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某組織部長某年度述職報告

發(fā)表時間:2006/9/26 11:23:08
目錄/提綱:……
一、加強學(xué)習(xí),不斷提高執(zhí)政能力
一是堅持政治學(xué)習(xí),不斷增強政治敏銳性
二是堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷增強科學(xué)決策能力
三是堅持理論聯(lián)系實際,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平
二、圍繞中心,全力做好本職工作
(一)適應(yīng)形勢發(fā)展新要求,主動參與服務(wù)中心工作
一是牽頭搞好組團幫扶
二是帶頭參與招商引資
三是主動參與勞動力轉(zhuǎn)移
(二)適應(yīng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)改革新要求,切實加強干部隊伍建設(shè)
一是抓好鎮(zhèn)鄉(xiāng)班子的調(diào)整配備
二是抓好后備干部的選拔培養(yǎng)
三是抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的教育培訓(xùn)
四是抓好干部選任的監(jiān)督管理
(三)適應(yīng)黨管人才新要求,抓好人才五支隊伍建設(shè)
一是努力構(gòu)建人才工作組織協(xié)調(diào)機制
二是認真履行牽頭抓總工作職能
二是努力拓寬人才交流培養(yǎng)渠道
(四)適應(yīng)城鄉(xiāng)發(fā)展新要求,大力推進基層組織建設(shè)
一是深化推進農(nóng)村黨建工作
二是深化推進社區(qū)黨建工作
三是深化推進企業(yè)黨建工作
四是深化推進機關(guān)黨建工作
五是深化推進黨員教育管理
(五)適應(yīng)組織工作新要求,建設(shè)規(guī)范化服務(wù)型部門
一是深化拓展組工干部集中學(xué)教活動
二是抓好組工干部素質(zhì)增強教育活動
三是進一步優(yōu)化組織工作運轉(zhuǎn)機制
三、以身作則,加強黨風(fēng)廉政建設(shè)
四、存在不足和努力方向
……

  年度述職報告
 。暝氯眨
  一年來,在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級組織部門的具體指導(dǎo)下,本人以_理論和“三個代表”重要思想為指針,深入貫徹黨的路線、方針、政策,認真落實區(qū)委的各項決議、決定,努力學(xué)習(xí),勤奮工作,大膽實踐,勇于開拓,廉潔自律,扎實苦干,較好地完成了各項組織工作任務(wù),F(xiàn)將自己一年來的工作情況匯報如下:
  一、加強學(xué)習(xí),不斷提高執(zhí)政能力
  學(xué)習(xí)是明確政治方向,提高能力水平的重要途徑,更是適應(yīng)城鄉(xiāng)一體化新形勢和新環(huán)境的必然要求。按照區(qū)委的分工,我負責(zé)主管組織、人事工作,深感自身責(zé)任重大、任務(wù)艱巨,以增強駕馭組織工作全局的本領(lǐng)為重點,更加自覺刻苦地學(xué)習(xí)各種政治理論和業(yè)務(wù)知識,提高自身政治水平和執(zhí)政能力。一是堅持政治學(xué)習(xí),不斷增強政治敏銳性。堅持參加全區(qū)組織的中心組學(xué)習(xí)和各種專題理論報告會,認真做好學(xué)習(xí)筆記;堅持每周組織部機關(guān)理論知識學(xué)習(xí)及專題討論;堅持學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,尤其是黨的十六屆四中全會和省市組織工作會議精神,掌握其精神實質(zhì),并將其內(nèi)化為自己的自覺行動。二是堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷增強科學(xué)決策能力。適應(yīng)組織工作崗位的要求,我認真學(xué)習(xí)了涉及干部人事制度、基層組織建設(shè)等方面的政策業(yè)務(wù)知識,對全區(qū)干部隊伍、人才隊伍和基層組織建設(shè)進行了深入調(diào)研和思考,完
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力轉(zhuǎn)移目標。
 。ǘ┻m應(yīng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)改革新要求,切實加強干部隊伍建設(shè)
  一是抓好鎮(zhèn)鄉(xiāng)班子的調(diào)整配備。按照區(qū)委“人人有去處,個個有好處”的要求,在鎮(zhèn)鄉(xiāng)班子調(diào)整配備中認真落實了群眾公認原則,進行了“海推”等探索創(chuàng)新,先后組織開展專題調(diào)研余次,舉辦“海推”會議次,訪談干部群眾達人次以上,每一批干部調(diào)配都反復(fù)征求了各方面意見,整個干部調(diào)整配備工作歷時四個多月,圓滿完成了區(qū)委交待的任務(wù)。調(diào)整后的班子成員平均年齡.歲,全部達到了大專以上文化程度,班子成員中女性人,占%,結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化,充分體現(xiàn)了區(qū)委提出的“一主五重”的要求。二是抓好后備干部的選拔培養(yǎng)。按照后備干部的配備要求,通過多種渠道在部門、街道(鎮(zhèn)鄉(xiāng))機關(guān)和事業(yè)單位儲備一批優(yōu)秀年輕干部,有計劃地選派了一批后備干部到推進城鄉(xiāng)一體化、組團幫扶促進農(nóng)民增收、招商引資、維護穩(wěn)定等中心和重點工作的第一線培養(yǎng)鍛煉,增強后備干部的實際能力和綜合素質(zhì)。三是抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的教育培訓(xùn)。