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嚴(yán)管理  強(qiáng)素質(zhì)打造一流辦公室干部隊(duì)伍

發(fā)表時(shí)間:2005/4/8 19:46:50
目錄/提綱:……
一是個(gè)人素質(zhì)最優(yōu),二是整體合力最大
一是要突出抓好解決群眾來信來訪中的熱點(diǎn)問題
二是要深入挖掘事關(guān)改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局的難點(diǎn)問題
三是要牢固樹立“大督辦”意識(shí)
一是要具備良好的政治素質(zhì)
二是要具備高尚的道德情操
三是要具備相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能
二是要以優(yōu)秀的人才和實(shí)績(jī)來爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)更多的信賴和支持,讓干部進(jìn)得來,出得去
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  嚴(yán)管理強(qiáng)素質(zhì)
  打造一流辦公室干部隊(duì)伍
  黨的十六屆四中全會(huì)《決定》提出:“加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)要以保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心,以建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍為關(guān)鍵,以改革和完善黨的領(lǐng)導(dǎo)_和工作機(jī)制為重點(diǎn),以加強(qiáng)黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)為基礎(chǔ)!蔽闹兄x對(duì)于如何加強(qiáng)我辦干部隊(duì)伍建設(shè)大有啟示。
  辦公室工作的實(shí)質(zhì)在于為人民群眾服務(wù),高素質(zhì)的干部隊(duì)伍是我們?yōu)槿嗣袢罕姺脛?wù)的堅(jiān)實(shí)載體。所謂“高素質(zhì)的干部隊(duì)伍”應(yīng)當(dāng)包含兩層意思,一是個(gè)人素質(zhì)最優(yōu),二是整體合力最大。根據(jù)木桶原理,最短的木板決定木桶的容量,這是強(qiáng)調(diào)個(gè)人素質(zhì)。但反過來講,再長(zhǎng)的木板,如果不實(shí)現(xiàn)組合,就無法稱之為“桶”,更不用說容量,這是強(qiáng)調(diào)整體合力。合理的制度可以激發(fā)人的無限潛能,達(dá)到個(gè)人素質(zhì)最優(yōu);可
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民群眾滿意。讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,就是在工作中準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)和把握領(lǐng)導(dǎo)意圖,想領(lǐng)導(dǎo)之所想,急領(lǐng)導(dǎo)之所急,供領(lǐng)導(dǎo)之所需,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,使領(lǐng)導(dǎo)感到得心應(yīng)手。讓人民群眾滿意,就是始終不渝地把人民群眾的利益看得高于一切,堅(jiān)持“立黨為公、執(zhí)政為民”。將“兩個(gè)滿意”落實(shí)到工作中,一是要突出抓好解決群眾來信來訪中的熱點(diǎn)問題。通過聯(lián)席會(huì)議辦公室,專門接待群眾來信來訪,堅(jiān)決把矛盾和群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題解決在戰(zhàn)線內(nèi)、系統(tǒng)內(nèi),解決在萌芽狀態(tài)。并且,要做到接待熱情、禮貌、周到,杜絕門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦的衙門作風(fēng);二是要深入挖掘事關(guān)改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局的難點(diǎn)問題。辦公室在為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的過程中,一定要深入基層,認(rèn)真調(diào)查研究,認(rèn)真傾聽來自人民群眾的呼聲,變“上訪”為“下訪”;三是要牢固樹立“大督辦”意識(shí)。從小事入手,從群眾切身利益抓起,突出縣委、縣政府的重大決策,突出群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題,突出人大代表、政協(xié)委員提出的批評(píng)、建議、意見、提案,確保群眾、領(lǐng)導(dǎo)兩滿意。
  素質(zhì)提升有高度。政府辦作為全縣行政系統(tǒng)的中樞,是確保全縣政令暢通的中心環(huán)節(jié)。根據(jù)其工作特點(diǎn)和業(yè)務(wù)范圍,我們要對(duì)辦公室該建設(shè)怎樣的干部隊(duì)伍以及需要什么樣的人才進(jìn)行理性分析?偟膩碚f,辦公室工作的參謀性、服務(wù)性、綜合協(xié)調(diào)性特點(diǎn)決定了每一個(gè)辦公室人員都應(yīng)是通才與專才結(jié)合,知識(shí)與能力并舉的綜合性人才,都應(yīng)是既能獨(dú)當(dāng)一面又擅協(xié)同作戰(zhàn)的復(fù)合型人才。展開來講,一名優(yōu)秀的辦公室人員至少應(yīng)當(dāng)具備以下幾方面的基本素質(zhì):一是要具備良好的政治素質(zhì)。通過政治理論學(xué)習(xí),領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”的精神實(shí)質(zhì),掌握_理論體系的要點(diǎn),了解市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的運(yùn)作規(guī)律,牢固樹立“立黨為公,執(zhí)政為民”的理念。二是要具備高尚的道德情操。通過加強(qiáng)傳統(tǒng)美德、職業(yè)道德教育,弘揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、協(xié)作”的精神,樹立“服務(wù)、服從”的意識(shí)。三是要具備相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能。通過政策法律的學(xué)習(xí),熟悉與本職工作有關(guān)的各項(xiàng)法律法規(guī)和現(xiàn)行政策,提高行政工作的法制化水平。通過漢語(yǔ)和寫作知識(shí)的學(xué)習(xí),提高口頭和文字表達(dá)能力。通過計(jì)算機(jī)操作技能的學(xué)習(xí),熟練掌握文本的輸入輸出和編輯(、),資料的整理、查找、搜索、下載,,電子郵件的收發(fā)及常用網(wǎng)絡(luò)通訊工具(、、),簡(jiǎn)單的圖片獲取和編輯本領(lǐng)()。另外,一名優(yōu)秀的辦公室人員還應(yīng)利用在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作的有利條件,在工作中多向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),學(xué)習(xí)他們觀察、分析和處理問題的方法,學(xué)習(xí)他們豐富的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和駕馭全局的思維方式,努力提高自身的謀劃能力、交際能力、說服能力、創(chuàng)造能力以及綜合協(xié)調(diào)能力。
  制度改革有力度。個(gè)人素質(zhì)的最優(yōu)化,僅僅是準(zhǔn)備了質(zhì)地堅(jiān)固的木材,在組合的過程中,它們還需要通過制度的鋼絲來進(jìn)行規(guī)范約束。這里首要涉及的問題是:如何合理利用資源,達(dá)到個(gè)人素質(zhì)的最佳整合。我認(rèn)為,“人盡其才”是其中的關(guān)鍵。要以“大力推 ……(未完,全文共3001字,當(dāng)前僅顯示1515字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《嚴(yán)管理  強(qiáng)素質(zhì)打造一流辦公室干部隊(duì)伍》
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