市委領(lǐng)導(dǎo)班子以案為鑒以案促改專題民主生活會七個有無對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、認識體會
（一）思想滑坡必然會信念動搖
（二）底線失守必然會滑向深淵
（三）用權(quán)不公必然會為民所棄
二、存在問題
（一）在有無對黨不忠誠、不老實，搞兩面派、做兩面人等問題方面
（二）在有無違規(guī)出入私人會所、收受紅包禮金、接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請、娛樂、旅游活動安排等問題方面
（三）在有無在干部選拔任用等工作中說情干預(yù)等問題方面
（四）在有無違規(guī)從事營利活動、為親屬的經(jīng)營活動謀利等問題方面
（五）在有無在土地使用權(quán)出讓、工程招投標、執(zhí)紀執(zhí)法等工作中說情打招呼等問題方面
（六）在有無生活奢靡、追求低級趣味，違反社會公德及對配偶、子女失管失教等問題方面
（七）在有無與警示教育案例中相關(guān)涉案人員存在不正當交往等問題方面
三、原因分析
（一）政治學(xué)習(xí)有所放松
（二）宗旨意識抓得不夠?qū)?br>（三）黨性修養(yǎng)抓得不夠緊
（四）紀律意識抓得不夠嚴
（五）權(quán)力觀念有所偏差
四、整改措施
（一）做到嚴守政治紀律，把黨要管黨、從嚴治黨各項要求落到實處
（二）做到持之以恒加強作風(fēng)建設(shè)，持續(xù)加固中央八項規(guī)定堤壩
（三）做到嚴肅執(zhí)行并帶頭遵守黨的組織紀律
（四）做到強化“一崗雙責(zé)”，提高廉政意識
（五）做到嚴守工作紀律正確履職，加強對不同領(lǐng)域的監(jiān)管
（六）做到嚴守生活紀律，發(fā)揚社會主義新風(fēng)尚
……
市委領(lǐng)導(dǎo)班子以案為鑒以案促改專題民主生活會七個有無對照檢查材料

根據(jù)省紀委、市紀委的統(tǒng)一部署和要求，市委領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會，緊扣以案為鑒、以案促改主題，加強學(xué)習(xí)研討，深入談心談話，查糾自身問題，切實做到“三必談”“七對照”和“七講清”，并結(jié)合實際制定相應(yīng)的整改措施。現(xiàn)將對照檢查情況報告如下。

一、認識體會
通過深入學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī)文件和警示材料，市委領(lǐng)導(dǎo)班子及成員深刻認識到，*、*、*等一批嚴重違紀違法干部，是政治問題和經(jīng)濟問題交織、“風(fēng)”“腐”一體的腐敗典型，也是黨的十八大后乃至二十大后，不收斂不收手、不知敬畏的腐敗典型，給當?shù)卣紊鷳B(tài)和經(jīng)濟社會發(fā)展造成嚴重破壞。他們的違紀違法案例給予了市委領(lǐng)導(dǎo)班子成員思想上的震撼、心靈上的洗禮、靈魂上的觸動，通過深刻剖析和反思，從中得到以下警示：
（一）思想滑坡必然會信念動搖。*等人走上違法違紀的不歸路，思想上一步步滑坡是重要原因，其根源是放松了思想改造，喪失了政治信仰，忘記了黨的宗旨。特別是隨著職位升高、權(quán)力增大，他們本該補足精神之“鈣”，堅定理想信念，嚴防腐敗侵蝕，但他們放棄黨性修養(yǎng)，背棄為民宗旨，最終蛻化變質(zhì)、迷失了人生方向。
（二）底線失守必然會滑向深淵。從警示教育材料來看，他們都是從小節(jié)失守開始，放松思想警惕，不注意小事、小節(jié)，對吃點、喝點、玩點不以為然，對吃喝游玩、節(jié)日送禮習(xí)以為常，亂交朋友圈，逐步被享樂主義、拜金主義、特權(quán)主義沖昏了頭腦，在“溫水煮青蛙”中麻木不仁，逐步被糖衣炮彈侵蝕。
（三）用權(quán)不公必然會為民所棄。分析這些違紀違法案例，他們存在宗旨意識淡薄，為民情懷錯位、權(quán)力觀跑偏的
……（新文秘網(wǎng)http://www.jey722.cn省略1087字，正式會員可完整閱讀）……　
村黨支部書記作出停職處理。
