主任、副主任、各位委員:
今年我縣勞動(dòng)保障工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,市勞動(dòng)部門的指導(dǎo)下,主動(dòng)接受人大、政協(xié)的監(jiān)督和關(guān)注,承蒙有關(guān)職能部門的配合,廣大勞動(dòng)者的理解、支持,為完善我縣勞動(dòng)保障體系的建設(shè),盡全力做好了全縣勞動(dòng)力資源的開(kāi)發(fā)利用,企業(yè)工資宏觀調(diào)控,依法監(jiān)證勞動(dòng)合同,處理勞動(dòng)爭(zhēng)議,協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,成功啟動(dòng)城鎮(zhèn)職工的醫(yī)療保險(xiǎn),全面實(shí)施職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的社會(huì)化發(fā)放,強(qiáng)化失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的征繳,爭(zhēng)取上級(jí)資金近**萬(wàn)元,用于“兩個(gè)確保”,在全縣企業(yè)處于困難的情況下,確保了衡山的_和安定,現(xiàn)我就今年來(lái)的有關(guān)工作情況向領(lǐng)導(dǎo)和組織予以述職。
一、業(yè)務(wù)工作回顧
、完善保障體系,積極穩(wěn)妥推行基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革
我縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革工作,秉著夯實(shí)基礎(chǔ),積極啟動(dòng),穩(wěn)步推進(jìn),逐步覆蓋的工作思路,通過(guò)兩年多時(shí)間的調(diào)查和籌備,已于**年元月份正式施行。
一是爭(zhēng)取政府重視,多次向政府和人大作專題
匯報(bào),爭(zhēng)取政府調(diào)整并充實(shí)了衡山縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組,批準(zhǔn)成立了衡山縣醫(yī)療保險(xiǎn)基金管理中心。并撥專款萬(wàn)元作為啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)
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金收繳實(shí)行嚴(yán)格的財(cái)務(wù)責(zé)任制,采取定收繳任務(wù),定收繳單位,定入庫(kù)率的“三定”辦法,將目標(biāo)任務(wù)的完成與工資津貼掛鉤,效果較好。截至年底,全縣參保職工**人,離退休人員**人,全年應(yīng)收基金**萬(wàn)元,實(shí)收**萬(wàn)元,收繳率達(dá)。為了扭轉(zhuǎn)我縣嚴(yán)峻的欠費(fèi)現(xiàn)象,我們確定了抓大戶,抓重點(diǎn)的清欠方案,與氮肥廠等欠費(fèi)大戶簽訂了分期繳納欠費(fèi)協(xié)議書,全年共完成清欠任務(wù)的,收回老帳萬(wàn)元;二是抓擴(kuò)面,對(duì)改制企業(yè)職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)接續(xù)做了大量的工作。目前已有參保集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)家,**人,個(gè)體工商戶**人,全年收繳基金**萬(wàn)元;三是抓發(fā)放。全年共爭(zhēng)取中央
財(cái)政補(bǔ)貼和級(jí)調(diào)劑金**萬(wàn)元,緩解了資金緊張的局面。同時(shí),與每一個(gè)納入社會(huì)化發(fā)放的單位簽訂《養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放協(xié)議》,明確雙方權(quán)利義務(wù),使社會(huì)化發(fā)放規(guī)范化,實(shí)現(xiàn)**社會(huì)化發(fā)放的目標(biāo)。全年實(shí)際撥付離退休費(fèi)**萬(wàn)元,撥付率**;四是抓基金管理。社保基金嚴(yán)格實(shí)行收支兩條線管理,結(jié)余資金全部轉(zhuǎn)入財(cái)政專戶,確保了基金的安全完整,良好運(yùn)行。五是嚴(yán)把退休審批關(guān),按照條件,嚴(yán)格退休審批程序,逐一把關(guān)審核,全年共辦理企業(yè)退休手續(xù)人。
在失業(yè)保險(xiǎn)方面,調(diào)整和充實(shí)了失業(yè)保險(xiǎn)征繳隊(duì)伍,對(duì)全縣**個(gè)企事業(yè)單位進(jìn)行了失業(yè)保險(xiǎn)調(diào)查,建檔工作,澄清了底子。至目前,全縣**個(gè)單位**名職工參保,全年共收取失業(yè)保險(xiǎn)基金萬(wàn)元,完成市下達(dá)任務(wù)的,發(fā)放救濟(jì)金萬(wàn)元,抽出資金免費(fèi)為失業(yè)職工舉辦培訓(xùn)。同時(shí),對(duì)拖欠失業(yè)保險(xiǎn)基金金額較大,時(shí)間較長(zhǎng)的部門和單位進(jìn)行強(qiáng)制征繳,全年收回欠款萬(wàn)元。
