目錄/提綱:……
一、抓龍頭,高水平編制城市規(guī)劃
二、強(qiáng)基礎(chǔ),高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)城市建設(shè)
三、增亮點(diǎn),高效能管理城市
一是凈化城市環(huán)境
二是深入開展城市綠化活動(dòng)
四、提形象,加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)
五、抓協(xié)調(diào),加快城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展步伐
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近年來(lái),我局克服各項(xiàng)工作任務(wù)繁重、資金緊張、治理難度大等諸多困難,不等不靠,自我加壓,狠抓落實(shí),全力投入創(chuàng)建文明城市活動(dòng),取得了一定成績(jī),提高了我局精神文明創(chuàng)建水平,先后獲得2005年度全縣精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位和市級(jí)文明單位榮譽(yù)稱號(hào),并有一人榮立全市創(chuàng)建文明城市工作個(gè)人三等功。
一、抓龍頭,高水平編制城市規(guī)劃。
規(guī)劃是城市建設(shè)的龍頭。我們將規(guī)劃編制作為城市建設(shè)的先導(dǎo)工程來(lái)抓,不斷加大城市規(guī)劃編制的投入力度,真正發(fā)揮了規(guī)劃在城市建設(shè)中的龍頭作用。按照高標(biāo)準(zhǔn)編制城市規(guī)劃的原則,聘請(qǐng)高水平的名牌院校進(jìn)行各項(xiàng)規(guī)劃的編制工作,達(dá)到了高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高水平,不怕花錢,舍得投入。近年來(lái),先后投資1500多萬(wàn)元,編制了黃河大橋西接線和津一路、津五路、津六路等詳細(xì)規(guī)劃。編制了利一路和鳳凰廣場(chǎng)修建
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始終堅(jiān)持以人為本的建城思想,科學(xué)管理城市,創(chuàng)造優(yōu)美整潔的城市環(huán)境,提升城市形象和品牌。一是凈化城市環(huán)境。將翻斗車、搖臂式垃圾運(yùn)輸車、吸糞車等五部垃圾運(yùn)輸車,進(jìn)行了產(chǎn)權(quán)變更和管理形式的變革,工作效率明顯提高。投資6.6萬(wàn)元購(gòu)置高標(biāo)準(zhǔn)腳蹬三輪車100輛,減輕了環(huán)衛(wèi)工人勞動(dòng)強(qiáng)度,提高了保潔效率。投資136萬(wàn)元在原垃圾場(chǎng)基礎(chǔ)上又?jǐn)U建30畝土地,并對(duì)場(chǎng)內(nèi)垃圾進(jìn)行了填埋,緩解了垃圾處理難的問題。縣城區(qū)道路清掃面積達(dá)到128萬(wàn)平方米,生活垃圾產(chǎn)生量80噸/日,做到了城區(qū)街道全天保潔,生活垃圾日產(chǎn)日清,特殊路段隨產(chǎn)隨清。二是深入開展城市綠化活動(dòng)。幾年來(lái),堅(jiān)持城市建設(shè)與城市綠化并舉,公共綠化與庭院綠化并舉,投資6000余萬(wàn)元實(shí)施了沿街、沿河植綠工程,形成了以城區(qū)道路和水系為骨架的綠色長(zhǎng)廊;建成了鳳凰廣場(chǎng)、府前綠地等一大批公共綠地。新增綠化面積累計(jì)150多萬(wàn)平方米,道路綠化面積達(dá)到75萬(wàn)平方米。人均占有公共綠地面積、綠化覆蓋率分別達(dá)到了11平方米、30.2%。大力實(shí)施亮化工程,加大巡查維護(hù)力度,及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)維修、更換,使路燈亮燈率達(dá)到了98%以上。同時(shí),加大對(duì)城區(qū)內(nèi)建筑工地的創(chuàng)建管理,細(xì)化指標(biāo),完善制度,日常檢查和集中督查相結(jié)合,確保標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)限,有效治理了建筑工地臟亂差現(xiàn)象。如今的**城,街道更寬了,道路更平了,路燈更亮了,城市更美了,城市文明程度也更高了。
四、提形象,加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)
一是深入開展了社會(huì)服務(wù)承諾制度和全崗位全行業(yè)規(guī)范化服務(wù)活動(dòng),制定活動(dòng)實(shí)施方案,取得了顯著成效。二是積極開展“政府度效率年”活動(dòng),切實(shí)解決了工作中存在的
工作作風(fēng)疲沓、辦事拖拉、程序繁瑣、效率不高等問題,管理效率、服務(wù)效率、決策效率和抓落實(shí)的效率得到了提高。三是與“信用**”建設(shè)相結(jié)合將其抓牢、抓細(xì),把誠(chéng)實(shí)守信、文明服務(wù)工作做活、做細(xì)、做嚴(yán),徹底糾查了“吃、卡、拿、要、報(bào)”等不文明行為,努力改進(jìn)了工作作風(fēng),確保了基層滿意、企業(yè)滿意、群眾滿意、個(gè)體投資者滿意。通過系列活動(dòng)的開展,使全體干部職工牢固樹立了無(wú)私奉獻(xiàn),愛崗敬業(yè)的服務(wù)理念,增強(qiáng)了服務(wù)市民、奉獻(xiàn)社會(huì)的自覺性,創(chuàng)造了規(guī)范、文明、高效、廉潔的服務(wù)環(huán)境。同時(shí),分別建立了企業(yè)和中介組織的信用檔案,采集了企業(yè)和中介組織的信息,對(duì)建筑企業(yè)信用考評(píng)實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,每年度考評(píng)一次,考評(píng)結(jié)果作為企業(yè)投標(biāo)、資質(zhì)年檢和市場(chǎng)管理等方面的重要依據(jù)。根據(jù)信用程度對(duì)企業(yè)在參與投標(biāo)等活動(dòng)中予以加分或扣分,促進(jìn)了我縣建筑行業(yè)信用體系的建設(shè)。四是進(jìn)一步修訂完善了《
規(guī)章制度匯編》,對(duì)考勤、迎送接待、財(cái)務(wù)、學(xué)習(xí)等方面作了詳細(xì)明確的規(guī)定,建立健全了工作責(zé)任制度、工作督查制度、工作報(bào)告制度和督查制度等27項(xiàng)制度。通過制度的落實(shí),保證了各項(xiàng)工作有據(jù)可依、有章可循,并把個(gè)人的自律、制度的約束和組織的監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來(lái)。與以前的制度相比,涉及面更廣,內(nèi)容更全面,可操作性更強(qiáng)。尤其是考勤等制度,實(shí)行獎(jiǎng)懲掛鉤,制度更嚴(yán)格,產(chǎn)生了立竿見影的效果,基本無(wú)上 ……(未完,全文共3156字,當(dāng)前僅顯示1594字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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