副市長2024年度專題民主生活會(huì)“五個(gè)帶頭”對照檢查發(fā)言材料

目錄/提綱：……
一、存在的突出問題
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面
一是政治意識(shí)有待提升
二是大局意識(shí)不足
三是政治敏銳性和鑒別力不強(qiáng)
（二）帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面
一是黨性觀念有待提升
二是從嚴(yán)自我約束還需用力
三是先鋒模范作用發(fā)揮不好
四是工作作風(fēng)不扎實(shí)
（三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)當(dāng)、敢于創(chuàng)新方面
一是奮斗精神不強(qiáng)
二是擔(dān)當(dāng)意識(shí)有所弱化
三是基層工作不夠深入
（四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
一是落實(shí)“一崗雙責(zé)”不到位
二是堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)不夠徹底
三是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨有短板
（五）帶頭開展反面典型案例剖析方面
一是思想認(rèn)識(shí)不足
二是存在急功近利思想
（六）其他需要說明的問題
二、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）理論學(xué)習(xí)不夠深入
（二）黨性修養(yǎng)不夠扎實(shí)
（三）宗旨意識(shí)樹得不夠牢固
（四）進(jìn)取精神有所弱化
（五）紀(jì)律約束不夠嚴(yán)格
三、下步努力方向
（一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念
（二）緊盯政治建設(shè)，接受思想政治洗禮
（三）筑牢聯(lián)系群眾的橋梁，履職盡責(zé)解難題
（四）強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)保障，堅(jiān)持清正廉潔做表率
……
副市長2024年度專題民主生活會(huì)“五個(gè)帶頭”對照檢查發(fā)言材料

根據(jù)中央和省、市委部署要求及政府黨組統(tǒng)一安排，會(huì)前，我緊扣本次民主生活會(huì)主題，原原本本的學(xué)習(xí)了黨的二十屆三中全會(huì)全會(huì)公報(bào)、新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和習(xí)近平總書記論黨的自我革命、論全面從嚴(yán)治黨等重要論述摘編以及系列重要指示批示精神，在班子成員之間開展了談心談話，互相虛心聽取意見建議。在此基礎(chǔ)上，嚴(yán)格按照民主生活會(huì)要求，緊扣思想、工作和生活實(shí)際，認(rèn)真檢視查擺自身存在的突出問題，深入剖析問題產(chǎn)生的根源，進(jìn)一步明晰了今后的努力方向和整改措施。現(xiàn)將有關(guān)情況對照檢查如下：

一、存在的突出問題

（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面。

一是政治意識(shí)有待提升。主動(dòng)學(xué)習(xí)政治理論的主管意愿不夠強(qiáng)烈，滿足于現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)，對政策理論沒有做到深入鉆研，精學(xué)細(xì)悟。比如，學(xué)習(xí)時(shí)僅僅局限于按照政府黨組學(xué)習(xí)計(jì)劃和理論中心組集體學(xué)習(xí)開展，僅滿足于完成學(xué)習(xí)計(jì)劃和學(xué)習(xí)內(nèi)容，浮于表面、淺嘗輒止，沒有做到用黨的最新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。

二是大局意識(shí)不足。在具體抓工作落實(shí)過程中，習(xí)慣于從自己分管的“一畝三分地”出發(fā)，在運(yùn)用發(fā)展且全面的目光看待問題，推動(dòng)全盤謀劃
……（新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略825字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
事論事，就工作看工作。比如，沒有帶頭把分管系統(tǒng)廉政風(fēng)險(xiǎn)排查防控工作落地落實(shí)，導(dǎo)致有的部門存在思路不清、力度不大的現(xiàn)象，有的部門因干部違規(guī)收受節(jié)禮而受到紀(jì)律處分。

四是工作作風(fēng)不扎實(shí)。對上級(jí)的系列決策部署和工作要求把握得不全面、不細(xì)致，意圖研究的不透徹，只滿足于將工作布置下去，多布置、少落實(shí)。比如，在行業(yè)培訓(xùn)、預(yù)拌混凝土質(zhì)量_等工作上自己主動(dòng)跟進(jìn)調(diào)度較少，沒有充分了解我市建筑領(lǐng)域?qū)I(yè)人員和預(yù)拌混凝土企業(yè)現(xiàn)狀。

（三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)當(dāng)、敢于創(chuàng)新方面。

一是奮斗精神不強(qiáng)。工作上存在只求過得去，不求干得好的思想，敢于拼搏的勇氣不足，導(dǎo)致工作成效不大，落實(shí)力度不夠，執(zhí)行效果不佳。比如，近年來我市質(zhì)量安全監(jiān)督工作一直沒有新突破新進(jìn)展，監(jiān)督手段監(jiān)督方法還是以抽查為主，重點(diǎn)檢查為輔，沒有充分發(fā)揮智慧工地等信息化手段在質(zhì)量安全監(jiān)督工作中的作用。

