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嚴(yán)肅著裝風(fēng)紀(jì) 建樹工商形象

發(fā)表時(shí)間:2006/9/16 15:43:12
目錄/提綱:……
一是少數(shù)人著裝不規(guī)范
二是掛胸牌代替著裝或工作期間不著裝
三是制服私自借人或是贈送別人
四是在制服配發(fā)上存在不及時(shí)和不到位的問題
一是加強(qiáng)愛崗敬業(yè)教育,樹立干部的自豪感、責(zé)任感和自律意識
二是加強(qiáng)著裝的制度規(guī)范和風(fēng)紀(jì)督查
三是加強(qiáng)服裝發(fā)放和保管
……

  偶爾,我看了一篇關(guān)于兩青年穿工商制服敲詐經(jīng)營戶的報(bào)道后,深感憤慨。現(xiàn)就工商人員著裝風(fēng)紀(jì)和服裝管理方面談點(diǎn)想法及建議。
  當(dāng)前工商人員在著裝和服裝管理上存在的不良現(xiàn)象及問題,主要表現(xiàn)在:一是少數(shù)人著裝不規(guī)范。有的服裝混穿;有的著裝無標(biāo)志或配戴標(biāo)志不標(biāo)準(zhǔn)(如夏天和冬天肩章串戴等);有的著春秋裝不系領(lǐng)帶或襯衣隨便穿(如有豎領(lǐng)、園領(lǐng)等,且花色各異);有的
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樹立良好形象的重點(diǎn)來抓。
  一是加強(qiáng)愛崗敬業(yè)教育,樹立干部的自豪感、責(zé)任感和自律意識。應(yīng)該注重抓好“三除三立”。即消除自卑心理,樹立自豪感。針對有的人仰幕虛榮,吃講檔次,穿講名牌,對穿工商制服不屑一顧,甚至對工商行政管理工作缺乏感情的問題。注重加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立干部從事工商工作的自豪感,這是著好工商制服的前提。消除福利意識,樹立責(zé)任感。配發(fā)工商制服的目的,不僅是為了整齊美觀或保溫遮體,更是為了方便執(zhí)法。同時(shí),也無形地增強(qiáng)了干部的使命感和責(zé)任感。在面對不法經(jīng)營行為時(shí),著裝能夠有效地減少工商人員麻木不仁、熟視無睹的不作為現(xiàn)象發(fā)生。消除隨意觀念,樹立自律意識。著裝能夠提高工商人員的自我約束和社會監(jiān)督意識,在一定程度上起到規(guī)范工商人員言行舉止的作用,使不該說的不說、不能做的不做。
  二是加強(qiáng)著裝的制度規(guī)范和風(fēng)紀(jì)督查。結(jié)合工商行政管理人員著裝管理的規(guī)定,制定出相應(yīng)的著裝督查及獎(jiǎng)懲辦法,并持之以恒地狠抓落實(shí)?梢栽诨鶎臃志謱(shí)行著裝考勤制度,安排專人負(fù)責(zé)著裝風(fēng)紀(jì)監(jiān)督檢查?h局以上單位,成立以監(jiān)察審計(jì)人員為骨干的著裝風(fēng)紀(jì)督查隊(duì),明確其工作職責(zé),實(shí)行上級對下一級定期和不定期檢查,對發(fā)現(xiàn)著裝方面的問題現(xiàn)場予以整改,并將處理結(jié)果納入個(gè)人及所在單位的年終考評。
  三是加強(qiáng)服裝發(fā)放和保管。建議在制作服裝時(shí),其布料的顏色、款式以及各種標(biāo)志(包括肩章、臂章、領(lǐng)帶等)要做到完全一致性。同時(shí),按照國家工商總局的規(guī)定要求,準(zhǔn)時(shí)將服裝發(fā)放到干 ……(未完,全文共1260字,當(dāng)前僅顯示801字,請閱讀下面提示信息。收藏《嚴(yán)肅著裝風(fēng)紀(jì) 建樹工商形象》
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