激勵就是激發(fā)鼓勵的意思,也是激發(fā)人的動機(jī),使人有一股內(nèi)在的動力,朝著所期望的目標(biāo)前進(jìn)的心理活動。主要對調(diào)節(jié)人的潛在的積極性,去實現(xiàn)既定的目標(biāo),具有十分重要的意義。
如何充分的調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,激發(fā)其學(xué)習(xí)的內(nèi)在愿望和動機(jī),這就要求我們從事學(xué)生管理工作的同行們想方設(shè)法優(yōu)化自己的管理方式,運(yùn)用好激勵這一強(qiáng)化手段,消除學(xué)生生理和心理的疲倦,調(diào)動其學(xué)習(xí)的內(nèi)驅(qū)力。筆者試圖就激勵在學(xué)生管理中的運(yùn)用談幾點看法:
一、巧設(shè)目標(biāo)、動機(jī)激勵
一個鼓舞人心的奮斗目標(biāo),不僅可以激發(fā)人的動機(jī),還可以強(qiáng)化行為,高教思想
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緒對行為的影響很大。學(xué)生對自己的體會較難,而發(fā)現(xiàn)別人的較容易,所以教師要認(rèn)真分析學(xué)生情緒的變化,善于引導(dǎo)學(xué)生,采取行之有效的辦法,幫助學(xué)生減輕或消除情緒對學(xué)習(xí)、生活的影響。因此,我們要在工作中以足夠的耐心激勵學(xué)生的自尊,減輕學(xué)生的心理負(fù)擔(dān),用激勵的語言、適當(dāng)?shù)姆绞郊顚W(xué)生,調(diào)動學(xué)生的內(nèi)驅(qū)力。如:“一名后進(jìn)生”偶而一次受到表揚(yáng)就會引起強(qiáng)烈的情緒沖突,產(chǎn)生要求進(jìn)步的需要,開始改變過去的不良行為,這種沖突是來自內(nèi)在的需要的,經(jīng)過引導(dǎo),新的生命力就會進(jìn)入學(xué)生的心里,就會產(chǎn)生持久的效果,促使其向好的方向轉(zhuǎn)變;相反,對于不能滿足的需要也要做好工作,避免產(chǎn)生消極的情緒。這樣,就有利于學(xué)生德育目標(biāo)的形成。
三、信息反饋、評價激勵
幾乎每一位成功的教育家都強(qiáng)調(diào)對學(xué)生的鼓勵和贊揚(yáng),孔子就是一名成功的典范?鬃釉疲骸叭诵校赜形?guī)熝。”“尺有所短,寸有所長”,啟發(fā)式的教育方式也源于孔子。這也說明了對學(xué)生的長處要善于挖掘,并注重因材施教,要加強(qiáng)對學(xué)生的啟發(fā)教育。著名的鈴木教學(xué)法的創(chuàng)始人鈴木鎮(zhèn)一教學(xué)過程中很重要的一個步驟就是鼓勵孩子,對孩子循循善誘。他說:“我經(jīng)常大聲的夸獎孩子:很好!教師要及時對學(xué)生進(jìn)行信息反饋,使學(xué)生隨時知道自己行為活動的結(jié)果如何,對于學(xué)生做的對的應(yīng)該毫不吝惜的給予肯定,這將極大提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性,老師的鼓勵和關(guān)愛給予學(xué)生的自尊、信念,將直接影響其一生。因此,針對具體問題,分析原因,及時改進(jìn),以達(dá)到修正行為、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、促進(jìn)良好學(xué)風(fēng)的形成,效果十分明顯。
四、巧用強(qiáng)化,激勵行為
強(qiáng)化是心理學(xué)術(shù)語,是激勵的一種方式,指通過外力來干預(yù)某種刺激與行為的聯(lián)系,可以分成正強(qiáng)化和負(fù)強(qiáng)化兩種。正強(qiáng)化是指對某種行為予以肯定或獎勵。使該行為鞏固、保持;負(fù)強(qiáng)化是指對某種行為給予否定和懲罰,使它減弱、消退。強(qiáng)化理論應(yīng)用于思想政治教育工作中,往往表現(xiàn)為對學(xué)生的各種獎勵和批評。對學(xué)生中的德操良好、勤奮學(xué)習(xí)、追求上進(jìn)、有創(chuàng)新能力的應(yīng)給予肯定和獎勵,要維持動機(jī),促使這些行為保持下去,物質(zhì)獎勵可以滿足生理上的需要,精神獎勵可以滿足心理上的需要。這種獎勵和表彰,將會直到促進(jìn)、引導(dǎo)和榜 ……(未完,全文共1835字,當(dāng)前僅顯示1166字,請閱讀下面提示信息。
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