個(gè)人履行全面從嚴(yán)治黨“一崗雙責(zé)”情況匯報(bào)

目錄/提綱：……
一、工作開展情況
（一）把牢政治方向，堅(jiān)決落實(shí)管黨治黨責(zé)任
一是扎實(shí)開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育
二是發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用
三是從嚴(yán)管理監(jiān)督干部
（二）聚焦中心大局，提供攻堅(jiān)突破組織保障
一是抓干部隊(duì)伍添動(dòng)能
二是抓基層黨建固根本
三是抓招才引智強(qiáng)支撐
（三）從嚴(yán)帶隊(duì)伍，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)
二、存在問(wèn)題及原因剖析
（一）推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展有差距
（二）以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展不到位
（三）落實(shí)“一崗雙責(zé)”的針對(duì)性實(shí)效性不強(qiáng)
三、下一步改進(jìn)措施
（一）在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上下功夫
（二）在推動(dòng)組織工作高質(zhì)量發(fā)展上下功夫
（三）在建設(shè)模范部門、過(guò)硬隊(duì)伍上下功夫
……
個(gè)人履行全面從嚴(yán)治黨“一崗雙責(zé)”情況匯報(bào)

一、工作開展情況
（一）把牢政治方向，堅(jiān)決落實(shí)管黨治黨責(zé)任。一是扎實(shí)開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育。組建工作專班，舉辦全區(qū)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育讀書班，指導(dǎo)各基層黨組織結(jié)合“三會(huì)一課”、主題黨日等開展集中學(xué)習(xí)、研討交流;創(chuàng)新開展情景黨課送“廉”下鄉(xiāng)，組建《條例》宣講團(tuán)，開展“學(xué)紀(jì)、知紀(jì)、明紀(jì)、守紀(jì)”黨員全覆蓋輪訓(xùn)。二是發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用。出臺(tái)***，在全區(qū)部署開展基層黨建“***”行動(dòng)，形成“**”工作體系，做好_。三是從嚴(yán)管理監(jiān)督干部。出臺(tái)***工作規(guī)程，針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人和班子明確**、**、**等**種談話情形，結(jié)合在工作落實(shí)力評(píng)價(jià)、涉組涉干信訪等方面發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問(wèn)題，對(duì)**個(gè)單位**名干部即時(shí)約談，推動(dòng)即知即改。今年以來(lái)，涉組涉干信訪問(wèn)題同比下降**
……（新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略554字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
實(shí)“紅色物業(yè)”**項(xiàng)措施，物業(yè)類投訴同比下降**。實(shí)施黨組織和黨員“**”工程，做精做細(xì)“**”，推行“**”工作法，開展“**”行動(dòng)，黨員參與基層治理積極性進(jìn)一步提升。三是抓招才引智強(qiáng)支撐。實(shí)施全員薦才，聯(lián)系舉薦高層次人才**人，**人參加國(guó)家級(jí)人才工程申報(bào)，同比增長(zhǎng)**，預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)有效申報(bào)**人，同比增長(zhǎng)**，**人入選**人才工程，入選人數(shù)與**并列全市第**；建立招才引智信息共享機(jī)制，挖掘**名高層次人才合作線索和**所高校院所、**名青年人才研學(xué)合作線索；設(shè)立**區(qū)駐京“雙招雙引”工作站，借力在外優(yōu)秀人才助推博山高質(zhì)量發(fā)展。
（三）從嚴(yán)帶隊(duì)伍，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)。嚴(yán)格落實(shí)_態(tài)工作責(zé)任制，召開部務(wù)會(huì)專題研究_態(tài)工作。主持召開專題會(huì)議，聽取分管領(lǐng)域黨組織主要負(fù)責(zé)同志黨建工作情況、領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行“一崗雙責(zé)”情況，開展廉政談話。
二、存在問(wèn)題及原因剖析
（一）推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展有差距�；鶎狱h建方面，抓村級(jí)規(guī)范化建設(shè)雖然短期內(nèi)見到成效，但部分問(wèn)題屢抓屢現(xiàn)、邊治邊生，在糾正基層認(rèn)識(shí)偏差、細(xì)化工作標(biāo)準(zhǔn)要求上做得不到位，抓督促指導(dǎo)辦法不多，基層抓標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)不嚴(yán)。干部監(jiān)管方面，掌握干部動(dòng)態(tài)的來(lái)源渠道有限，各監(jiān)督主體聯(lián)動(dòng)銜接不夠緊密，干部日常監(jiān)督預(yù)警、提醒教育不夠經(jīng)常，苗頭性、傾向性問(wèn)題發(fā)現(xiàn)處置不及時(shí)，綜合監(jiān)督體系尚不成熟。這反映出我對(duì)基層實(shí)際了解不深，對(duì)分管領(lǐng)域研究不細(xì)、抓得不實(shí)、指導(dǎo)不到位，致使部分問(wèn)題屢抓屢現(xiàn)、難以根治。
（二）以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展不到位。選人用人方面，干部隊(duì)伍建設(shè)缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，數(shù)量規(guī)模、結(jié)構(gòu)分布不合理，梯次培養(yǎng)不到位，干部調(diào)整急用現(xiàn)找等問(wèn)題仍然存在。招才引智方面，在優(yōu)化人才“供給側(cè)”上研究得不夠透徹、做得不到位，招才引智沒有與產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求緊密結(jié)合，引進(jìn)人才與本地園區(qū)建設(shè)等適配度不高，在服務(wù)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展上實(shí)用性不強(qiáng)。這反映出我沒有跳出組織看組織，在服務(wù)中心大局、解決難點(diǎn)問(wèn)題上用力不夠。
（三）落實(shí)“一崗雙責(zé)”的針對(duì)性實(shí)效性不強(qiáng)。與抓業(yè)務(wù)工作相比，在黨風(fēng)廉政建設(shè)、_態(tài)工作等方面投入時(shí)間精力偏少，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的排查研判和防范化解抓得不牢、不細(xì)。這反映出我履行“一崗雙責(zé)”要求標(biāo)準(zhǔn)不高，措施辦法不多。
三、下一步改進(jìn)措施
（一）在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上下功夫。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和視察山東重要講話精神納入主體班次必修課程，作為“三會(huì)一課”、主題黨日等重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容，扎實(shí)開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，認(rèn)真組織黨的二十屆三中全會(huì)集中輪訓(xùn)，教育引導(dǎo)黨員干部真學(xué)真信真用。
（二）在推動(dòng)組織工作高質(zhì)量發(fā)展上下功夫。干部方面，一體謀劃干部選拔任用和職級(jí)等級(jí)晉升工作，拓寬年輕干部培養(yǎng)儲(chǔ)備途徑，推動(dòng)“能者上、庸者下”；持續(xù)開展干部能力大提升活動(dòng)，豐富活動(dòng)形式、搭建多樣載體，推動(dòng)活動(dòng)取得實(shí)效；落實(shí)干部即 ……（未完，全文共2445字，當(dāng)前僅顯示1554字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《個(gè)人履行全面從嚴(yán)治黨“一崗雙責(zé)”情況匯報(bào)》）