2007年勞動社會保障總結(jié)及2008年工作思路

目錄/提綱：……
一、基本情況
（一）目標(biāo)任務(wù)完成情況
（二）其他工作開展情況
二、主要做法與成效
（一）強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)，落實再就業(yè)政策，推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)
（二）加強(qiáng)社會保險擴(kuò)面征繳，健全完善社會保險制度
（三）熱情接待群眾來信來訪，及時分解辦理信訪案件
（四）加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，確保勞動保障法律法規(guī)的有效施行
（五）完善相關(guān)制度，創(chuàng)新庭審方式，依法處理各種勞動爭議
（六）一手抓黨建，一手抓扶貧，扶貧與扶智同時并舉
（七）規(guī)范、理順勞動關(guān)系，搞好企業(yè)工資宏觀調(diào)控
（九）重事實，講證據(jù)，依法開展工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定工作
（十）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，全力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)
三、存在的困難和問題
四、2008年主要工作思路
（一）堅持“就業(yè)優(yōu)先”的基本方針，加快推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)工作
（二）進(jìn)一步完善社會保險制度，加快建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系
（三）加強(qiáng)分配制度建設(shè)，維護(hù)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定
（四）搞好行政監(jiān)督和行政復(fù)議工作
（五）進(jìn)一步抓好工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定工作
（六）按照政策規(guī)定做好養(yǎng)老保險參保職工的退休審批工作
（九）加強(qiáng)隊伍建設(shè)，扎實推進(jìn)依法行政
……

　　2007年，全市各級勞動和社會保障部門以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，按照以人為本和全面落實科學(xué)發(fā)展觀的要求，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的十六屆五中、六中全會和十七大精神，緊緊圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)、做好農(nóng)民工工作、完善社會保障體系、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系開展勞動保障各項工作，各項目標(biāo)任務(wù)均提前超額完成。黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨建扶貧、組織建設(shè)、社會治安綜合治理和計劃生育等工作也得到整體推進(jìn)，取得了良好的成效�，F(xiàn)將2007年工作情況總結(jié)如下：
　　一、基本情況
　�。ㄒ唬┠繕�(biāo)任務(wù)完成情況
　　1、就業(yè)和再就業(yè)：全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)*人，為省任務(wù)*0人的*%，為市任務(wù)*人的*%。其中，下崗失業(yè)人員再就業(yè)1268人，為省市任務(wù)*人的127%；城鎮(zhèn)其他失業(yè)人員就業(yè)*人，為省任務(wù)*人的115.41%，為市任務(wù)*人的109%。下崗失業(yè)人員中的“4050”人員再就業(yè)*人，為省市任務(wù)100人的279%。消除“零就業(yè)家庭”600戶1193人。統(tǒng)籌培訓(xùn)16562人，為省任務(wù)*人的552.07%，為市任務(wù)*人的138%。其中再就業(yè)培訓(xùn)*人，為省市任務(wù)*人的217%。農(nóng)民工技能培訓(xùn)*人，為省市任務(wù)*人的151%。勞務(wù)輸出*人，為省任務(wù)*人的405%，為市任務(wù)*人的122%。其中有組織勞務(wù)輸出*人，為省任務(wù)5200人的139%，為市任務(wù)*人的160%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為4.3%。市場導(dǎo)向就業(yè)機(jī)制進(jìn)一步完善。
　　2、社會保險
　　（1
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略953字，正式會員可完整閱讀）……　
（集體上訪192件），涉及上訪人數(shù)9116人（次）。與去年同期相比，信訪案件上升了2.3%。
　　4、勞動保障監(jiān)察和勞動爭議仲裁
　�。�1）勞動保障監(jiān)察：年審各類用人單位*戶，為全年任務(wù)*戶的114%。專項檢查用人單位*戶，為全年任務(wù)*戶的257%。依法處理各類違反勞動保障法律法規(guī)的行為133起，結(jié)案率為98%，比計劃結(jié)案率高出3個百分點。為*名勞動者追回工資、押金、保證金787.6萬元。
　　(2)勞動爭議仲裁：受理勞動爭議案件606件，實際結(jié)案576件，結(jié)案率達(dá)96%。與去年同期相比，受案率上升了16.5%，結(jié)案率高出0.5個百分點。
　　5、黨建扶貧：按照市委、市政府的安排，我局繼續(xù)與市煤炭局、市氣象局共同開展對六枝特區(qū)中寨鄉(xiāng)三家寨村的扶貧，成效明顯。一是籌資1.2萬元修建了三家寨村便橋一座，解決了村民過橋難的問題。同時對三家寨村新場街0.5公里主道路繼續(xù)進(jìn)行硬化；二是投入2萬元配備三家寨村黨員活動室相關(guān)設(shè)備；三是組織全局黨員開展一對一幫扶活動，并捐款1270元、衣褲30余件送到特困戶手中，解決他們面臨的實際困難；四是落實扶貧資金5萬元搞養(yǎng)雞項目，增加該村經(jīng)濟(jì)收入；五是組織三家寨村黨支部成員到水城縣前進(jìn)村黨支部學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗，提高黨支部戰(zhàn)斗力，作好為村民服務(wù)；六是在前進(jìn)村組織該村有關(guān)人員免費(fèi)進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，提高其就業(yè)競爭能力；七是為該村黨員建檔建卡，組織推薦入黨積極分子3名。同時，積極配合該村抓好村務(wù)公開工作。
