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關于加強執(zhí)政能力建設的調研報告

發(fā)表時間:2008/3/26 11:19:33


  為更好地落實中央《關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》和省委的意見精神,我們圍繞市委全委會即將提出的加強執(zhí)政能力建設的有關要求,組織市委辦、組織部、政法委等22個部門,分成四個調研小組,采取召開機關、基層、各界座談會和個別走訪、問卷調查等方式,對我市各級執(zhí)政能力建設情況,進行了專題調研,F將調研結果匯報如下:
  一、關于我市執(zhí)政能力建設的基本估價
  黨的十六大以來,全市各級黨組織在推進經濟社會發(fā)展實踐中,不斷加強執(zhí)政能力建設,取得了較為明顯的成果。
  1、總攬全局、謀劃發(fā)展的能力不斷增強。全市各級黨組織尤其是市委,注重把主要精力放在研究和解決事關*****發(fā)展的全局性、前瞻性、戰(zhàn)略性的重大問題上,在科學理論指導和客觀深入分析的前提下,制訂了*****區(qū)域發(fā)展的主要方略。特別是新世紀以來,市委抓住發(fā)展這個第一要務,從分析宏觀經濟的戰(zhàn)略背景、上級組織的工作要求、周邊縣市的發(fā)展態(tài)勢、自身發(fā)展的條件變化入手,提出了****,較好地把黨和政府關于建設全面小康社會的總體要求與*****的具體實踐結合起來,推動了區(qū)域經濟的發(fā)展,使得我市連續(xù)4屆進入“全國縣域經濟基本競爭力50強
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見》等6個具體文件,規(guī)范機關工作行為,并通過政風行風熱線、行風評議等活動,促進作風轉變落到實處。同時,下派機關干部幫助開展農業(yè)結構調整、民營企業(yè)發(fā)展,較好地保證了各項重點工作的完成。
  4、協調各方、和諧發(fā)展的能力不斷增強。在推動區(qū)域經濟社會發(fā)展過程中,始終注重人的積極因素的充分調動。在領導層面上,通過召開市委、人大、政府、政協班子成員會議、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和機關部門主要負責同志會議、黨外人士座談會等活動,較好地協調了市鎮(zhèn)領導班子、群眾團體、民主黨派之間的關系,領導方式不斷改進。在群眾層面上,一方面注重通過建設學習型城市、開展“人人都來創(chuàng)造社會財富”等活動,激發(fā)群眾的創(chuàng)業(yè)熱情,促使一切創(chuàng)造社會財富的源泉充分涌流。尤其在發(fā)展群眾性文化、提高群眾的整體素質方面,形成了一些亮點,出現了一批品位較高、喜聞樂見的作品,極大地教育、鼓舞和引導了群眾。同時,注重采用有效手段調處利益分配矛盾,建立城鎮(zhèn)、農村困難群眾生活保障體系,實施就業(yè)再就業(yè)工程,增加群眾收入,盡量體現社會的公平發(fā)展。在社會管理層面上,努力建設法治*****、平安*****,不斷化解矛盾糾紛,消除社會不穩(wěn)定因素,先后5次被評為*****省社會治安綜合治理先進市,去年底躋身全省首批18個社會治安安全市(縣)行列,今年的基層基礎工作得到進一步加強,在*****市社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建考核中也名列前茅。由于始終堅持以人為本,各個階層、各個_的積極性得到較好發(fā)揮,全市實現了經濟建設、環(huán)境建設和人的素質建設的和諧協調、良性互動、共同發(fā)展。
  5、加強黨建、帶好隊伍的能力不斷增強。把黨的建設作為推動經濟社會發(fā)展的有力保證。深入開展“三個代表”重要思想學習教育活動,持之以恒地把知識化作為提升黨員干部素質的載體來抓,全市45歲以下的科級以上干部中,取得大專學歷的近100%,取得本科學歷的占62%,系統(tǒng)掌握經濟管理知識的占57%。選派鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負責同志到***掛職鍛煉,開闊了視野。深化了干部人事制度改革,實行了市委常委會任免干部無記名投票表決制度,健全和完善干部任前公示制、考察預告制,實行副科職領導干部競爭上崗、中層干部競爭上崗和公推公選鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、市級機關主要負責同志、市管學校負責人,形成了良好的用人導向。加強基層組織建設,在全省率先推行村黨組織班子換屆“公推競選”,班子成員平均年齡比上一屆下降4歲,其中具有“雙帶”能力的占90%以上。加強黨風廉政建設,在開展常規(guī)性工作的同時,市委常委還公開向全市作出保證自身廉潔的五項承諾,在人民群眾中引起良好反響。
  在為取得明顯成績感到高興的同時,我們通過調查也發(fā)現,面對中央、省委、*****市委加強執(zhí)政能力建設的新要求、我市加快“兩個率先”的新目標,我們的執(zhí)政能力還存在一些明顯不適應的地方。一是在緊環(huán)境下推動發(fā)展的能力還有待提高。同志們反映,目前對市場經濟的理論領悟得還不透徹,對宏觀經濟的走勢把握得還不夠準,利用市場機制、法律手段、行政方法化解矛盾、引領經濟發(fā)展的能力還不強,特別是如何做大做強本地的優(yōu)勢、形成產業(yè)的聚集等方面的意識和能力還不夠,有待理論上的提高和實踐經驗的豐富。二是加快民主建設的能力還有待提高。在如何更好地廣辟民主參與的渠道,組織群眾參與民主決策、民主選舉方面,我們的組織程度和力度還有待提高。黨員干部的法制觀念、法律意識以及依法行政的水平、依法辦事的能力,還有待增強。在一些基層組織中,由于民主集中制還沒有得到很好的落實,導致了許多矛盾的發(fā)生。政務公開、黨務公開、村務公開需要進一步推進落實。三是構建和諧社會的能力還有待提高。一方面,對行政執(zhí)法部門的行政效能和行政執(zhí)法有效監(jiān)督還要加強,盡量減少行政管理過程中產生的不必要的矛盾;另一方面,黨和政府利用群眾團體、工商聯和社會中介組織的橋梁紐帶作用,化解利益調整中的社會矛盾,還要進一步加強。一些基層組織和黨員干部在聯系群眾、疏導思想、化解矛盾和改善群眾生活、解決實際困難方面還要做深入細致的工作。四是加強自身建設的能力還有待提高。在這方面,市委和部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級黨委(黨組)自身建設取得了一定成效,但也有些領導班子 ……(未完,全文共8067字,當前僅顯示2203字,請閱讀下面提示信息。收藏《關于加強執(zhí)政能力建設的調研報告》
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