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城管局2006年度上半年工作總結(jié)

發(fā)表時(shí)間:2006/6/24 11:39:38
目錄/提綱:……
一是合理配備了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子,明確崗位職責(zé),充分發(fā)揮作用
二是發(fā)揮黨支部和群團(tuán)組織的積極作用
三是建章立制
一是行政執(zhí)法責(zé)任制落實(shí)
二是執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)加強(qiáng)
三是依法行政效能提高
一是崗位職責(zé)明確,管理制度健全
二是黨風(fēng)廉政建設(shè)教育經(jīng)常不斷,政風(fēng)行風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)
三是認(rèn)真落實(shí)督查考核機(jī)制
四是堅(jiān)持人性化管理
一是完成新辦公樓搬遷工作,充分滿足了目前城管行政執(zhí)法人員的辦公需要
二是建立了通州城管網(wǎng)和oa辦公自動(dòng)化系統(tǒng)
(二)全力加強(qiáng)市容環(huán)境衛(wèi)生管理工作
(三)全力推進(jìn)內(nèi)河水面保潔市場(chǎng)化進(jìn)程
(四)全力加強(qiáng)長(zhǎng)效管理
……

  今年上半年,我局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以_理論和“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展這一中心,結(jié)合開展”八榮八恥”和保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),全局上下團(tuán)結(jié)一心,穩(wěn)中求進(jìn),進(jìn)中求好,好中求快,不斷創(chuàng)新工作思路,鞏固、完善工作機(jī)制,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),努力提高工作績(jī)效,為創(chuàng)造環(huán)境優(yōu)美的市容環(huán)境做出了積極的貢獻(xiàn),取得了較好的成績(jī)。
  上半年工作情況
  (一)全力推進(jìn)行政執(zhí)法隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè)。
  今年以來(lái),我們按照省、南通市部署,緊扣省《建設(shè)系統(tǒng)行政執(zhí)法隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》和南通市《城管行政執(zhí)法隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)活動(dòng)的實(shí)施意見》,全局上下全力推進(jìn)行政執(zhí)法隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè),注重外樹隊(duì)伍形象,內(nèi)強(qiáng)隊(duì)員素質(zhì),著力打造一支“政治合格、作風(fēng)過(guò)硬、業(yè)務(wù)熟練、紀(jì)律嚴(yán)明、保障有力、人民滿意”的行政執(zhí)法隊(duì)伍,半年來(lái),在組織建設(shè)、行政執(zhí)法、隊(duì)伍管理、執(zhí)法保障等方面做了大量的工作,收
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的全部案件中,無(wú)一例行政訴訟敗訴和行政復(fù)議撤銷。執(zhí)法文書規(guī)范,卷宗裝訂符合檔案管理要求,嚴(yán)格執(zhí)行罰繳分離規(guī)定,所有罰沒(méi)收入上繳市財(cái)政。
  3.隊(duì)伍管理不斷細(xì)化。一是崗位職責(zé)明確,管理制度健全。從局機(jī)關(guān)到城管大隊(duì)各中隊(duì),都有明確的工作職責(zé),內(nèi)部管理臺(tái)帳資料都以統(tǒng)一的目錄形式加以明確。行政執(zhí)法人員統(tǒng)一著裝,辦公環(huán)境整潔衛(wèi)生。二是黨風(fēng)廉政建設(shè)教育經(jīng)常不斷,政風(fēng)行風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。市城管局設(shè)立了監(jiān)察室和督查科,在市紀(jì)委駐局紀(jì)檢組領(lǐng)導(dǎo)下,專司政風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)方面的監(jiān)督檢查工作。聘請(qǐng)了10多名社會(huì)人員做城管行風(fēng)建設(shè)的監(jiān)督員、評(píng)議員,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。三是認(rèn)真落實(shí)督查考核機(jī)制。我們結(jié)合城管工作實(shí)際,制訂了詳盡而又切實(shí)可行的工作目標(biāo)考核細(xì)則。在確保每個(gè)工作日巡查考核的基礎(chǔ)上,同時(shí)又有各級(jí)考核的不定期抽查,考查結(jié)果都有詳細(xì)記錄,及時(shí)反饋,使被考核對(duì)象能迅速整改,達(dá)到管好城市,讓市民滿意的目的。四是堅(jiān)持人性化管理。對(duì)全體執(zhí)法人員,在工作上嚴(yán)格要求的同時(shí),采取切實(shí)措施努力關(guān)心其生活、學(xué)習(xí)等方面的實(shí)際困難,在家屬下崗再就業(yè)、子女入學(xué)、生病探視、生日祝賀等做到有人情味,解決他們的后顧之憂。
