《人口與計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書》執(zhí)行情況考核方案

目錄/提綱：……
一、指導(dǎo)思想
二、考核指標(biāo)設(shè)置及分值權(quán)重
（一）人口與計劃生育責(zé)任目標(biāo)（900分）
（二）一把手親自抓計劃生育工作（100分）
（三）平時考核占50%，集中考核占50%
三、考核辦法及計分標(biāo)準(zhǔn)
（一）人口與計劃生育責(zé)任目標(biāo)
（二）一把手親自抓計劃生育工作（100分）
（三）平時單項考核
四、加、減分因素和標(biāo)準(zhǔn)
（一）加分因素
（二）減分因素
五、獎懲辦法
（一）獎勵
（二）處罰標(biāo)準(zhǔn)
……

　　依據(jù)縣委、縣政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽定的《2005年度人口與計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書》及計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)的標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容要求，特制定本考核方案。
　　一、指導(dǎo)思想
　　二00五年人口與計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任考核工作，以“三個代表”和中央《決定》為指針，以穩(wěn)定低生育水平，建立綜合治理人口問題的管理機制為中心，堅持突出重點、注重實效、簡便易行、鼓勵創(chuàng)新的原則，為把我鎮(zhèn)的人口與計劃生育工作提高到新的水平，通過采取多種方式方法，對各工作區(qū)、村、鎮(zhèn)直部門二00五年執(zhí)行《責(zé)任書》情況進行考核評估，并依此兌現(xiàn)獎懲。
　　二、考核指標(biāo)設(shè)置及分值權(quán)重
　　《責(zé)任書》考核總分為1000分，各項考核指標(biāo)及分值權(quán)重如下：
　　（一）人口與計劃生育責(zé)任目標(biāo)（900分）
　　1、人口出生率、計劃生育率（不占具體分值）
　　2、統(tǒng)計合格率100分
　　3、育齡婦女進站查體100分
　　4、避孕節(jié)育措施落實率100分
　　5、流動人口計劃生育管理100分
　　6、計劃生育宣傳教育100分
　　7、計劃生育技術(shù)服務(wù)200分
　　8、群眾滿意程度100分
　　9、利益導(dǎo)向機制100分
　　（二）一把手親自抓計劃生育工作（100分）
　　1、經(jīng)費投入（50分）
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略844字，正式會員可完整閱讀）……　
　　檢查中發(fā)現(xiàn)流動人口管理存有以下問題，按如下規(guī)定扣分：
　　（1）流入已婚育齡婦女未持證的，屬鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)的，流入、流出地雙向扣分，每發(fā)現(xiàn)一例各扣5分；未驗證的每發(fā)現(xiàn)一例扣5分，未建檔的每發(fā)現(xiàn)一例扣10分。
　　（2）有關(guān)部門沒按《流動人口婚育證明》一證領(lǐng)先辦事的，每發(fā)現(xiàn)一例扣5分。上述扣分，除影響所在村成績外，還要對鎮(zhèn)直有關(guān)單位做相應(yīng)扣分。
　�。�3）流出已婚育齡婦女每發(fā)現(xiàn)一例未建檔的扣10分；應(yīng)發(fā)證而未發(fā)證的，每發(fā)現(xiàn)一例扣5分；無接管回執(zhí)的，每發(fā)現(xiàn)一例扣5分；定期聯(lián)系次數(shù)每少一次扣3分。
　　6、計劃生育宣傳教育（100分）
　　近三年新婚，有生育現(xiàn)象的育齡夫婦接受優(yōu)生及生殖保健科普知識教育的比例達90%以上。村計生專職干部對國家“一法三規(guī)”、省《條例》和計劃生育基礎(chǔ)知識的知曉率達到98%以上記滿分。村級無《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《山東省人口與計劃生育條例》、《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》宣傳材料的扣3分。育齡人群知曉率達不到98%，每低一個百分點扣2分。