圍繞區(qū)委中心工作和發(fā)展大局,突出新知識、新技能、新理念的學(xué)習(xí)培訓(xùn),以訂單培訓(xùn)、個性化選學(xué)為重點,切實加強了對全區(qū)各類干部教育培訓(xùn)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和工作指導(dǎo)。全面完成了上級下達的干部調(diào)訓(xùn)任務(wù),全年調(diào)訓(xùn)各級干部人次,舉辦各類培訓(xùn)班次,累計培訓(xùn)干部人次。四是抓好干部選任的監(jiān)督管理。結(jié)合對**等人違紀違規(guī)案件的反思,進一步加強了對《干部任用條例》的貫徹力度,開通了干部監(jiān)督電話,健全了干部監(jiān)督員隊伍,完善了領(lǐng)導(dǎo)干部談話、誡勉和領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度、任期經(jīng)濟責(zé)任審計制度和有關(guān)職能部門參加的聯(lián)席會議制度,對名正局級領(lǐng)導(dǎo)干部進行了任期經(jīng)濟責(zé)任審計,對名在企業(yè)兼職的黨政干部進行了清理糾正。協(xié)同有關(guān)部門加大對各級各部門貫徹落實民主集中制的督查,促使各級領(lǐng)導(dǎo)班子做到重大問題特別是重大的經(jīng)濟活動、經(jīng)費開支和人事安排都堅持由班子集體研究決定,促進決策的科學(xué)化、民主化和程序化
  (三)適應(yīng)黨管人才新要求,抓好人才五支隊伍建設(shè)
  一是努力構(gòu)建人才工作組織協(xié)調(diào)機制。按照“一崗雙責(zé)”的要求,健全并落實“抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”工作責(zé)任制,進一步調(diào)整充實了全區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組機構(gòu)和力量,建立了定期召開人才工作聯(lián)席會議的制度,初步構(gòu)建起了在區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)委組織部牽頭抓總,人事、教育、勞動、科技等有關(guān)部門各司其職、密切配合,社會力量廣泛參與的人才工作新格局。二是認真履行牽頭抓總工作職能。在抓好黨政人才隊伍建設(shè)的同時,按照“抓宏觀、抓規(guī)劃、抓協(xié)調(diào)、抓服務(wù)”的要求,組織各成員單位負責(zé)人參加了市上的人才工作培訓(xùn)會,牽頭召開和舉辦了全區(qū)人才工作培訓(xùn)會、人才開發(fā)暨科技知識專題報告會等。分解下達了各部門、鎮(zhèn)鄉(xiāng)人才工作年度目標責(zé)任,并加大了指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督促檢查力度,在**電視臺等媒體上開設(shè)專欄,加大了人才工作的宣傳力度。二是努力拓寬人才交流培養(yǎng)渠道。督促各成員單位按照職責(zé)分工,狠抓了本系統(tǒng)人才的調(diào)查摸底、培訓(xùn)教育等工作。全年舉辦各類培訓(xùn)班期;組織協(xié)調(diào)勞動部門牽頭完成失地農(nóng)民和農(nóng)村勞動力引導(dǎo)性培訓(xùn)人,新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力人;組織協(xié)調(diào)農(nóng)口、科技等部門舉辦各類農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)班期,培訓(xùn)人次。同時,針對我區(qū)企事業(yè)單位人才需求狀況,協(xié)調(diào)人事、教育等部門共引進各類人才名。
 。ㄋ模┻m應(yīng)城鄉(xiāng)發(fā)展新要求,大力推進基層組織建設(shè)
  一是深化推進農(nóng)村黨建工作。切實加強村級班子建設(shè),選派了名機關(guān)干部到村上任支部副書記協(xié)助工作。按照市上的統(tǒng)一部署和區(qū)委的要求,部內(nèi)同志克服困難,加班加點,高效率、高質(zhì)量地完成了公推直選鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記試點工作。在新農(nóng)莊試點的基礎(chǔ)上,進一步豐富了“黨建示范村”的內(nèi)涵,制定了“支部加協(xié)會”工作規(guī)劃,召開了“支部加協(xié)會”工作培訓(xùn)會,協(xié)會組織覆蓋面進一步擴大,現(xiàn)已涌現(xiàn)出了***村等一大批特色示范村。今年,還加大了村兩委活動陣地建設(shè)規(guī)范完善力度,共籌集資金萬元,購置了電教設(shè)備、辦公設(shè)備等套,對萬興鄉(xiāng)斑竹村等個村兩委活動陣地進行了規(guī)范完善。二是深化推進社區(qū)黨建工作。重點圍繞征地失地農(nóng)民和下崗人員再就業(yè)做好社區(qū)黨建工作。分級抓好社區(qū)干部隊伍培訓(xùn)工作,全年培訓(xùn)社區(qū)干部多人,培訓(xùn)面達%。指導(dǎo)做好了退休、下崗黨員的轉(zhuǎn)接工作,通過建立臨時支部化解矛盾,使名黨員能夠得以平穩(wěn)轉(zhuǎn)接。三是深化推進企業(yè)黨建工作。通過建立非公黨建聯(lián)席會制度,加大了對非公企業(yè)黨建工作的指導(dǎo)力度,形成了齊抓共管的工作格局。今年月在東泰型材成功召開了東泰黨支部成立儀式,進一步擴大了非公黨組織的覆蓋面。四是深化推進機關(guān)黨建工作。重點圍繞建設(shè)規(guī)范化服務(wù)型政府、提高執(zhí)行力和服務(wù)城鄉(xiāng)一體化等, ……(未完,全文共4823字,當前僅顯示2436字,請閱讀下面提示信息。收藏《某組織部長某年度述職報告》
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