  4.執(zhí)法保障不斷強(qiáng)化。一是完成新辦公樓搬遷工作,充分滿足了目前城管行政執(zhí)法人員的辦公需要。二是建立了通州城管網(wǎng)和oa辦公自動(dòng)化系統(tǒng)。三是執(zhí)法裝備不斷更新,配齊配全了相應(yīng)的執(zhí)法通訊、作業(yè)裝備,大隊(duì)現(xiàn)有電臺(tái)一部,在崗執(zhí)勤的執(zhí)法人員人均一臺(tái)手持對(duì)講機(jī)。執(zhí)法機(jī)動(dòng)車26輛(其中汽車7輛、三輪摩托4輛、兩輪摩托15輛),同時(shí)大隊(duì)還配有數(shù)碼照相機(jī)、攝像、錄音等取證設(shè)備,為城管執(zhí)法提供了有利條件。
  (二)全力加強(qiáng)市容環(huán)境衛(wèi)生管理工作
  城市環(huán)境衛(wèi)生是城市形象的重要組成部分,是城市兩個(gè)文明建設(shè)的窗口,與廣大市民的生活息息相關(guān)。今年來(lái),環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)全體干部職工共同努力,充分發(fā)揚(yáng)“寧可一人臟,換來(lái)萬(wàn)人凈;甘愿一人苦,帶來(lái)千家歡”的無(wú)私奉獻(xiàn)精神,開拓進(jìn)取,求實(shí)創(chuàng)新,通州市的環(huán)境衛(wèi)生工作發(fā)生了顯著變化,城市面貌煥然一新。
  1、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。我局把加強(qiáng)環(huán)衛(wèi)職工隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)作為實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、部門工作實(shí)現(xiàn)廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效的一項(xiàng)重要任務(wù),努力抓緊抓好。今年以來(lái),我們從基本、基礎(chǔ)抓起,加強(qiáng)考勤考核制度,實(shí)行上班簽到,外出辦事在人員去向牌上注明去向等一系列措施。嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)格內(nèi)部管理制度,切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。在全國(guó)掀起學(xué)習(xí)胡總書記提出的“八榮八恥”活動(dòng)中,我處號(hào)召黨員、干部牢固樹立社會(huì)主義榮辱觀,模范踐行“八榮八恥”,,爭(zhēng)做文明環(huán)衛(wèi)人,立足本職工作,從我做起,從小事做起,從現(xiàn)在做起,做到崗位上表現(xiàn),生活中體現(xiàn),關(guān)鍵時(shí)奉獻(xiàn),努力實(shí)現(xiàn)“五個(gè)明顯”,即隊(duì)伍素質(zhì)明顯提高,工作能力明顯加強(qiáng),服務(wù)水平明顯改善,做業(yè)質(zhì)量明顯進(jìn)步,經(jīng)濟(jì)效益明顯上升。
  2、積極推進(jìn)環(huán)衛(wèi)改革,進(jìn)一步拓寬環(huán)衛(wèi)發(fā)展空間。為了加強(qiáng)環(huán)衛(wèi)所管理隊(duì)伍的建設(shè),3月10日,由局、處領(lǐng)導(dǎo)組成的改革小組本著“公開、公平、公正、民主”的原則對(duì)環(huán)衛(wèi)所原全體行管人員進(jìn)行了競(jìng)爭(zhēng)上崗,經(jīng)過(guò)自我演講、民意測(cè)評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)考評(píng)、層層篩選,確定了新的中層干部,為環(huán)衛(wèi)事業(yè)注入了新的力量。通過(guò)深化環(huán)衛(wèi)_改革,進(jìn)一步將環(huán)衛(wèi)保潔服務(wù)推向市場(chǎng)。在新金路清掃保潔權(quán)承包成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,今年4月初在環(huán)衛(wèi)所職工中進(jìn)行了對(duì)開發(fā)區(qū)道路清掃保潔權(quán)的招標(biāo)競(jìng)拍,經(jīng)過(guò)3 ……(未完,全文共5105字,當(dāng)前僅顯示1793字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《城管局2006年度上半年工作總結(jié)》
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