/提綱：……
一、以德為本，加強學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)
二、以能為標(biāo)準(zhǔn)，強化能力建設(shè)，提高工作水平和殘疾人事業(yè)管理水平
二是認真學(xué)習(xí)工作方法、領(lǐng)導(dǎo)方法和做人方法，主動與班子、單位干部職工搞好團結(jié)
三是狠抓單位內(nèi)部管理
三是運用社會化的工作方式，抓好綜合協(xié)調(diào)
三、以勤為基礎(chǔ)，保證工作時間
一是制定了單位管理制度和嚴格考勤，考核制度和黨員干部聯(lián)系殘疾人制度
三是積極向上級殘聯(lián)組織爭取資金和政策，實實在在為殘疾人服務(wù)
四、以績?yōu)槟繕?biāo)，推動工作開展
一是康復(fù)工作超額完成了任務(wù)
二是教育政策得到落實
三是職業(yè)技能培訓(xùn)和就業(yè)培訓(xùn)力度加大
四是扶貧進程加快，攻堅措施逐年推進
五是征訂《愛心郵冊》4378冊，有力支持了殘運會和殘奧會的舉辦
五、以廉為鏡，警鐘常鳴，繃緊反腐倡廉這根弦
……

　　尊敬的縣委考核組及各位領(lǐng)導(dǎo)：
　　根據(jù)縣委、縣人民政府要求和《中共##縣委辦公室昌辦發(fā)〔2008〕74號文件<關(guān)于開展2008年基層黨建責(zé)任制考核及體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展要求的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度綜合考核評價工作的通知>》的要求�，F(xiàn)就個人一年來的履職情況作如下述職，不足之處，請予指正。
　　一、以德為本，加強學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)
　　學(xué)習(xí)，是增加知識的途徑，也是提高自己理論水平和工作水平的重要渠道。結(jié)合全縣解放思想大討論和“三力”建設(shè)活動的開展，在規(guī)定的時段學(xué)習(xí)外，我把學(xué)習(xí)列入單位和個人的重要日程，每周一上午作為單位的政治學(xué)習(xí)制度長期堅持，平時要求個人認真開展學(xué)習(xí)。
　　一是原原本本學(xué)習(xí)黨的十七大報告和“黨章”以及十七大輔導(dǎo)讀本，深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵和重大意
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人，其能力的強弱直接關(guān)系到單位對社會的貢獻率。為內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，在提高工作效率的前提下。一是研究政策，吃透政策，了解殘疾人狀況，掌握第一手資料，理清發(fā)展思想，研究制定殘疾人工作和殘疾人事業(yè)發(fā)展計劃和工作措施。二是認真學(xué)習(xí)工作方法、領(lǐng)導(dǎo)方法和做人方法，主動與班子、單位干部職工搞好團結(jié)。三是狠抓單位內(nèi)部管理。建立健全單位內(nèi)部政治學(xué)習(xí)制度，工作制度，行政管理制度，支部民主生活會制度，車輛管理制度，考勤制度，環(huán)境衛(wèi)生制度，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度等八個管理制度。自己率先垂范，帶頭執(zhí)行。兩年多來，全體干部職工都能認真遵守各項規(guī)章制度，做到各司其職，各負其責(zé)。三是運用社會化的工作方式，抓好綜合協(xié)調(diào)。社會化的工作方式是殘聯(lián)工作的重要方法，要讓領(lǐng)導(dǎo)、部門和社會知道殘聯(lián)是做什么，就只有經(jīng)常請示匯報，引起領(lǐng)導(dǎo)的重視；經(jīng)常與部門聯(lián)系，爭取各部門的支持；利用殘疾人的重大節(jié)日“國際殘疾人日”、“國際聾人節(jié)”、“國際盲人節(jié)”等，在社會進行廣泛宣傳，取得社會對殘疾人的關(guān)心、支持和愛護。
　　總之，自己能結(jié)合殘聯(lián)工作的實際，創(chuàng)造性地開展工作，在具體工作中能正確運用馬克思主義的立場、觀點和方法分析問題和解決問題。
　　三、以勤為基礎(chǔ)，保證工作時間
　　出勤出勞，認真堅持上下班制度，深入群眾，不僅是一個干部的態(tài)度問題，而且還是一個思想和作風(fēng)問題，我作為單位負責(zé)人，在抓好各項工作同時認真開展機關(guān)作風(fēng)整頓，以作風(fēng)建設(shè)為抓手，促進各項工作的開展，一是制定了單位管理制度和嚴格考勤，考核制度和黨員干部聯(lián)系殘疾人制度。二是堅持每月1—2次深入農(nóng)村進行調(diào)查研究，掌握殘疾人第一手資料，與殘疾人交朋友，向殘疾人宣傳黨的政策，樹立殘疾人自尊、自信、自強、自立的精神。三是積極向上級殘聯(lián)組織爭取資金和政策，實實在在為殘疾人服務(wù)。四是認真遵守執(zhí)行上下班制度和干部職工出勤考勤制度，上班不遲到早退，不做與工作無關(guān)的事，月出勤有保證，不違反規(guī)定。
　　四、以績?yōu)槟繕?biāo)，推動工作開展
　　在縣委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，各部門的大力支持幫助下，殘聯(lián)干部職工大力支持，努力拼搏，工作一年上一個臺階，圓滿完成年初既定的各項任務(wù)目標(biāo)，殘疾人事業(yè)發(fā)展取得新成效。一是康復(fù)工作超額完成了任務(wù)。完成白內(nèi)障復(fù)明術(shù)201例，占年初計劃的100%，其中免費30例；裝配假裝6例，低視力配用助視器、聾兒語訓(xùn)、聾兒配助聽器、盲人定向行走和生活技能訓(xùn)練、矯型器和各類用品用具供應(yīng)均完成了年初計劃的任務(wù)目標(biāo)。二是教育政策得到落實。入學(xué)率達71%比上年提高了6個百分點，爭取上級補助資金、政府籌集和社會捐資3萬元，落實免補資金5萬余元，受益殘疾學(xué)生和殘疾人子女382人。三是職業(yè)技能培訓(xùn)和就業(yè)培訓(xùn)力度加大。舉辦各類實用技術(shù)和技能培訓(xùn)班28期，培訓(xùn)人員達1300人次，就業(yè)培訓(xùn)30人，年內(nèi)新增就業(yè)30人，城鎮(zhèn)就業(yè)達73.5 ……（未完，全文共3004字，當(dāng)前僅顯示1518字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣殘聯(lián)2008年度個人述職報告》）