目錄/提綱:……
一、圍繞素質(zhì)提高,不斷加強(qiáng)班子自身建設(shè)
(一)堅持黨委理論中心組理論學(xué)習(xí)制度,提高班子的政治理論水平
(三)堅持民主集中原則,提高科學(xué)決策水平
(四)以學(xué)教活動為契機(jī),加強(qiáng)干部理論學(xué)習(xí)
二、圍繞固本強(qiáng)基,切實抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)
(一)圍繞“有人管事、能管好事”,建立用人機(jī)制
(二)圍繞“有錢辦事、能辦成事”,建立保障機(jī)制
(三)圍繞“有章理事、能真理事”,建立起約束機(jī)制
三、圍繞集聚功能,不斷加快城鎮(zhèn)化建設(shè)進(jìn)程
四、圍繞協(xié)調(diào)發(fā)展,全面推進(jìn)社會各項事業(yè)進(jìn)步
……
圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建 抓好黨建促發(fā)展
“全省先進(jìn)基層黨組織”申報材料
曲靖市麒麟?yún)^(qū)沿江鄉(xiāng)地處曲靖城東南,距城區(qū)5公里,總面積64平方公里,總?cè)丝?2886人,轄10個村委會、65個村民小組、84個自然村。鄉(xiāng)黨委下設(shè)10個
農(nóng)村黨總支,9個直屬黨總支(支部),有黨員1297名,其中農(nóng)村黨員1010名。黨委班子現(xiàn)有成員9名,平均年齡35歲,全部具有大專以上文化程度。
近年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下,鄉(xiāng)黨委團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全鄉(xiāng)廣大黨員干部和人民群眾,堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,充分發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,以黨的建設(shè)為保障,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,以加快發(fā)展為主題,堅持抓班子、帶隊伍、理思路、定制度、創(chuàng)機(jī)制、強(qiáng)管理、謀發(fā)展的工作思路,形成了“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的良好工作格局,促進(jìn)了全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會各項事業(yè)的健康快速發(fā)展。2005年,全鄉(xiāng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入達(dá)3.09億元,比2004年增10.5%;農(nóng)民人均純收入3709元,比2004年增242元,增7%。全鄉(xiāng)綜合實力高于全區(qū)平均水平,躍居“中國明星鄉(xiāng)鎮(zhèn)世紀(jì)之星”光榮榜,鄉(xiāng)黨委先后被省委授予“六好”鄉(xiāng)黨
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策水平。認(rèn)真執(zhí)行黨委議事規(guī)則,堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合,凡一切重大問題的決策,都能嚴(yán)格按程序辦事,由黨委集體討論決定。每位成員都能在集體領(lǐng)導(dǎo)下,各司其職,各負(fù)其責(zé)。班子成員之間做到相互支持,相互配合,相互理解。重視廉政建設(shè),完善了機(jī)關(guān)干部廉潔自律守則和兩公開一監(jiān)督制度,實行黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)公開,領(lǐng)導(dǎo)干部每年兩次
民主生活會都能按時召開。
。ㄋ模┮詫W(xué)教活動為契機(jī),加強(qiáng)干部理論學(xué)習(xí)。扎實開展“六查六看”、“三個代表”重要思想和“立黨為公,執(zhí)政為民”、“云嶺先鋒”、先進(jìn)性教育活動,教育活動中,鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)親自授課,請上級領(lǐng)導(dǎo)及專家講解,讓黨員干部結(jié)合自己的工作實際和村情開展討論,查找出自身存在的不足,并制定出具有可行性、操作性的
整改措施,為努力實踐“三個代表”重要思想奠定了堅實的基礎(chǔ)。特別是在第三批先進(jìn)性教育試點工作中,鄉(xiāng)黨委嚴(yán)格按照市區(qū)委統(tǒng)一部署,緊緊圍繞中央關(guān)于保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動“四個一”的總體要求和“四句話”的目標(biāo)要求,認(rèn)真研究,科學(xué)安排,精心組織,分類指導(dǎo),突出重點,及時啟動了第二批、第三批先進(jìn)性教育活動試點工作,促進(jìn)了全區(qū)教育活動的順利開局、健康發(fā)展,全鄉(xiāng)黨員干部素質(zhì)明顯提高。
