目錄/提綱:……
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)政務(wù)公開(kāi)的規(guī)范性
一是成立了組織機(jī)構(gòu)
二是制定了工作方案
三是落實(shí)了工作責(zé)任
二、精心組織,穩(wěn)步推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)工作
(一)突出了部門(mén)職能作用
(二)規(guī)范了統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查
(三)公示了選拔任用干部
(四)公布了財(cái)務(wù)收支情況
(五)公開(kāi)了干部廉潔自律
三、完善機(jī)制,務(wù)求政務(wù)公開(kāi)收到實(shí)效
一是建立了目標(biāo)獎(jiǎng)懲機(jī)制
二是建立了專人負(fù)責(zé)機(jī)制
三是建立了檔案管理機(jī)制
四是建立了群眾監(jiān)督機(jī)制
……
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo) 務(wù)求實(shí)效
以政務(wù)公開(kāi)推動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作邁上新臺(tái)階
政務(wù)公開(kāi)是新階段、新形勢(shì)下對(duì)政府工作的新要求,也是加強(qiáng)對(duì)部門(mén)工作監(jiān)督的客觀需要。2006年,市統(tǒng)計(jì)局領(lǐng)導(dǎo)班子按照市委、市政府要求,堅(jiān)持“客觀公正、民主公開(kāi)、注重實(shí)效、促進(jìn)工作”的原則,帶領(lǐng)全局職工從統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際出發(fā),積極推行政務(wù)公開(kāi),并取得了積極成效,現(xiàn)將具體開(kāi)展情況
總結(jié)如下。
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)政務(wù)公開(kāi)的規(guī)范性
為使政務(wù)公開(kāi)工作不流于形式,不走過(guò)場(chǎng),我局著眼于建立政務(wù)公開(kāi)長(zhǎng)效機(jī)制,使政務(wù)公開(kāi)成為一種自覺(jué)的意識(shí)和行為。一是成立了組織機(jī)構(gòu)。按照市委、市政府要求,成立了由局長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)、副局長(zhǎng)和副隊(duì)長(zhǎng)為副組長(zhǎng)的政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,各科室長(zhǎng)為成員的組織機(jī)構(gòu),做到了領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)構(gòu)、人員“三到位”。二是制定了工
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二)規(guī)范了統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查。統(tǒng)計(jì)執(zhí)法是統(tǒng)計(jì)工作有效開(kāi)展的重要保障。我們?cè)诮y(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)和政務(wù)公開(kāi)網(wǎng)上開(kāi)辟了“統(tǒng)計(jì)法規(guī)”和“執(zhí)法公示”兩個(gè)欄目,將《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》、《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法實(shí)施細(xì)則》、《黑龍江省統(tǒng)計(jì)監(jiān)督處罰條例》予以公布。同時(shí)明確了執(zhí)法任務(wù)、執(zhí)法項(xiàng)目、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法責(zé)任、執(zhí)法程序,并定期公布違法案件和執(zhí)法通報(bào)。
。ㄈ┕玖诉x拔任用干部。干部成長(zhǎng)是隊(duì)伍進(jìn)步的關(guān)鍵因素。我們?cè)诟刹窟x拔任務(wù)方面一直堅(jiān)持“公開(kāi)、公正、透明”, 在干部培養(yǎng)、崗位輪換、外派學(xué)習(xí)等方面堅(jiān)持以能力取人用人。去年,對(duì)市局(隊(duì))擬提職的科級(jí)干部,實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗,通過(guò)報(bào)名、比試、面試、民主測(cè)評(píng)五個(gè)程序,公開(kāi)選拔干部,整個(gè)過(guò)程嚴(yán)格按照組織程序,并將各輪結(jié)果及時(shí)進(jìn)行公示,直接接受群眾監(jiān)督。選拔出的11名干部也不負(fù)眾望,迅速進(jìn)入角色,起到了較好的帶頭作用。
。ㄋ模┕剂素(cái)務(wù)收支情況。財(cái)務(wù)收支是政務(wù)公開(kāi)的重要內(nèi)容。為了加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)工作的管理,增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作的透明度,提高干部職工群眾理財(cái)?shù)闹魅宋桃庾R(shí),一直以來(lái),我們都把經(jīng)費(fèi)支出作為必示的內(nèi)容,定期向全體職工公開(kāi)財(cái)務(wù)收支情況,包括基本工資、補(bǔ)助工資、職工福利費(fèi)、社會(huì)保障費(fèi)和公用經(jīng)費(fèi)支出。
(五)公開(kāi)了干部廉潔自律。廉潔奉公、執(zhí)政為民是領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任和義務(wù),也是政務(wù)公開(kāi)的重要組成部分。多年來(lái),我們始終把領(lǐng)導(dǎo)班子政治理論學(xué)習(xí)、
民主生活會(huì)、群眾監(jiān)督公開(kāi)化,通明化。定期以紀(jì)要、記錄等形式向全局職工公開(kāi)各級(jí)職工,尤其是領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)和
心得體會(huì),號(hào)召全局職工以廉潔自律為榮,以腐化墮落為恥。
三、完善機(jī)制,務(wù)求政務(wù)公開(kāi)收到實(shí)效
作為政府宏觀調(diào)控的重要組成部門(mén),我局把政務(wù)公開(kāi)納入全局重點(diǎn)工作,修訂并完善了多項(xiàng)制度,并通過(guò)此項(xiàng)工作,推動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作實(shí)現(xiàn)了新跨越。
一是建立了目標(biāo)獎(jiǎng)懲機(jī)制。我們以政務(wù)公開(kāi)活動(dòng)為契機(jī),把局、隊(duì)18個(gè)科室工作,圍繞全局年度目標(biāo)分解到科室、到崗位、到人,形成**市統(tǒng)計(jì)局年度目標(biāo)管理考核實(shí)施方案,按日常業(yè)務(wù)、重點(diǎn)工作、創(chuàng)新項(xiàng)目三大類細(xì)化為9個(gè)中項(xiàng)30個(gè)小項(xiàng),每一項(xiàng)都制定出無(wú)可爭(zhēng)議的考核標(biāo)準(zhǔn)和兌現(xiàn)辦法,從為形成了個(gè)人有壓力、科室有動(dòng)力,集體有戰(zhàn)斗力的良好局面。
二是建立了專人負(fù)責(zé)機(jī)制。我們把政務(wù)公開(kāi)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期工作來(lái)抓,指定領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室專人對(duì)收集、整理、發(fā)布、更新消息負(fù)總責(zé),相關(guān)科室指派專人負(fù)責(zé)報(bào)送素材。我們制定了“三必原則”,即:“必須有主管領(lǐng)導(dǎo)簽字,必須反映部門(mén)實(shí)情,必須及時(shí)發(fā)布”。通過(guò)各級(jí)專人負(fù)責(zé),形成了有效的報(bào)送網(wǎng)絡(luò)。
三是建立了檔案管理機(jī)制。我們把檔案化管理做為提升政務(wù)公開(kāi)工作的重要手段。針對(duì)統(tǒng)計(jì)部門(mén)工作實(shí)際,我們將會(huì)議紀(jì)要、文件收發(fā)、財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)信息批辦、政務(wù)信息加載、聘用人員管理等諸多內(nèi)容分門(mén)別類進(jìn)行歸檔。即保證了資料的連續(xù)性又方便了檔案管理,更為各項(xiàng)政務(wù)、事務(wù)公開(kāi)提供了保障。
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