司法所長職責(zé)

　　司法所長職責(zé)
　　
　�、惫芾碇笇�(dǎo)嘎查村調(diào)解委員會的工作；
　�、仓笇�(dǎo)檢查民間調(diào)解工作，參與調(diào)解疑難糾紛；
　　⒊經(jīng)常進(jìn)行黨和國家法律法規(guī)的宣傳和普法工作的落實，以及抓好司法所的全面建設(shè)和所有關(guān)人員的管理教育；
　�、粗笇�(dǎo)好法律服務(wù)所的工作，與法律服務(wù)所主任搞好配合，密切協(xié)作；
　　⒌抓好“”法律服務(wù)站的工作，做到暢通無阻，服務(wù)熱情，有問必答，出警及時；
　　⒍抓好解教釋放人員的幫教安置工作；
　　⒎了解報告群眾對現(xiàn)行的法律、法令和司法行政工作的意見和要求，做到互通情報，當(dāng)好政府的“參謀”；
　　⒏承辦黨委、政府交辦的其它工作事宜。
　　
　　司法所工作人員職責(zé)
　　
　　司法所工作人員在司法所長的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，其職責(zé)：
　�、敝笇�(dǎo)管理嘎查（村）人民調(diào)解委員會的工作；
　�、矃⑴c調(diào)解疑難、重大民間糾紛的調(diào)解工作；
　　⒊指時管理基層法律服務(wù)工作；
　　⒋開展普法宣傳和法制教育工作；
　　⒌抓好刑釋解教人員的幫教工作；
　�、堕_展“”法律服務(wù)工作；
　�、穮⑴c社會治安綜合治理工作；
　�、竻f(xié)助基層政府開展依法管理工作和執(zhí)法檢查、監(jiān)督工作。
　　⒐完成司法所和鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、蘇木人民政府交辦的其他有關(guān)工作。
　　
　　司法所工作制度
　　
　
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，不吃請當(dāng)事人，不賄賂與案件有關(guān)的人員，嚴(yán)禁徇私舞弊。
　�、邓痉ㄋ谵k案過程中應(yīng)當(dāng)為當(dāng)事人保守秘密和隱私，不得泄露抵毀人格的事情細(xì)節(jié)。
　�、恫粶�(zhǔn)利用職權(quán)打擊報復(fù)和變相的將事情復(fù)雜化。在今后的工作中，一律實行“承諾”制度，嚴(yán)格干警行為準(zhǔn)則，嚴(yán)格教育制度，嚴(yán)格辦案程序。
　　
　　法律服務(wù)所主任職責(zé)
　　
　　⒈領(lǐng)導(dǎo)全所為社會主義民主和法律建設(shè)服務(wù)，為社會主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)和改革開放服務(wù)，維護(hù)人民群眾和企業(yè)法人、公民的合法權(quán)益；
　　⒉以事實為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩，恪守職責(zé)，秉公辦案，嚴(yán)格執(zhí)法，對當(dāng)事人熱情接待，熱情真誠服務(wù)，講究職業(yè)道德，不得壓制和刁難當(dāng)事人，樹立良好的形象；
　�、彻ぷ髡J(rèn)真負(fù)責(zé)，講究辦案質(zhì)量和效益，注重社會效益，廉潔勤政，不徇私情，自覺抵制惡風(fēng)邪氣，自覺遵守職業(yè)道德，不得吃請受賄，不得私自收費，嚴(yán)格收費標(biāo)準(zhǔn)，自覺接受各級政府和群眾監(jiān)督；
　�、幢Ｊ貒颐孛�，不得泄露案情和當(dāng)事人隱私以及不當(dāng)公開的其它與本案有關(guān)聯(lián)的人和事。尊重當(dāng)事人的風(fēng)俗習(xí)慣，做到公平、公正、合理；
　�、禈I(yè)務(wù)工作接受司法所的指導(dǎo)，定期匯報情況，經(jīng)常研究案情，自覺接受當(dāng)?shù)攸h委、政府和人大的管理監(jiān)督。
　　
　　法律服務(wù)工作制度
　　
　　⒈程序制度：法律服務(wù)工作者在辦理各項法律事務(wù)時，應(yīng)遵循立案、登記、回避、集體討論、統(tǒng)一受理，重要案件報告等各項程序制度。
　�、矙z查監(jiān)督、考評和處分制度：遵守職業(yè)道德，執(zhí)業(yè)紀(jì)律，依據(jù)相關(guān)規(guī)定定期進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考評和處分制度。
　�、成鐣O(jiān)督制度：應(yīng)自覺接受委托人、社會的監(jiān)督，并且制定相應(yīng)的制度，保證監(jiān)督制度的落實。
　　⒋統(tǒng)一收費制度：要嚴(yán)格遵守國家司法部制定的《鄉(xiāng)鎮(zhèn)法律服務(wù)收費管理辦法》的規(guī)定，統(tǒng)一收費，公開收費項目和標(biāo)準(zhǔn)。
