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供電局生產(chǎn)經(jīng)營單位負責人年度業(yè)績考核責任書

發(fā)表時間:2005/4/8 18:49:10


  生產(chǎn)經(jīng)營單位負責人年度業(yè)績考核責任書
  (年度)
  為建立科學(xué)合理的生產(chǎn)經(jīng)營單位負責人業(yè)績考核制度,不斷完善生產(chǎn)經(jīng)營單位負責人激勵約束機制,確保年**電力公司考核我局的年度業(yè)績責任目標全面完成,促進建設(shè)電網(wǎng)堅強、資產(chǎn)優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、業(yè)績優(yōu)秀現(xiàn)代公司發(fā)展目標的早日實現(xiàn),根據(jù)《**電力公司基層單位負責人年度業(yè)績考核暫行辦法》,特簽訂本責任書。
  一、責任書簽約雙方名稱:
  考核方:***供電局(簡稱甲方)
  責任方:**區(qū)供電局(簡稱乙方)
  二、責任書制定依據(jù):
  **電力公司年度基層單位負責人年度業(yè)績考核責任書。
  **電力公司基層單位負責人年度業(yè)績考核管理暫行辦法。三、責任書期限:
  本責任書期限從年元月日至年月日止。
  四、年度業(yè)績責任目標:
  序
  號

……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略573字,正式會員可完整閱讀)…… 
  財務(wù)部
  
  落實審計意見、執(zhí)行審計決定
  
  審計部
  
  售電量
  億千瓦時
  營銷部
  
  線損率
  
  計劃發(fā)展部
  
  應(yīng)收電費余額
  萬元
  營銷部
  
  動力用戶(含商業(yè))抄表正確率
  
  
  居民用戶(含磁卡表)抄表正確率
  ≥
  
  陳欠電費回收率
  ≥
  
  營業(yè)差錯率:
  
  
  、電費差錯率(含磁卡表用戶)
  ≤‰
  
  、供用電合同:
  
  
  動力用戶(含商業(yè))簽訂率
  
  
  正確率
  
  
  居民用戶(含磁卡表)簽訂率
  ≥
  
  正確率
  
  序
  號
  考核指標
  年度計劃值
  考核責任部門
  
  、業(yè)擴報裝:
  
  營銷部
  
  供電方案答復(fù)時間
  符合規(guī)定
  
  圖紙審查時效
  符合規(guī)定
  
  竣工驗收
  符合規(guī)定
  
  裝表接電(計量中心除外)
  符合規(guī)定
  
  、新裝用戶電能計量裝置正確率
  
  
  、已運行的電能計量裝置完好率(包括表計故障率)
  ≥
  
  、表計異常處理時效
  符合規(guī)定
  
  用戶舉報投訴率(含農(nóng)電)
  同比下降
  監(jiān)察部
  
  年稽查電電量
  大于萬千瓦時
  用電稽查所
  
  城市綜合供電電壓合格率
  
  生產(chǎn)技術(shù)部
  
  城市供電可靠率
  
  
  輸電、配電線路跳閘率
  同比降低
  
  同業(yè)對標進入全國供電企業(yè)前名
  達到
  
  農(nóng)網(wǎng)綜合供電電壓合格率
  
  農(nóng)電工作部
  
  農(nóng)網(wǎng)供電可靠率
  
  
  鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所實現(xiàn)規(guī)范化管理(局驗收標準)
  個
  
  有人員責任的事故(障礙)
  
  安全監(jiān)察部
  
  有人員責任的及以上繼電保護不正確動作次數(shù)
  
  
  外力破壞事故(障礙)
  
  
  工程任務(wù)及決算完成率
  
  基建部
  
  工程任務(wù)達標投產(chǎn)(創(chuàng)優(yōu))率
  
  
  土建工程優(yōu)良率
  
  
  物資管理及招標規(guī)范化
  達到
  
  合同管理合規(guī)合法
  達到
  法規(guī)與企業(yè)
  管理部
  
  基礎(chǔ)管理
  班組建設(shè)、管理體系建設(shè)達標
  
  班組標準化管理達標(局驗收標準)率
  ≥
  
  五、考核管理與獎懲:
  、乙方按照甲方的工作要求和所簽訂的責任書目標,全面加強企業(yè)經(jīng)營管理,努力完成各項考核目標。
  、甲方按照考評規(guī)定對乙方在責任期限內(nèi)對第四條款的考核指標執(zhí)行情況進行月度跟蹤評價、季度考核分析,并在考核年度結(jié)束后,根據(jù)考核結(jié) ……(未完,全文共2533字,當前僅顯示1611字,請閱讀下面提示信息。收藏《供電局生產(chǎn)經(jīng)營單位負責人年度業(yè)績考核責任書》
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