從7月1日至8月31日,我校認(rèn)真扎實(shí)地開展了師德師風(fēng)集中教育活動(dòng)第二階段的工作,經(jīng)過一個(gè)月來的學(xué)習(xí),我們明顯地感到教師們的精神面貌、
工作作風(fēng)都有了很大的轉(zhuǎn)變。大家從自己以往的教育教學(xué)活動(dòng)中反省自己的教育教學(xué)行為。寫出了一篇內(nèi)容深刻、資料翔實(shí)的個(gè)人剖析材料,體現(xiàn)出了全體教師把學(xué)習(xí)活動(dòng)與轉(zhuǎn)變老師作風(fēng)結(jié)合起來,促進(jìn)了教師工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。把學(xué)習(xí)活動(dòng)與提高教學(xué)質(zhì)量結(jié)合起來,增強(qiáng)了教師們的責(zé)任心。把學(xué)習(xí)活動(dòng)與提高教師業(yè)務(wù)水平結(jié)合起來,提高了教育教學(xué)水平,現(xiàn)將第二階段工作情況
總結(jié)如下:
一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)
教師是人類靈魂的工程師,學(xué)校是一片圣潔的土壤,在師德師風(fēng)的創(chuàng)建活動(dòng)中,我們始終明確應(yīng)當(dāng)走在最前列。我們利用各種會(huì)議、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”的重要思想,學(xué)習(xí)《中小學(xué)教
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范。學(xué)校組織教職員工重溫《中小學(xué)教師
職業(yè)道德規(guī)范》,將開展自我形象設(shè)計(jì)活動(dòng),確立努力目標(biāo),塑造良好形象,做人民滿意的教師。
2.查找存在問題。組織教職工對(duì)照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民基本道德規(guī)范》和教育局有關(guān)文件精神,并從世界觀、人生觀、價(jià)值觀上深刻反思,尋根思源,重點(diǎn)做好了“七查七看”。
3.征求多方意見。積極開展“三評(píng)議”活動(dòng)。我們首先組織進(jìn)行自查,再分別召開教職員工、
班主任等座談會(huì),傾聽意見;其次以教研組為單位進(jìn)行互查、互評(píng)。再次,組織召開學(xué)生、家長座談會(huì),發(fā)放了問卷調(diào)查表,接受學(xué)生、家長評(píng)教,廣泛征求意見。同時(shí),學(xué)校設(shè)立了師德師風(fēng)建設(shè)意見箱、申訴電話,自覺接受監(jiān)督。
4.開展談心活動(dòng)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭開展談心活動(dòng)。校長帶頭與班子每個(gè)成員進(jìn)行了交談,班子成員間也相互交談。年級(jí)組長、教研組長認(rèn)真與組員進(jìn)行了交談,談心活動(dòng)中做到了認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng),做到與人為善,坦誠相見,通過談心活動(dòng),征求和聽取了多方面的意見,利于溝通思想,增進(jìn)團(tuán)結(jié),找準(zhǔn)問題,形成共識(shí)。
5.撰寫自評(píng)材料。每個(gè)教職員工在深入學(xué)習(xí)、深入查找問題、自我反思、征求意見的基礎(chǔ)上,對(duì)照教師職業(yè)道德規(guī)范,認(rèn)真撰寫了自我剖析評(píng)價(jià)材料。
6.組織**評(píng)議。學(xué)校組織召開專題**評(píng)議會(huì),教職員工在**評(píng)議會(huì)上逐一
匯報(bào)自己的分析材料,鼓勵(lì)教職員工之間相互提出意見和建議,開展批評(píng)與自我批評(píng)。會(huì)后,每位教職員工根據(jù)**評(píng)議情況修改、完善了自評(píng)材料。
7.提出評(píng)議意見。學(xué)校堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正的原則,根據(jù)**評(píng)議情況、征求到的意見和教職工的一貫表現(xiàn),召開師德師風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組專題會(huì)議,對(duì)每一位教職員工提出書面評(píng)議意見。評(píng)議意見以教職員工在近年來的思想、工作、作風(fēng)等方面的情況為主,如實(shí)提出教職員工在理想信念、育人意識(shí)、作風(fēng)、守紀(jì)和立足本職發(fā)揮作用等方面的評(píng)價(jià)意見,同時(shí),注意評(píng)價(jià)教職員工在參加師德師風(fēng)教育活動(dòng)以來的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。
8.反饋評(píng)議意見。校行政將評(píng)議意見反饋給教職員工本人,指出存在的問題,明確今后努力的方向。反饋結(jié)果肯定了成績,又指出了問題、提出了整改方向。對(duì)個(gè)別不能很好履行教師職責(zé),違反師德規(guī)范的教職工人員,進(jìn)行批評(píng)教育,幫助其提高認(rèn)識(shí)、改正錯(cuò)誤。
四、認(rèn)真查找,拾差補(bǔ)缺
我校要求每位教師結(jié)合自己以前從教的實(shí)際情況,找出不足和差距,根據(jù)大家反思的情況,可以分為四個(gè)方面。
(1)、缺乏事業(yè)心。個(gè)別教師由于受到社會(huì)上金錢至上,權(quán)錢交換等不正之風(fēng)的影響,利用教師這具崇高的職業(yè),以教謀私。有的上課心不在焉,使用通訊工具,沒有把心思放在本職工作上。有的對(duì)所帶學(xué)科不負(fù)責(zé)任,不認(rèn)真批改作業(yè),輔導(dǎo)學(xué)生不認(rèn)真,有的上課醉意濃濃。
(2)、缺乏進(jìn)取心。有的教師不思進(jìn)取,不思學(xué)習(xí),憑老經(jīng)驗(yàn)辦事,不吸收新的教育理念,觀念陳舊教法呆板。
(3)、缺乏愛心。有的教師偏愛尖 ……(未完,全文共2447字,當(dāng)前僅顯示1555字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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