目錄/提綱:……
一是強化科技創(chuàng)新,闖過“轉(zhuǎn)型關(guān)”
二是強化技術(shù)改造,闖過“升級關(guān)”
三是強化融合發(fā)展,闖過“平臺關(guān)”
四是強化智力支撐,闖過“人才關(guān)”
一是政策支持力度只加強、不減弱
二是要素供給保障只加強、不減弱
三是營商環(huán)境改善只加強、不減弱
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在2024年政企月月談第一期活動上的講話
尊敬的各位企業(yè)家、同志們、朋友們:
大家下午好!“駿馬追風(fēng)揚氣魄,寒梅傲雪見精神”,正值辭舊迎新之際,根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府工作安排,受書記、區(qū)長委托,今天我們隆重舉行“2024年政企月月談第一期活動”,這既是企業(yè)家新春見面會,也是幫助企業(yè)解決發(fā)展瓶頸和問題訴求的協(xié)調(diào)會,更是一次“提信心、穩(wěn)增長、促發(fā)展”的政企座談會。
剛才,12位企業(yè)家表達了企業(yè)在金融、人才、項目建設(shè)、業(yè)務(wù)拓展、證照辦理、要素保障、優(yōu)化營商環(huán)境等七個方面的訴求,既有共性的,也有個性的,講了很多實在話、心里話,提了很多好建議、好想法,聽了很受觸動和啟發(fā)。在此,我向各位企業(yè)家表態(tài),會后第一時間,我將本次會議精神和大家的肺腑之言,向書記和區(qū)長報告,區(qū)委區(qū)政府將認真研究,充分吸納。對能短時間有效解決的,區(qū)直部門要“馬上辦、立即辦、抓緊辦”;對暫時不能
……(新文秘網(wǎng)http://jey722.cn省略604字,正式會員可完整閱讀)……
是**發(fā)展當之無愧的最強的伙伴、最硬的脊梁、最大資源。
企業(yè)好、產(chǎn)業(yè)好、**更好,企業(yè)強、產(chǎn)業(yè)強,**更強!今年是**建設(shè)**發(fā)展示范區(qū)的深化之年,是**先行區(qū)的攻堅之年,也是**建區(qū)40周年,在今年的政府工作報告中,**擘畫了發(fā)展藍圖,集中發(fā)展新能源與智能網(wǎng)聯(lián)汽車、高端裝備、生態(tài)環(huán)保等產(chǎn)業(yè),前瞻布局氫能源、人工智能、低空經(jīng)濟等未來產(chǎn)業(yè),加快培育新質(zhì)生產(chǎn)力。希望各位企業(yè)家準確把握發(fā)展的“時和勢”,夯實底盤統(tǒng)籌“穩(wěn)和進”,大膽探索勇于“破和立”,堅定發(fā)展信心,抓住中央經(jīng)濟工作會議一系列貨幣、金融、產(chǎn)業(yè)、擴內(nèi)需政策,著力突破以下幾個關(guān)口,努力將企業(yè)發(fā)展壯大。
一是強化科技創(chuàng)新,闖過“轉(zhuǎn)型關(guān)”。當前第四次工業(yè)革命的浪潮滾滾而來,新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式蓬勃發(fā)展,全國各地正如火如荼加速推動新型工業(yè)化步伐,大家要持續(xù)夯實工業(yè)經(jīng)濟底盤,進一步解放思想干、放開手腳干,按照**局、屬地的指導(dǎo)服務(wù),在企業(yè)總產(chǎn)值、規(guī)模上下功夫、見成效。要堅持以科技創(chuàng)新為引領(lǐng),主動迎接傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)“轉(zhuǎn)型蝶變”、新興產(chǎn)業(yè)“聚合裂變”,繼續(xù)在全市走在前、做表率。要搶抓全新一代**平臺建設(shè)機遇,堅持以整車為牽引,做優(yōu)做大專用車,做精做細零部件產(chǎn)業(yè)組團發(fā)展“新支撐”,打造品種多、品質(zhì)優(yōu)、品牌響的裝備制造業(yè)“新藍海”,搶占污水治理、生態(tài)環(huán)保產(chǎn)業(yè)“新賽道”。
二是強化技術(shù)改造,闖過“升級關(guān)”。實事求是地講,目前轄區(qū)科技能級高、產(chǎn)品含金量高、引領(lǐng)未來發(fā)展的企業(yè)為數(shù)不多,有些產(chǎn)品甚至是高耗、低產(chǎn)、低質(zhì),是粗劣的產(chǎn)品,歸根結(jié)底還是設(shè)備跟不上,很多高水平的技術(shù)就在設(shè)備里面,你擁有了這個設(shè)備就標志著你擁有了這個技術(shù)。據(jù)統(tǒng)計,2023年全區(qū)規(guī)上企業(yè)技改投入資金在**萬元以上的有**家,**萬元以上**家,**萬元以上僅有**家,很顯然,這離制造大區(qū)、制造強區(qū)的目標還有一定的差距!肮び破涫卤叵壤淦鳌,大家要善于算大賬、算長遠賬,圍繞機器換“人”、生產(chǎn)換“線”、設(shè)備換“芯”,提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的技術(shù)含量和產(chǎn)品附加值,充分發(fā)揮數(shù)字技術(shù)促進企業(yè)發(fā)展的放大、疊加和倍增效應(yīng),推動產(chǎn)業(yè)高轉(zhuǎn)化升級、數(shù)智化賦能、綠色低碳轉(zhuǎn)型。
三是強化融合發(fā)展,闖過“平臺關(guān)”。長期以來,傳統(tǒng)汽車產(chǎn)業(yè)有著“看天吃飯、看別人臉色行事”的現(xiàn)象,產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)配合不夠、產(chǎn)銷配套不足等問題十分突出,要想改變這種被動狀態(tài),企業(yè)就要擁有開放包容的心態(tài),成為平臺或接入平臺。成為平臺,目前最簡單、最快捷、最有效的舉措是要把**創(chuàng)成國家級商用車產(chǎn)業(yè)集群優(yōu)勢,變?yōu)槭袌鰞?yōu)勢,千方百計、想方設(shè)法建立“產(chǎn)、供、銷”對接平臺;接入平臺就是要借船出海、借梯上樓,主動鏈接頭部平臺,積極主動融入**供應(yīng)鏈等國家級、區(qū)域性產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈、產(chǎn)業(yè)集群,從點狀鏈接變成交互式鏈接,實現(xiàn)企業(yè)“小生產(chǎn)”與平臺“大市場”互促融合,在更大范圍拓展市場、發(fā)展壯大。
四是強化智力支撐,闖過“人才關(guān)”。人才是創(chuàng)新的“CPU”,企業(yè)家是引用人才的“HR”。企業(yè)所擁有人才的高度和能級,決定了企業(yè)未來發(fā)展的高度和能級。相比一、二線的城市,**留住一些高水平的人才確實有一定的難度,各位企業(yè)家要轉(zhuǎn)變?nèi)瞬庞^,圍繞產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈 ……(未完,全文共3219字,當前僅顯示1695字,請閱讀下面提示信息。
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