二、圍繞固本強(qiáng)基,切實抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)
近年來,鄉(xiāng)黨委以夯實農(nóng)村基層黨組織執(zhí)政基礎(chǔ)、提高執(zhí)政能力為目標(biāo),以解決“有人管事”、“有錢辦事”、“有章理事”為工作重點,強(qiáng)化措施、完善機(jī)制,下大力抓農(nóng)村黨建工作,實現(xiàn)了“能管好事”、“能辦成事”、“能真理事”的農(nóng)村黨建工作新格局,在全鄉(xiāng)上下構(gòu)建起促進(jìn)農(nóng)村持續(xù)、快速、健康發(fā)展的黨建工作新機(jī)制。
。ㄒ唬﹪@“有人管事、能管好事”,建立用人機(jī)制。為適應(yīng)新形勢、完成新任務(wù)、實現(xiàn)新突破,建立一支政治過硬、思想過硬、作風(fēng)過硬、素質(zhì)過硬的農(nóng)村基層干部隊伍,實現(xiàn)有人管事,能管好事,在農(nóng)村基層干部隊伍建設(shè)上,鄉(xiāng)黨委本著“選好、教會、管住、用活”的工作方針,不斷完善用人機(jī)制,實現(xiàn)了干部隊伍的風(fēng)正、氣順、心齊。
一是拓寬思路,選準(zhǔn)干部。“農(nóng)民要致富,關(guān)鍵在支部”、“支部叫得響,關(guān)鍵在班長”。建好班子,選好帶頭人和領(lǐng)頭雁,是提高農(nóng)村基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、影響力的關(guān)鍵,也是夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、提高黨在農(nóng)村的執(zhí)政能力的重要因素。工作中,鄉(xiāng)黨委按照選準(zhǔn)人、選好人、選能人的標(biāo)準(zhǔn),開闊選人視野,拓寬用人渠道,打破界限,廣開門路,因地制宜,因村施策,建立起公開、平等、競爭、擇優(yōu)的用人機(jī)制。一是認(rèn)真堅持“兩推一選”的辦法,不斷擴(kuò)大黨內(nèi)民主,公開選拔政治素質(zhì)高、群眾威信高、帶頭致富能力強(qiáng)、帶領(lǐng)群眾共同富裕能力強(qiáng)的“雙高雙強(qiáng)型”黨員進(jìn)入村級黨組織班子。二是不斷完善回請、下派的辦法。對村班子老化、弱化、無人管事、管不成事的村,通過回請在外工作的人回村任職,從鄉(xiāng)鎮(zhèn)下派有經(jīng)驗的干部進(jìn)村任職的方式,帶動村班子,培養(yǎng)新人。如大龍村黨總支書記萬明賢、莊家圩黨總支書記馮家寶采取的是回請的方式,新發(fā)黨總支書記袁炳華、村委會主任采取的是下派的辦法,都在各自的崗位上做出了突出的貢獻(xiàn),帶動了地方經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)的快速發(fā)展。三是積極探索選派、兼任的用人方法。對于無人可選,選不出人的村,在尊重群眾意愿的前提下,采取異地交流的方式,選好帶頭人。如余家圩黨總支書記陳華。通過幾種方式,有效解決解決“怎樣選人、如何選準(zhǔn)人”的問題。
二是搞好培訓(xùn),提高素質(zhì)。為提高農(nóng)村黨員干部素質(zhì),鄉(xiāng)黨委提出了在農(nóng)村干部中間 “向素質(zhì)要戰(zhàn)斗力”的口號,以把黨員培養(yǎng)成村致富能人,把農(nóng)村致富能人培養(yǎng)成黨員,把是黨員的農(nóng)村致富帶頭人培養(yǎng)成村組干部的“三培養(yǎng)”工程為載體,增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力。2005年全鄉(xiāng)773名
入黨積極分子中,通過優(yōu)勝劣汰的管理機(jī)制,確定一般發(fā)展對象589人,其中致富能人225名,占38.2%,重點發(fā)展對象127人,其中致富能人46人,占36%,當(dāng)年發(fā)展對象57人,其中致富能人28人,占49.5%,成為農(nóng)民增收致富的帶頭人。全鄉(xiāng)10名黨總支書記和村委會主任,有8名是個體老板。同時,靈活多樣地抓好農(nóng)村黨員干部素質(zhì)培訓(xùn)。充分發(fā)揮鄉(xiāng)村黨校的作用,每年對村“兩委”成員和村民小組干部進(jìn)行方針政策、法律、法規(guī)管理等內(nèi)容的集中培訓(xùn)。2005年,投資近10萬元,按照“兩機(jī)一室”的標(biāo)準(zhǔn),建成了一室多用功能的黨員活動中心,把對黨員的管理制度和要求等內(nèi)容制作成色調(diào)一、文字規(guī)范的掛牌活動室,更換、添置了陳舊和老化的設(shè)備,按 ……(未完,全文共8637字,當(dāng)前僅顯示2359字,請閱讀下面提示信息。
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