如何加強工會_能力建設的幾點認識

目錄/提綱：……
一、工會加強_能力建設具有現(xiàn)實需要性
二、工會加強_能力建設必須注重務實性
三是廠務公開、民主管理權利的落實四是有關社會保險政策的落實
三、工會加強_能力建設應當把握規(guī)律性
一是正確處理好“兩個維護”之間的辨證關系
二是正確處理全局與局部的關系
一要務是發(fā)展先進生產力，中心工作是全面建設小康社會
三是正確處理突出_職能與履行其它職能的關系
……

　　加強工會_能力建設是新時期黨對工會工作提出的新要求，是貫徹落實“組織起來，切實_”工作方針的具體體現(xiàn)，對于維護職工隊伍穩(wěn)定，促進企業(yè)和諧發(fā)展具有十分重要的意義。近期，我區(qū)少數企業(yè)因拖欠工人工資引發(fā)集體上訪、_鬧事、企業(yè)停產，再次向我們提出如何加強工會_能力建設。我想就此談幾點膚淺認識。
　　一、 工會加強_能力建設具有現(xiàn)實需要性。
　　１、加強工會_能力建設是形勢發(fā)展所趨。在社會轉型過程中，我們的經濟關系和勞動關系日益復雜，各種社會矛盾逐漸凸現(xiàn)，工會協(xié)調勞動關系的任務越來越繁重，作用越來越突出。這就要求我們的各級工會組織把維護職工群眾生存權、發(fā)展權的重任承擔起來，認真不懈地履行好維護職工群眾合法權益的基本職責。切實_為工
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區(qū)工會組織２４９５家，吸納會員１３.７６萬人，其中農民工１０.４萬人。建會率達９６％，入會率達９４.５％。
　　第二，因時因地因人確定不同的_重點。職工群眾的合法權益具有多樣性，工會_工作要取得實效，就要做到：一是在一個時期一定階段上把職工群眾關心的熱點、遇到的難點作為工會_的重點；二是對職工群眾的多個_要求，區(qū)分輕重緩急，集中精力，一個一個地去突破；三是根據不同類型職工群眾的不同要求，從企業(yè)實際和職工實際出發(fā)，分層次、有重點地維護、增強工會_的實效性。
　　第三，要積極推進機制建設。建立完善以職代會為主要渠道的源頭參與機制；以平等協(xié)商集體合同為主要手段的維護機制；以企業(yè)勞動爭議調解委員會和工會農民工法律援助中心為依托的工會職工法律援助機制；以困難職工幫扶中心和開展“真情送溫暖，助困進萬家”活動為載體的幫困救助機制等。同時還需進一步細化、量化、硬化有關制度，不斷規(guī)范操作程序，努力提高工作質量，增強工作效果。
　　第四，要切實做好工會勞動法律監(jiān)督工作。一是職工獲得勞動報酬權利的落實；二是有關勞動安全衛(wèi)生、法律法規(guī)和政策措施的落實；三是廠務公開、民主管理權利的落實；四是有關社會保險政策的落實。工會組織雖沒有執(zhí)法權，但有義務配合司法部門和政府有執(zhí)法權部門為職工依法_。
　　三、工會加強_能力建設應當把握規(guī)律性。
　　在工作實踐中，各級工會積累了許多有效_的基本經驗。堅持這些帶有規(guī)律性的基本經驗，是加強工會_能力建設的根本途徑。
　�。�、明確一個指導，就是始終把科學理論作為工會工作的指導。_理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀是指導我們的科學指南，特別是其中關于工人階級和工會工作工作者的有關論述，是我們現(xiàn)階段做好工會工作、履行好_職責的思想理論基礎，只有堅持以科學的理論為指導，我們才能實事求是地把握現(xiàn)階段工會_的內容和任務、方法和途徑，從而以理論上的清醒，保證政治上的堅定、行動上的正確。
　　２、堅信一個前提，就是堅持自覺接受黨的領導，獨立自主地開展工會工作。堅持黨的領導是做好工會工作的政治保證。同時，工會又是群眾性組織，只有從自身性質和特點出發(fā)，依照法律和章程創(chuàng)造性地開展工作，把職工的合法權益維護好，才能更好地體現(xiàn)自身價值，發(fā)揮好橋梁、紐帶作用。
　�。�、立足一個基本點，就是扎根群眾，面向職工、服務職工。工會必須時時處處把職工群眾放在首位，真正做到一切為了職工群眾。把職工“組織起來，切實_”，夯實工會賴以生存的基礎。必須正確處理好三個關系：一是正確處理好“兩個維護”之間的辨證關系。工會要在維護全國人民總體利益的同時，更好地表達和維護職工的具體利益，維護總體利益和維護具體利益在 ……（未完，全文共2289字，當前僅顯示1455字，請閱讀下面提示信息。收藏《如何加強工會_能力建設的幾點認識》）