二是擔(dān)當(dāng)意識(shí)有所弱化。對于一些長期積壓的歷史遺留問題，創(chuàng)新思路辦法不多，存在等靠思想和觀望情緒，在攻堅(jiān)克難上沒有帶好頭。比如，部分反映12年、13年比較久遠(yuǎn)的農(nóng)民工欠薪問題，由于建設(shè)單位施工單位已撤場，反映的訴求無法落實(shí)，也沒有研究出有效措施妥善化解，導(dǎo)致相關(guān)問題沒有得到有效破解。

三是基層工作不夠深入。落實(shí)上級(jí)重要決策部署上缺乏行之有效的方法，沒有很好的將政策貫徹落實(shí)到基層、落實(shí)到企業(yè)。調(diào)查研究不深入、不全面、不細(xì)致，下基層調(diào)研的主動(dòng)性不強(qiáng)。比如，在施工現(xiàn)場揚(yáng)塵治理方面，對工作開展比較好的施工現(xiàn)場調(diào)研比較多，沒有對每一處在建工程的整治措施、整治效果、保持狀態(tài)等深入了解。

（四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面。

一是落實(shí)“一崗雙責(zé)”不到位。對黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作重安排部署、輕督促落實(shí)，沒有充分發(fā)揮調(diào)動(dòng)各部門主要領(lǐng)導(dǎo)和分管負(fù)責(zé)人工作積極性，對落實(shí)“一崗雙責(zé)”沒有進(jìn)一步壓實(shí)責(zé)任，一些工作成效沒有常態(tài)化保持。比如，在認(rèn)真汲取建設(shè)系統(tǒng)***嚴(yán)重違紀(jì)違法案件沉痛教訓(xùn)上做得不夠，僅僅做到開會(huì)講到了、部署到了，沒有發(fā)案單位分析案件發(fā)生的原因，也沒有組織對重點(diǎn)崗位和_進(jìn)行提醒談話。

二是堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)不夠徹底。沒有將黨的統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)作用與分管業(yè)務(wù)工作相結(jié)合。比如，在一些農(nóng)民工工資欠薪案件的處理上，沒有與鎮(zhèn)街等基層單位做好溝通配合，忽視了基層黨組織總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用，導(dǎo)致案件推進(jìn)緩慢，解決效果不理想。

三是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨有短板。沒有真正做到管行業(yè)就要管人員、管業(yè)務(wù)就要管黨建，在全面從嚴(yán)治黨相關(guān)制度執(zhí)行過程中存在落實(shí)不到位的問題。比如，對分管領(lǐng)域黨建活動(dòng)要求不高、督促不勤，導(dǎo)致部分人員較少的單位組織開展黨建活動(dòng)不及時(shí)、不經(jīng)常；沒有很好落實(shí)“三會(huì)一課”等制度，從未以普通黨員的身份參加分管部門的組織生活，對分管部門單位_態(tài)、b_m、安全等工作也總認(rèn)為是他們自己的事，很少進(jìn)行提醒過問。

（五）帶頭開展反面典型案例剖析方面。針對***整治不嚴(yán)不實(shí)被上級(jí)追責(zé)問責(zé)這一反面典型案例，我進(jìn)行了深入剖析和對照檢查，主要存在以下情況：一是思想認(rèn)識(shí)不足。對***整治工作的重要性認(rèn)識(shí)不足，沒有從事關(guān)廣大農(nóng)民根本福祉，事關(guān)農(nóng)村社會(huì)文明和諧的高度去認(rèn)識(shí)，主動(dòng)性和自覺性欠缺。二是存在急功近利思想。有時(shí)做事只顧眼前、不顧長遠(yuǎn)，為了發(fā)展經(jīng)濟(jì)，缺乏走訪調(diào)研，沒有考慮市場未來需求，盲目引進(jìn)產(chǎn)業(yè)和項(xiàng)目，認(rèn)為越大越好、越多越好，沒有發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。

（六）其他需要說明的問題。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

（一）理論學(xué)習(xí)不夠深入。學(xué)習(xí)的自覺性不高，存在以干代學(xué)的現(xiàn)象，特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí)，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”，可以發(fā)往后推一推，導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高、系統(tǒng)性不強(qiáng)�？陀^上強(qiáng)調(diào)工作忙、壓力大、事務(wù)性工作較多，缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神，理論與實(shí)踐結(jié)合不夠嚴(yán)密，在理論系統(tǒng)把握上和“融會(huì)貫通”地運(yùn)用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實(shí)際工作不適應(yīng)，忽視了理論對實(shí)際工作的指導(dǎo)作用，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作脫節(jié)，只滿足于片面地引用個(gè)別原理，不能有效地與實(shí)際工作緊密地結(jié)合起來。

（二）黨性修養(yǎng)不夠扎實(shí)。黨性磨礪不夠，黨性修養(yǎng)要繼續(xù)加強(qiáng)。對網(wǎng)絡(luò)上的一些不恰當(dāng)言論，對消極思想和錯(cuò)誤言論，直接進(jìn)行正面回應(yīng)和批評(píng)的時(shí)候少，缺乏斗爭精神；對分管領(lǐng)域個(gè)別黨 ……（未完，全文共5028字，當(dāng)前僅顯示2317字，請閱讀下面提示信息。收藏《副市長2024年度專題民主生活會(huì)“五個(gè)帶頭”對照檢查發(fā)言材料》）