一、要始終把人才培養(yǎng)放在突出位置。要緊緊圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要和人才隊(duì)伍建設(shè)的現(xiàn)狀,完善制定人才培養(yǎng)的總體規(guī)劃,建立人才培養(yǎng)與人才需求相適應(yīng)的動(dòng)態(tài)機(jī)制。著重抓好高層次人才隊(duì)伍、高技能人才隊(duì)伍、
農(nóng)村實(shí)用人才隊(duì)伍、高素
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缺人才。要積極創(chuàng)新人才引進(jìn)方式。把引進(jìn)人才與引進(jìn)項(xiàng)目、引才與引智、引進(jìn)人才與提高本地人才素質(zhì)結(jié)合起來(lái),提高人才引進(jìn)的針對(duì)性和實(shí)效性。
三、要始終把支持和鼓勵(lì)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)作為工作重點(diǎn)。要進(jìn)一步開闊視野,把人才工作拓展到省內(nèi)外,延伸到高等院校、科研院所等各個(gè)方面,把有本事的優(yōu)秀人才吸引到姜堰來(lái)創(chuàng)業(yè),把先進(jìn)的技術(shù)和專利成果招引到姜堰來(lái)轉(zhuǎn)化。要積極搭建人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的平臺(tái),吸引更多的高層次人才開展技術(shù)服務(wù)、科技攻關(guān)、創(chuàng)辦領(lǐng)辦企業(yè)及科研項(xiàng)目。要健全和完善優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才服務(wù)機(jī)制,對(duì)于成果突出和企業(yè)急需的優(yōu)秀人才,要加強(qiáng)聯(lián)系和溝通,盡最大可能提供幫助和服務(wù)。
四、要始終把營(yíng)造環(huán)境作為重要任務(wù)。要堅(jiān)持以事業(yè)留人、感情留人、適當(dāng)待遇留人,著力營(yíng)造和諧融洽的工作生活環(huán)境。尊重人才成長(zhǎng)的客觀規(guī)律,鼓勵(lì)他們大膽探索、積極創(chuàng)新,保護(hù)他們的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情。加強(qiáng)輿論宣傳工作,利用新聞媒體宣傳各 ……(未完,全文共796字,當(dāng)前僅顯示506字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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