　　6、社會治安綜合治理和計劃生育：強(qiáng)化了社會治安綜合治理和計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室人員的職責(zé)，制定了切實可行的工作預(yù)案和措施。派專人值班守護(hù)兩棟辦公樓和家屬區(qū)。結(jié)合就業(yè)再就業(yè)工作的開展加強(qiáng)責(zé)任范圍內(nèi)流動人口的計生管理，確保了綜治措施和計劃生育政策的全面落實。
　　7、政務(wù)服務(wù)：對我局行政許可事項進(jìn)行了進(jìn)一步清理規(guī)范，行政許可事項統(tǒng)一受理、統(tǒng)一送達(dá)率、按期辦結(jié)率和抄告率均達(dá)到了100%。全年辦理行政許可事項3項。在行政許可工作中，嚴(yán)格執(zhí)行工作紀(jì)律，提高服務(wù)質(zhì)量，按要求參加相關(guān)會議、落實督辦意見、梳理行政許可事項和流程圖。聯(lián)絡(luò)員認(rèn)真履行職責(zé)，積極努力工作，隨時與市政務(wù)服務(wù)中心保持聯(lián)系，沒有出現(xiàn)政務(wù)工作過錯行為。
　　8、依法行政：我局高度重視行政執(zhí)法工作，把目標(biāo)任務(wù)落實到每一個干部、職工頭上。改進(jìn)和完善了執(zhí)法事項、執(zhí)法流程和辦理期限等，公布了行政許可、行政處罰、行政復(fù)議等行政執(zhí)法事項。嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范性文件備案制度，規(guī)范行政執(zhí)法行為，不斷加大督促檢查力度，認(rèn)真查找不足并加以整改，促進(jìn)行政執(zhí)法工作。不定期開展勞動保障法律法規(guī)培訓(xùn)，今年來還組織我局工作人員到外地參加勞動保障部和省勞動保障廳舉辦的《勞動合同法》培訓(xùn)，回來后，又對全局職工及企業(yè)法人、勞資人員進(jìn)行《勞動合同法》培訓(xùn)，效果較好，廣大干部職工的法制意識進(jìn)一步增強(qiáng)。工作中，執(zhí)法人員做到持證上崗，文明執(zhí)法，秉公辦事，未出現(xiàn)執(zhí)法不當(dāng)或違法行為。
　　9、電子政務(wù)：千方百計推動辦公信息和自動化，進(jìn)一步建立健全信息化組織保障措施，確保了勞動保障信息的安全與完整。
　�。ǘ┢渌ぷ鏖_展情況
　　1、勞動工資和勞動關(guān)系：勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制不斷得到完善，改選了三方協(xié)調(diào)機(jī)制領(lǐng)導(dǎo)及成員。全年完成23戶企業(yè)的工效掛鉤審批和15戶企業(yè)的工資總額包干結(jié)算。發(fā)布了46種職業(yè)（工種）的工資指導(dǎo)價位。勞動合同“三年行動計劃”和勞動用工備案工作有序推進(jìn)，登記備案企業(yè)為全市企業(yè)的54.6%。鑒證勞動合同*份，轉(zhuǎn)移勞動關(guān)系8人。
　　2、職業(yè)技能鑒定：對*名技工進(jìn)行了考核鑒定。其中，初級工4840人，中級工1721人。協(xié)助省廳完成高級工鑒定928人。完成技師考評328人。完成了市內(nèi)鑒定所（站）的年檢工作，配合省職業(yè)技能鑒定中心對4個鑒定所進(jìn)行了評估，均為合格。
　　3、企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困工作：為100名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部辦理了醫(yī)療保險參保手續(xù)，為138名退休軍轉(zhuǎn)干部發(fā)放了職務(wù)補(bǔ)貼。
　　4、參保人員退休審批：審批養(yǎng)老保險參保人員退休784人。其中，特殊工種提前退休125人，因病退休17人，正常退休642人。
　　5、工傷和醫(yī)療保險行政管理工作：作出工傷認(rèn)定結(jié)論2622件。審批三個定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)，一個轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)，二個輔助器具配置定點機(jī)構(gòu)，一個工傷轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院協(xié)議醫(yī)院。會同有關(guān)部門對市級十四個定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)和十三個定點零售藥店進(jìn)行了2006年度考核。通過考核，二十三個定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)和定點零售藥店為合格，二個為優(yōu)秀，二個限期整改(已整改合格)。從考核情況看，各定點醫(yī)院執(zhí)行醫(yī)保政策基本到位，定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)和零售藥店的醫(yī)療和藥品費(fèi)漸趨合理。組織縣（區(qū)）60余名工傷保險工作人員進(jìn)行工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定及經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)流程內(nèi)容的培訓(xùn)，效果較好，為進(jìn)一步做好工傷保險工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
　　6、勞動能力鑒定：組織勞動能力鑒定*人，達(dá)到傷殘等級的*人。其中，1-4級64人，5-6級128人，7-10級*人。不達(dá)級*人。批準(zhǔn)延長停工留薪 ……（未完，全文共11252字，當(dāng)前僅顯示2677字，請閱讀下面提示信息。收藏《2007年勞動社會保障總結(jié)及2008年工作思路》）