　　7、計劃生育技術(shù)服務(wù)（200分）
　　近兩年新婚及有生育現(xiàn)象的夫婦接受孕前、優(yōu)生咨詢、指導(dǎo)和孕期保健服務(wù)的比例達90%以上，產(chǎn)后、術(shù)后和使用藥具后咨詢隨訪服務(wù)比例達90%以上記20分。出生缺陷干預(yù)工程達到有關(guān)文件規(guī)定指標(biāo)要求的記30分。遺傳病高危家庭建檔率達到90%以上，獨生子女病殘兒家庭生育二胎優(yōu)生監(jiān)護率達95%以上記50分，達不到要求的酌情扣分。未開展服務(wù)的不記分。村建立未婚青年檔案、未婚育齡人群的優(yōu)生優(yōu)育知識教育和性健康教育達80%以上，已婚育齡婦女生殖保健服務(wù)建檔率達95%以上，生殖保健服務(wù)率達90%以上記30分。建立男性參與計生工作和生殖保健機制已初見成效記20分，達不到要求的酌情扣分。未開展生殖保健服務(wù)的不記分。村對實行“知情選擇”夫婦術(shù)后隨訪率達到98%記30分，低于85%不記分，之間每一個百分點對應(yīng)一個分值。育齡人群避孕方法知情率和知情選擇率達95%以上記20分。達不到要求的，按比例扣分。
　　8、群眾滿意程度（100分）
　　育齡群眾對計劃生育依法管理、宣傳教育和技術(shù)服務(wù)、藥具供應(yīng)、獎勵優(yōu)惠政策落實、流動人口管理滿意程度達到95%記70分，低于85%不記分，之間每一個百分點對應(yīng)一個分值。
　　完成信訪工作目標(biāo)責(zé)任制要求記30分，凡年度內(nèi)發(fā)生計劃生育執(zhí)法敗訴案件的，每發(fā)生一起扣5分。出現(xiàn)違反“七個不準(zhǔn)”案件和越級到省、市、縣集體上訪案件及惡性案件實行個案扣分。
　　9、利益導(dǎo)向機制（100分）
　　建立健全對計劃生育家庭的優(yōu)先、優(yōu)惠、幫扶、救助、獎勵政策，并切實落到實處50分。只有政策不兌現(xiàn)落實的酌情扣分。
　　獨生子女父母獎勵政策全部落實到位50分，未兌現(xiàn)的本項不記分，發(fā)現(xiàn)漏兌現(xiàn)和兌現(xiàn)不到位的酌情扣分。
　　對符合生育政策，自愿放棄二胎生育指標(biāo)終生只要一個女孩的家庭，沒有按照有關(guān)文件規(guī)定的獎勵政策落實到位的，每發(fā)現(xiàn)一戶扣20分。獨生子女領(lǐng)證率偏低的酌情扣分。
　　（二）一把手親自抓計劃生育工作（100分）
　　1、經(jīng)費投入（50分）
　　年度計劃生育事業(yè)費村級財政投入人均達到元及以上，稅費改革后用于計劃生育的金額不低于稅費改革前的統(tǒng)籌費中用于計劃生育的部分、計劃生育四種手術(shù)費投入達到鎮(zhèn)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的（25分）；計劃外生育費足額上繳的(10分)；村計生專職主任的工資發(fā)放到位的(10分)；有計生專帳，財務(wù)管理規(guī)范無造假帳現(xiàn)象的(5分)。
　　2、領(lǐng)導(dǎo)重視（50分）
　�。�1）一把手親自抓、負(fù)總責(zé)，及時貫徹鎮(zhèn)黨委、政府有關(guān)文件精神，親自主持召開村支兩委會議、黨員會議、育齡婦女會議，專題研究計劃生育工作，定期聽取匯報，檢查人口與計劃執(zhí)行情況，解決具體困難和問題（15分）；（2）計生專職人員待遇落實到位的（10分）。干部政績考核、表彰獎勵把計劃生育作為一項重要內(nèi)容，對德才兼?zhèn)�，做出突出貢獻的計劃生育優(yōu)秀干部，大膽提拔重用（5分）；（3）對黨員、干部違紀(jì)超生的進行嚴(yán)肅處理，對在計劃生育工作中失職、瀆職、弄虛作假、縱容超生或帶頭超生、包庇超生的黨員、干部及時查處（5分）；（4）重視計劃生育宣傳教育工作，帶頭學(xué)習(xí)《人口與計劃生育法》、《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》及有關(guān)的法律法規(guī)。把新型生育文化納入精神文明建設(shè)之中，村能開展“宣傳教育進村，婚育新風(fēng)進萬家”活動（5分）；（5）能夠與公安、民政、共青團、婦 ……（未完，全文共4696字，當(dāng)前僅顯示2372字，請閱讀下面提示信息。收藏《《人口與計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書》執(zhí)行情況考核方案》）