（二）在有無違規(guī)出入私人會所、收受紅包禮金、接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請、娛樂、旅游活動安排等問題方面。市委領(lǐng)導(dǎo)班子把中央八項規(guī)定精神作為長期有效的鐵規(guī)矩硬杠杠，堅持每年向*市紀委報告落實中央八項規(guī)定精神情況，持續(xù)培土加固，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。沒有發(fā)現(xiàn)市委領(lǐng)導(dǎo)班子成員違規(guī)出入私人會所、收受紅包禮金、接受可能影響公正執(zhí)行的宴請、娛樂、旅游活動安排等問題，以及貪圖享樂等違反中央八項規(guī)定精神及“四風(fēng)”的問題。但還存在以下不足：一是壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任上還存在上緊下松的現(xiàn)象。對個別黨組織主體責(zé)任不到位、黨內(nèi)政治生活不嚴肅的問題，批評的多，查究原因、剖析根源的少，嚴肅問責(zé)的少。如*市供銷合作聯(lián)社原主任*明知單位*名干部長期缺崗，仍故意隱瞞縱容，導(dǎo)致“吃空餉”問題發(fā)生。又如*食品公司原經(jīng)理*明知職工長期缺崗，仍每月審核同意給該職工發(fā)放工資及繳納五險一金，導(dǎo)致該職工違規(guī)領(lǐng)取了*個月的工資和五險一金*萬余元。二是日常提醒不夠經(jīng)常到位及時。對分管部門、分管干部沒有當好“婆婆嘴”，對個人、單位的“四風(fēng)”苗頭性、傾向性問題沒有及時提醒、及時糾正，咬耳扯袖、紅臉出汗未能形成常態(tài)。干部隊伍中，違規(guī)收受禮品禮金的問題仍有發(fā)生，如市人大辦相關(guān)人員因違規(guī)收取紅包禮金、公款旅游等問題被查處。又如*市僑聯(lián)原主席*利用單位加油卡為私車上下班加油，甚至退休后還利用單位加油卡為其私車加油辦私事。三是文山會海整治不夠徹底。落實基層減負效果有待提升，盡管出臺了為基層減負具體措施，但是執(zhí)行得還不夠到位，基層還是反映會議多、文件多、報送材料多，一定程度上影響了基層干部抓落實的時間。
（三）在有無在干部選拔任用等工作中說情干預(yù)等問題方面。市委領(lǐng)導(dǎo)班子能嚴格遵守組織紀律，堅持好干部標準選人用人、管理干部，在去年市鎮(zhèn)村換屆工作中，以嚴明的換屆紀律確保換屆工作風(fēng)清氣正。市委領(lǐng)導(dǎo)班子沒有在干部選拔任用等工作中說情干預(yù)等問題，以及利用職權(quán)或職務(wù)影響插手干預(yù)干部選拔任用等違反組織紀律問題。但還存在以下不足：一是干部考核機制不夠健全。市委堅持在重點一線培養(yǎng)選用干部，但從工作一線中選拔一批敢干事、能干事、干成事干部的能力和辦法不多。能上能下的機制未夠完善，淘汰一批不愿干事、不會干事、干不成事干部的組織措施不夠。存在部分鎮(zhèn)街干部不擔(dān)當不作為現(xiàn)象，如*鎮(zhèn)有*名改非干部，平時工作懶散，由于對干部的日�？己藱C制還不健全，這些改非干部不但沒發(fā)揮應(yīng)有作用，還挫傷其他干部的工作積極性。二是激發(fā)干部活力的手段還不多。激勵干部擔(dān)當實干的招數(shù)不多、范圍不濃，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的機制不完善，一定程度上影響了干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性，個別黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的精氣神仍有所不足，部分干部，特別是受過處分的干部缺乏干勁，存有“多干多錯、少干少錯、不干沒錯”思想。三是存在請示報告執(zhí)行不夠堅決的現(xiàn)象。領(lǐng)導(dǎo)班子雖然能嚴格履行黨紀黨規(guī)教育的政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，把黨紀教育作為黨員干部政治理論學(xué)習(xí)的必備內(nèi)容抓緊抓實，但還存在組織紀律方面監(jiān)督不夠到位的現(xiàn)象，一些部門、單位組織觀念不強，存在對重大事項、個人事項該請示不請示，該報告不報告的現(xiàn)象。
