企業(yè)員工忠誠(chéng)度、責(zé)任心與執(zhí)行力心得

　　
　　企業(yè)員工忠誠(chéng)度、責(zé)任心與執(zhí)行力心得
　　在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)日益激烈、經(jīng)濟(jì)不斷膨脹的物欲橫流之中，企業(yè)要生存，就一定要努力不斷地尋求發(fā)展，正如逆水行舟，不進(jìn)則退。而企業(yè)的發(fā)展，離不開(kāi)一支忠誠(chéng)廉潔、高效執(zhí)行、團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)與企業(yè)榮辱與共——“與公司同呼吸”。
　　七年來(lái)，我們福佳集團(tuán)經(jīng)歷了無(wú)數(shù)風(fēng)風(fēng)
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略244字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
　　對(duì)于一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)，什么是最重要的？忠誠(chéng)，絕對(duì)是排第一位。忠誠(chéng)，不僅僅是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、組織和公司的一種效忠，更是對(duì)事業(yè)的一種尊重和負(fù)責(zé)任，這是一種作為一個(gè)職業(yè)人的道德規(guī)范和心態(tài)問(wèn)題。忠誠(chéng)敬業(yè)，將強(qiáng)烈的責(zé)任心與高效的執(zhí)行力化為一體，恪盡職守，一絲不茍。對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)任，做對(duì)企業(yè)有益的事情，自覺(jué)維護(hù)企業(yè)的榮譽(yù)和利益，這些都是忠于企業(yè)。也許，我們?cè)囍c老板換位思考，會(huì)懂得更多。
　　福佳集團(tuán)要尋求更大的發(fā)展，正需要我們這些福佳的每一員對(duì)公司負(fù)起責(zé)任來(lái)，因?yàn)檫@是我們作為企業(yè)一份子所肩負(fù)的使命。在工作過(guò)程中，注重每一處細(xì)節(jié)，不放過(guò)每一點(diǎn)疑問(wèn)，我們常說(shuō)“細(xì)節(jié)決定成敗”，真正做起來(lái)并不輕松。出現(xiàn)錯(cuò)漏，不要試圖用盡心思逃避失職的責(zé)任，我相信：只要勇于承認(rèn)錯(cuò)誤并承擔(dān)責(zé)任，不再給同一個(gè)錯(cuò)誤第二次機(jī)會(huì)，會(huì)贏得大家的尊重與理解的。
　　在領(lǐng)導(dǎo)下派不具備完成的任務(wù)時(shí)，你是否曾想過(guò)放棄；在艱苦苛刻的條件下執(zhí)行任務(wù)時(shí)，你是否曾不想堅(jiān)持；當(dāng)任務(wù)無(wú)法按期完成時(shí)，你是否曾想過(guò)如何推托、逃避責(zé)任。企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中生存，不進(jìn)則退，成敗的關(guān)鍵就在于強(qiáng)而有效的執(zhí)行力。在高速運(yùn)轉(zhuǎn)的企業(yè)程序中，對(duì)于命令，理解要服從，不理解也要服從，有條件要執(zhí)行，沒(méi)有條件創(chuàng)造條件也要執(zhí)行，這就是執(zhí)行力。面對(duì)出現(xiàn)在眼前 ……（未完，全文共1076字，當(dāng)前僅顯示684字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《企業(yè)員工忠誠(chéng)度、責(zé)任心與執(zhí)行力心得》）