在**縣“六進(jìn)”工作會議上的發(fā)言

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:2006年，是我縣“十一五”期間經(jīng)濟(jì)社會實現(xiàn)超速發(fā)展的開局之年，督查室將緊緊圍繞縣委、縣人民政府“六進(jìn)”工作及經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展目標(biāo)和重點項目建設(shè)要求，全面、有效地開展好督查工作。
　　一、圍繞中心工作，狠抓立項督查。將“六進(jìn)”工作、重點項目建設(shè)等6
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通過督查機制使干部進(jìn)入工作狀態(tài)，增強干部能干事、干成事的責(zé)任心和緊迫感。二是創(chuàng)新抓活督查方式。充分運用聯(lián)合督查、暗訪督查、新聞督查、跟蹤督查等手段，采取不打招呼、隨機督查、一督到底的方法，深入了解和掌握抓落實的真實情況，及時發(fā)現(xiàn)具有傾向性、苗頭性、典型性的問題，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)，促進(jìn)工作扎實進(jìn)行。三是加強一線督查。今年，我們要將工作陣地向前延伸，變被動督查為主動督查，深入第一線，參與到工作進(jìn)程中，掌握了解實際工作進(jìn)展。特別是在重點項目督查過程中，做到既了解情況，又分析原因；既指出不足，又幫助協(xié)調(diào)解決問題，真正當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀與助手。
　　三、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，充分發(fā)揮職能。在督查中樹立對工作高度負(fù)責(zé)的精神，求真務(wù)實。一方面加強內(nèi)部管理，嚴(yán)格按照督查各項制度開展工作，做到督查工作有計劃、有評價、有追究，認(rèn)真掌握工作開展的真實情況，一把尺子量到底，建立規(guī)范、有效的督查機制。另一方面不隱瞞、不虛報，對出現(xiàn)的問題，該反映的反映，該曝光的曝光，對履行職責(zé)不好的責(zé)任人和單位，認(rèn)真下發(fā)整改通知書、點名批評書和組織處理意見書，按有關(guān)規(guī)定向縣委、縣人民政府提出處理意見，做 ……（未完，全文共980字，當(dāng)前僅顯示623字，請閱讀下面提示信息。收藏《在**縣“六進(jìn)”工作會議上的發(fā)言》）