（四）在有無違規(guī)從事營利活動、為親屬的經(jīng)營活動謀利等問題方面。市委領(lǐng)導(dǎo)班子能帶頭廉潔自律，正確對待自己的位置和手中的權(quán)力，做到心有所戒、行有所止，公私分明，守住底線。沒有發(fā)現(xiàn)市委領(lǐng)導(dǎo)班子成員違規(guī)從事營利活動、為親屬的經(jīng)營活動謀利等問題，以及以權(quán)謀私等違反廉潔紀律問題。但還存在以下不足：一是廉政風(fēng)險排查防控不足。能夠嚴格執(zhí)行議事決策、權(quán)力運行、工作流程、崗位履職等權(quán)責(zé)機制和“三重一大”事項民主集中制，平時對分管的業(yè)務(wù)工作過問的多，對分管部門的*工作過問的少，對行政執(zhí)法、工程招投標等方面違規(guī)從事營利活動的廉政風(fēng)險排查防控力度還需要繼續(xù)加大。如*市公安局交警大隊原隊長*濫用職權(quán)，非法為*個交通違法行為免記分，任職期間非法收受他人財物*多萬元。二是各類監(jiān)督尚未形成合力。黨內(nèi)監(jiān)督、司法監(jiān)督、民主監(jiān)督、y論監(jiān)督等尚未形成貫通協(xié)調(diào)的監(jiān)督合力，紀律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、派駐監(jiān)督、巡察監(jiān)督、審計監(jiān)督、統(tǒng)計監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題、解決問題能力有待提升。如*鎮(zhèn)黨委原副書記*在分管扶貧工作期間，對扶貧專項資金使用、新農(nóng)村建設(shè)項目質(zhì)量、工程款撥付監(jiān)管不力，導(dǎo)致東方扶貧基金會撥付的*多萬扶貧資金得不到有效使用，最后才被省審計組專項審計發(fā)現(xiàn)。三是執(zhí)紀執(zhí)法、警示震懾還需持續(xù)用力。近年來，以權(quán)謀私、以權(quán)謀利、權(quán)錢交易等行為隱密性趨強，需要進一步加大執(zhí)紀執(zhí)法力度，從嚴查處身邊違反廉潔紀律的典型案例，并加大警示震懾作用，真正做到不敢腐、不能腐、不想腐一體推進。如*市建設(shè)監(jiān)察中隊原隊長*、*，利用職務(wù)之便多次非法收受小產(chǎn)權(quán)房違法建設(shè)好處費，導(dǎo)致“*”“*”等違法建設(shè)泛濫，被省級媒體曝光后造成惡劣社會影響。又如原*國土資源所所長*對*戶非法用地的村民進行行政處罰后，沒有繼續(xù)對村民非法用地行為_和制止，造成非法用地行為得以延續(xù)并建成房屋。
（五）在有無在土地使用權(quán)出讓、工程招投標、執(zhí)紀執(zhí)法等工作中說情打招呼等問題方面。市委領(lǐng)導(dǎo)班子能嚴格遵守工作紀律，正確履行職責(zé)，堅決防范行使公權(quán)力時出現(xiàn)失職瀆職、弄虛作假、違規(guī)干預(yù)插手、徇私舞弊等違紀違法行為。市委領(lǐng)導(dǎo)班子沒有在土地使用權(quán)出讓、工程招投標、執(zhí)紀執(zhí)法等工作中說情打招呼等問題，也沒有存在插手干預(yù)市場經(jīng)濟活動等違反工作紀律問題。但還存在以下不足：一是服務(wù)企業(yè)發(fā)展還不夠細致到位。市委領(lǐng)導(dǎo)班子嚴格落實“六穩(wěn)”“六�！贝胧�，穩(wěn)住了經(jīng)濟發(fā)展基本盤，但在幫助企業(yè)解難點、育新機、開新局上思想還不夠解放，如何降低疫情影響從而實現(xiàn)增資擴產(chǎn)、加快發(fā)展有針對性的得力幫扶措施不多。 ……（未完，全文共9104字，當前僅顯示3051字，請閱讀下面提示信息。收藏《市委領(lǐng)導(dǎo)班子以案為鑒以案促改專題民主生活會七個有無對照檢查材料》）