、鞏固“兩個(gè)確保成果,完善再就業(yè)”工程,維護(hù)_
隨著_總理提出的國(guó)企脫困三年期滿,“兩個(gè)確!焙驮倬蜆I(yè)工作重心逐步從過(guò)去進(jìn)中心保生活費(fèi)向出中心再就業(yè)轉(zhuǎn)移。今年以來(lái),我們一方面積極籌集資金,保證下崗職工基本生活,全年?duì)幦≈醒胴?cái)政補(bǔ)助**萬(wàn)元,用于發(fā)放下崗職工生活補(bǔ)助,代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和培訓(xùn)下崗職工。下半年,共免費(fèi)舉辦期下崗職工轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)班,開(kāi)設(shè)專業(yè)個(gè),參加培訓(xùn)的共有**多名,遍及全縣所有國(guó)有企業(yè)。通過(guò)各種就業(yè)渠道,全年共有**名下崗職工重新走上了工作崗位,繼續(xù)保持再就業(yè)率高于新增下崗職工率的勢(shì)頭。確保了社會(huì)的安定,為此我縣培訓(xùn)中心被勞動(dòng)保障廳評(píng)為“優(yōu)秀培訓(xùn)中心”。
、全面啟動(dòng)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點(diǎn)工作,強(qiáng)化目標(biāo)管理,完善就業(yè)服務(wù)體系
隨著我縣勞動(dòng)力資源供大于求矛盾日益突出,開(kāi)發(fā)勞務(wù)市場(chǎng),拓寬就業(yè)渠道,積極引導(dǎo)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力有序流動(dòng),成為新形勢(shì)下勞動(dòng)工作的重頭戲。今年以來(lái),我們?cè)诶^續(xù)鞏固原有勞務(wù)合作單位的同時(shí),努力開(kāi)拓新的勞務(wù)市場(chǎng),先后與東莞興昂事業(yè)有限公司等三家用人單位建立勞務(wù)合作伙伴關(guān)系,并盡力做好勞務(wù)輸出后的跟蹤服務(wù),使以上勞務(wù)人員得到了穩(wěn)定。
我縣作為國(guó)家確定的全國(guó)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點(diǎn)縣,根據(jù)文件精神和開(kāi)發(fā)試點(diǎn)項(xiàng)目《**年工作安排》的部署,成立了專門的辦事機(jī)構(gòu),制定了**—**年
工作計(jì)劃,出臺(tái)了優(yōu)惠政策。以開(kāi)發(fā)立體農(nóng)業(yè)、發(fā)展種植業(yè)、加工型企業(yè)為重點(diǎn),確立了萱洲湘黃雞養(yǎng)殖等試點(diǎn)基地個(gè),另有黃泥巷立體養(yǎng)殖等個(gè)基地區(qū)在籌建,各試點(diǎn)基地已吸納返鄉(xiāng)人員及
農(nóng)村剩余勞動(dòng)力**余人,受到勞動(dòng)部的通報(bào)表彰。
、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益
隨著經(jīng)濟(jì)_改革的深入,法制的健全,勞動(dòng)行政部門已完全實(shí)現(xiàn)了由勞動(dòng)計(jì)劃管理轉(zhuǎn)為市場(chǎng)宏觀調(diào)控,我們?cè)诜⻊?wù)于企業(yè)和勞動(dòng)者方面,主要做了以下工作:
一是勞動(dòng)用工制度改革取得新的突破,建立起與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)_相適應(yīng)的用工制度,打破單位所有制和職工的身份界限,組織對(duì)全縣**家用人單位進(jìn)行了用工年檢,共查處各類違法用工行為起,處理勞動(dòng)爭(zhēng)議起,加大了勞動(dòng)監(jiān)察力度,有力地促進(jìn)了用工制度的規(guī)范化和法制化。
二是企業(yè)工資收入分配制度改革的不斷完善,改進(jìn)工資宏觀調(diào)控辦法。建立健全企業(yè)工資增長(zhǎng)機(jī)制,加強(qiáng)企業(yè)工資增長(zhǎng)的自我約束。繼續(xù)推行工資指導(dǎo)線制度,全面實(shí)行了崗位工資制,全縣已有家企業(yè),**余名職工實(shí)行了崗位工資,隨著崗位因素 ……(未完,全文共6065字,當(dāng)前僅顯示2130字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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