　�、捣稍贫龋簩τ诜弦�(guī)定條件的當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行法律援助義務(wù)。
　　⒍學(xué)習(xí)制度：堅持定期學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)法律、法規(guī)和政策，不斷提高服務(wù)水平，擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域。
　　⒎業(yè)務(wù)例會制度：定期召開業(yè)務(wù)會議，檢查工作情況，總結(jié)交流經(jīng)驗，分析疑難法律事務(wù)的辦理和研究預(yù)防激化措施。
　�、笜I(yè)務(wù)統(tǒng)計和分析制度：各項業(yè)務(wù)工作的數(shù)據(jù)按規(guī)定及時、準(zhǔn)確統(tǒng)計上報。
　　⒐檔案管理制度：根據(jù)檔案管理的規(guī)定，對業(yè)務(wù)工作中形成的各種文件資料及時進(jìn)行收集整理、分類歸檔保管。
　　
　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)法律工作者守則
　　
　�、眻猿炙捻椈驹瓌t和改革開放的方針，貫徹黨和政府的各項方針政策，服從黨的領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行國家的法律法規(guī)；
　�、矆猿譃殪柟倘嗣衩裰鲗Ｕ蛧业拈L治久安服務(wù)，為方便人民群眾和維護(hù)公民的合法權(quán)益服務(wù)的業(yè)務(wù)思想；
　�、骋允聦崬楦鶕�(jù)，以法律為準(zhǔn)繩，恪盡職責(zé)，秉公執(zhí)法；
　�、淬”M職業(yè)道德，對當(dāng)事人要熱情接待，竭誠服務(wù)。不得壓制、侮辱和刁難當(dāng)事人，不得做有損當(dāng)事人合法權(quán)益的事情；
　　⒌工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，講求質(zhì)量和效率，注重社會效益；
　　⒍廉潔服務(wù)，克已奉公，自覺抵制不正之風(fēng)，不得假公濟(jì)私和以權(quán)謀私，不得吃請受賄，不得私自收費和收取額外報酬；
　�、繁Ｊ貒覚C(jī)密，不得泄露案情和當(dāng)事人的隱私；
　�、腹ぷ饕�(guī)章和紀(jì)律要公開，辦事制度和程序要公開，收費項目的標(biāo)準(zhǔn)要公開，自覺接受當(dāng)事人和社會的監(jiān)督；
　�、古W(xué)習(xí)文化和專業(yè)知識，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，注意總結(jié)和積累經(jīng)驗，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量；
　�、鹤杂X接受司法行政機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)主管部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府的管理和監(jiān)督，自覺接受律師事務(wù)所和公證處的指導(dǎo)和幫助。
　　
　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)法律服務(wù)所工作紀(jì)律
　　
　�、辈坏盟搅⒄路�；
　�、膊坏梅指町�(dāng)事人的人身權(quán)利和其他合法權(quán)益；
　�、巢坏靡匀魏谓杩谙拗飘�(dāng)事人的訴訟權(quán)利；
　　⒋不得以權(quán)謀私、索賄受賄和接受當(dāng)事人的吃請、送禮；
　　⒌不得泄露國家機(jī)密和當(dāng)事人的隱私；
　　⒍不得以個人名義向單位或當(dāng)事人收取費用。
　　
　　人民調(diào)解工作制度
　　
　�、泵芗m紛登記制度：人民調(diào)解委員會設(shè)立糾紛登記本，每月或每季度進(jìn)行一次匯總，上報司法所；對不屬于調(diào)解范圍的糾紛，移交有關(guān)部門處理。
　�、补餐{(diào)解制度：跨地區(qū)、跨單位的矛盾糾紛按照一定的程序規(guī)定和有利于調(diào)解的原則，兩個或兩個以上調(diào)委會及時進(jìn)行聯(lián)合調(diào)解。
　�、郴卦L制度：對已調(diào)結(jié)的較復(fù)雜的或有可能出現(xiàn)反復(fù)的矛盾糾紛，定期走訪了解情況，防止當(dāng)事人思想反復(fù)，矛盾激化。
　�、疵芗m紛排查制度：對轄區(qū)內(nèi)的矛盾糾紛經(jīng)常性的進(jìn)行排查摸底、登記、分類，了解掌握矛盾信息，有的放矢開展工作。
　�、祶徫回�(zé)任制度：明確調(diào)解人員的責(zé)任，確定具體 ……（未完，全文共6994字，當(dāng)前僅顯示2456字，請閱讀下面提示信息。收藏《司法所長職責(zé)》）