地稅先進事跡演講稿

　　平凡崗位藍衣忠魂
　　這是一個真實的故事。
　　二oo五年臘月二十，正是萬家團聚，萬戶迎春的時候，然而在忻州市人民醫(yī)院手術室里，一位老人的膽囊切除手術正緊張地進行。氣氛顯得肅穆而又緊張。
　　門外，家屬們正煩躁不安地來回走著，他們一邊擔心手術的進展，一邊又翹首期盼一位重要家庭成員的到來。是啊，患高血壓的老伴來了，親戚們來了，鄰里鄉(xiāng)親也來了，而唯獨老人的兒子還沒趕過來。
　　讓我們再看一個鏡頭。在一所辦公室里，一個人正左手打著點滴，右手握著筆，在低頭寫著什么。他時而凝眉思考，時而伏察疾書，直到燃盡的煙蒂燒痛了手指，他才猛然回過神來。
　　說到這里，請允許我驕傲地告訴大家，他就是現(xiàn)任縣地稅局黨組書記、局長、多次被省、市評為先進的馮志勇同志，也是上面我提到的那位老人的兒子。
　　他
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高的領導組織和駕馭全局的能力。面對職工積極性不高，600萬稅源缺口的嚴峻形勢，剛到定襄地稅局赴任的他迎難向上，力挽狂瀾，立志創(chuàng)新。他講求工作方法，善于打開局面。剛到定襄就針對“任務不達標的癥結究竟在何處？得不到地方政府信任和支持的原因究竟是什么”？等問題展開深入調研，最終確立了“抓住重點，克服難點，夯實基礎，協(xié)調發(fā)展”的征收工作思路；他總是胸中有典型，善于以點帶面，重點突破，他根據(jù)定襄地稅工作實際，強化了對基本管戶、重點稅源、發(fā)票稅票、農(nóng)業(yè)稅收等八個方面的管理，有效提高了整個征管工作的質量；在工作中他注重建章立制，堅持按制度辦事，以章法律己律人。幾年來，不斷深化征管制度改革，強化目標責任考核，完善制約激勵機制，嚴厲打擊偷稅漏稅行為。他還親自組織制訂了《關于管戶排查、稅源普查及欠稅清查的紀律規(guī)定》、《機關工作制度》、《責任追究制度》、《工作解剖制度》等20多個科學嚴密的制度和辦法，并聘請了23名特邀社會監(jiān)察員，加強了對執(zhí)法過程的監(jiān)督力度，從***局長到位的2004年起，定襄地稅局迅速脫圍解困，實現(xiàn)了月月季季達進度,年年超額完成市縣兩級稅收任務的目標，連續(xù)七年在全縣45個單位的行業(yè)行風大評議中獲得了第一名的優(yōu)異成績。征管工作質量的明顯提升,不僅推動了地方經(jīng)濟的發(fā)展,而且縣稅務局靠有為獲得了在地方的較高地位,得到了當?shù)乜h委政府和社會各界的肯定和贊揚,真正形成了地稅服務地方,地方建設地稅互動雙贏的良好局面。
　　他總是這樣一個人。在工作上維護原則，在人際氛圍上講求和諧，在生活中堅持以人為本。他相信“己身正、不令而行；己身不正，雖令不行”，他經(jīng)常說，一個木桶容量的大小，取決于每一根木板的長度相同，只要有一根短了，那勢必會影響水的容量；同樣，如果基層稅務機關有一名職工的素質不高，也勢必會影響整個稅務部門的整體形象，于是他從自我做起，從小事做起，三十年如一日，在默默無聞中體現(xiàn)著自身的價值，維護著縣稅務局甚至整個地稅系統(tǒng)的形象和尊嚴。
　　于是，你總能看到他面對金錢的拉攏誘惑時婉然拒絕的嚴正面孔；你總能聽到他對有思想情緒的職工動之以情、曉之以理的兄長般的安慰話語；你總能看到他一邊打針吃藥，一邊工作的忙碌身影；你也肯定能明顯地看到他給定襄地稅局帶來的巨大變化：機關和家屬用水取暖的問題解決了，破爛不堪的辦公場所得到了改造，黨團活動室也建起來了，全局百余套辦公桌椅得到了全部更換，新添了１６臺電腦和８輛稅收專用車，整個工作環(huán)境、工作條件得到了徹底的改觀，兩基建設上了一個新的臺階。特別是在細小的事情上他都能率先垂范、身體力行。在每天下班人去樓空的時候，他堅持一個人擦樓梯，親自下手清洗廁所，備受感動的職工深深喟嘆：一局之長尚能如此，我們還有什么理由不跟著馮局長好好干呢？群雁高飛頭雁領，正是在***同志的堅強領導和示范帶動下，全局上下按照“抓黨建、樹精神、攻業(yè)務、求發(fā)展”的總體思路，意氣奮發(fā)，信心百倍， ……（未完，全文共3095字，當前僅顯示1563字，請閱讀下面提示信息。收藏《地稅先進事跡演講稿》）